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La BAD recrute 01 Vice-Président(e), Agriculture, Développement Humain et Social

La BAD recrute 01 Vice-Président(e), Agriculture, Développement Humain et Social

  • Titre du poste: Vice-Président(e), Agriculture, Développement Humain et Social
  • Grade: EL3
  • Poste N°: N/A
  • Référence: N/A
  • Date de publication: 14/06/2016
  • Date de clôture: 15/07/2016
  • Pays: Côte d’Ivoire

Objectifs

La Banque africaine de développement (la Banque) est la première institution de développement panafricaine. Elle a pour mission de promouvoir la croissance économique et le progrès social sur le continent. Le programme de développement de la Banque consiste à apporter un appui financier et technique aux interventions transformatrices qui réduiront de manière significative la pauvreté, en générant une croissance économique inclusive et durable. La BAD est la voix de l’Afrique sur les grandes questions économiques, financières et développementales mondiales. La Banque entend concentrer ses investissements dans cinq domaines prioritaires, les Top 5 voulu par Président Adesina: Éclairer l’Afrique et l’alimenter en énergie, Nourrir l’Afrique, Industrialiser l’Afrique, Intégrer l’Afrique, et Améliorer la qualité de vie des populations africaines. À cet effet, elle met en place une équipe de haute Direction de classe mondiale pour mener avec succès la mise en œuvre de cette vision.

Fonctions et responsabilités

La(e) Vice-président(e), Agriculture, développement humain et social (VP, AHSD) sera chargé(e) d’élaborer et de lancer le programme de transformation agricole de la Banque en Afrique. En collaboration avec les pays membres et le secteur privé, elle/il s’attachera à piloter l’industrialisation agricole et à forger des initiatives de transformation inclusive et durable.

Critères de sélection

Le VP, AHSD, doit posséder une réputation et une expertise mondiales en matière de mise en œuvre de programmes agricoles et faire la preuve d’une capacité avérée à mobiliser la puissance transformatrice de l’agriculture pour atteindre des objectifs de développement plus large. Elle/il possède l’expérience et la crédibilité requises pour mobiliser les intervenants, réunir les partenaires internationaux et piloter les grandes initiatives de transformation.

Tous les titulaires dépendent directement du Président et doivent posséder un minimum de 15 années de leadership avéré et d’expérience pertinente; ils doivent également être détenteur d’un diplôme supérieur dans un domaine d’études connexe, et posséder une bonne maîtrise de l’anglais et/ou du français, avec une bonne connaissance pratique de l’autre langue.

De plus amples informations spécifiques relatives au poste seront publiées sur le site web de Russell Reynolds Associates. Dans l’intervalle, veuillez appeler le numéro +44 (0) 20 7343 3616 pour toute assistance.

 

La Banque africaine de développement a engagé les services de Russell Reynolds Associates pour faciliter ce recrutement. Pour faire acte de candidature, veuillez envoyer un Curriculum Vitae détaillé, accompagné d’un document ne dépassant pas plus de deux pages, décrivant brièvement votre expérience et compétences par rapport aux exigences du poste à : AFDB@russellreynolds.com  Veuillez indiquer dans l’objet du courriel le numéro de la vacance de poste P1605-083L et le titre complet du poste.

http://www.russellreynolds.com/executive-opportunities/search

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