Recrutements Organismes

Le PNDL recrute un (e) Spécialiste en Environnement et Développement durable

Le PNDL recrute un (e) Spécialiste en Environnement et Développement durable

Titre du poste : Un (e) Spécialiste en Environnement et Développement durable

Placé(e) sous l’Autorité directe de la personne morale du Pro­gramme, le/la Spécialiste en Environnement et en Développe­ment durable est chargé(e) d’assister le Programme dans la préparation d’une base de décision stratégique et opéra­tionnelle du développement de ses interventions et travaille en étroite collaboration avec les autres experts techniques.

MISSIONS ET RESPONSABILITES

Le/La Spécialiste en Environnement et Développement durable a les responsabilités des tâches décrites ci-dessous :

  • Appui à la planification globale des activités touchant la mise en œuvre des différentes composantes du programme, prenant en compte la dimension environnementale et sociale ;
  • Appui aux acteurs territoriaux dans l’élaboration et la co­hérence de leurs Plans d’Actions intégrant la dimension so­ciale et environnementale ;
  • Participation au suivi et à l’animation des réunions d’évalu­ation des plans d’actions incluant la prise en compte de la di­mension environnementale et sociale ;
  • Appui aux territoires dans la mise en place des mesures no­vatrices d’économies d’énergie et d’utilisation efficace des ressources naturelles ;
  • Développement des partenariats et suivre leur mise en œuvre avec les autres programmes intervenant dans les Col­lectivités locales ;
  • Appui à l’identification, à l’étude et à la formulation des pro­jets territoriaux, prenant en charge le développement durable, au profit des Collectivités locales ;
  • Coordination de la réalisation d’outils de diagnostics terri­toriaux, d’animations spatiales et environnementales et so­ciales;
  • Appui à l’élaboration et la mise en œuvre des différents doc­uments stratégiques du Programme.

QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES REQUISES

Formation

Le/La titulaire du poste doit justifier, au minimum, une forma­tion supérieure (Bac + 5) en sciences sociales, en planification, et en aménagement du territoire ou tout autre diplôme équivalent pertinent. Des formations complémentaires en lien avec les tâches spécifiques du poste seront un atout.

Expérience

Il/Elle doit, au moins, avoir, dix (10) ans d’expérience profes­sionnelle dans le secteur de la décentralisation et du développement local, dont cinq (5) ans au niveau des terri­toires avec trois (3) ans à des positions stratégiques similaires

Connaissances requises

Il/Elle doit disposer des connaissances:

  • en conception, gestion et Exécution et suivi de projets de développement territorial
  • en formulation d’outils de valorisation du territoire ; de la gestion Foncière, Environnement et Assainissement
  • en planification,
  • en coordination de projets de développement territorial;
  • en informatique : environnement WINDOWS, Mac et les logiciels courants.

Aptitudes

Le/La titulaire du poste doit :

  • avoir une très bonne capacité rédactionnelle, de synthèse et un degré analytique élevé des problématiques nationales et territoriales ;
  • présenter de bonnes dispositions pouvant permettre de s’intégrer facilement dans un dispositif national d’exécution de politiques nationales ;
  • être intègre, de très honne moralité pt avoir un çpn<;Hp rp- sponsabilités ;
  • avoir une aptitude à travailler en équipe ; être physiquement apte et ne pas souffrir d’aucune maladie chronique ;
  • avoir un esprit d’initiative et être rigoureux.

En outre, il/elle doit : être ressortissant(e) du Sénégal.

DEPOT DE CANDIDATURES

La date limite du dépôt des candidatures est fixée au 22 avril 2016. Le cachet de la poste faisant foi.

Les offres de candidatures seront déposées par courrier postal à la BP : 6558 Dakar Etoile (SENEGAL), dans une en­veloppe fermée portant la mention « appel à candidature Spé­cialiste en Environnement et Développement durable» et comprennent :

  • une lettre de motivation
  • un CV détaillé, renseignant sur la qualification et l’expéri­ence du candidat
  • Une photocopie légalisée des diplômes. Les originaux seront sollicités au moment du recrutement.

Seuls les candidats présélectionnés seront convoqués pour des entretiens.

Avant sa prise de service, le candidat retenu devra fournir un certificat ce nationalité sénégalaise et un certificat de bonne vie et mœurs.

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