Maroc

La  Banque mondiale recrute 01 Spécialiste principal de l’environnement / Ingénieur

La  Banque mondiale recrute 01 Spécialiste principal de l’environnement / Ingénieur

Banque mondiale

Rabat, Maroc
Spécialiste principal de l’environnement / Ingénieur
N° d’emploi :  req21715
Organisation :  Banque mondiale
Secteur :  Environnement
Catégorie :  GG
Durée du mandat :  ​​4 ans 0 mois
Type de recrutement :  Recrutement international
Lieu:  Rabat,Maroc
Langue(s) requise(s) :  anglais, français
Langue(s) préférée(s) :
Date de clôture :  04/04/2023 (MM/JJ/AAAA) à 23h59 UTC
Description
Voulez-vous construire une carrière qui en vaut vraiment la peine? Le Groupe de la Banque mondiale est l’une des plus importantes sources de financement et de connaissances pour les pays en développement ; un partenariat mondial unique de cinq institutions dédiées à l’élimination de l’extrême pauvreté et à la promotion d’une prospérité partagée. Avec 189 pays membres et plus de 120 bureaux dans le monde, nous travaillons avec des partenaires des secteurs public et privé, investissant dans des projets révolutionnaires et utilisant les données, la recherche et la technologie pour développer des solutions aux défis mondiaux les plus urgents. Pour plus d’informations, visitez www.worldbank.org
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Environnement, ressources naturelles et économie bleue (ENB) Global Practice (GP)
La gestion durable de l’environnement et des ressources naturelles (ENRM) est au cœur du programme de lutte contre la pauvreté du GBM. La biodiversité et les ressources naturelles constituent le filet de sécurité sociale des pauvres, représentant une banque alimentaire et souvent leur seule source de subsistance. L’ENRM durable promeut un monde vert, propre et résilient où les ressources naturelles – des forêts à la pêche, en passant par l’eau douce, les océans, les zones côtières et les écosystèmes – sont gérées pour soutenir les moyens de subsistance et des économies fortes. L’ENRM durable construit un monde mieux préparé aux chocs et aux défis mondiaux, aidant les pays à limiter leur exposition à la rareté des ressources, aux conditions météorologiques plus volatiles et aux conséquences à long terme du changement climatique.
La pratique mondiale de l’environnement, des ressources naturelles et de l’économie bleue (ENB) a été créée pour tirer parti des opportunités, des avantages et des résultats offerts par une gestion améliorée de l’environnement et des ressources naturelles. 
La pratique mondiale de l’environnement, des ressources naturelles et de l’économie bleue a trois fonctions générales et distinctes : 
Fournit aux clients des services de prêt et hors prêt visant à soutenir les trois principaux secteurs d’activité du GP, à savoir : (i) les forêts, les bassins versants et les paysages durables ; (ii) Ressources marines, côtières et aquatiques ; et (iii) la gestion de la pollution et la santé environnementale. Les activités du GP mettent également l’accent sur la croissance propre et résiliente grâce à son travail sur l’économie de l’environnement et son soutien au développement institutionnel.Soutient une gestion efficace des risques environnementaux et la durabilité en gérant les risques au niveau du projet et en créant des opportunités pour faire progresser le développement durable, en partie à travers le mise en œuvre des politiques environnementales de la Banque mondiale. Travaille en étroite collaboration avec d’autres secteurs, notamment en mobilisant des financements, pour intégrer les considérations environnementales dans leurs politiques, stratégies et opérations.
Le 4 août 2016, le Conseil d’administration de la Banque mondiale a approuvé un nouveau cadre environnemental et social (ESF) pour aider à protéger les personnes et l’environnement dans les projets d’investissement qu’elle finance. Cet effort est l’une des nombreuses initiatives clés, y compris la réforme de la passation des marchés et les stratégies sur le climat et l’égalité des sexes, récemment entreprises par la Banque mondiale pour améliorer les résultats en matière de développement. Le FSE répond aux demandes de développement nouvelles et variées et aux défis qui se sont posés au fil du temps.
Il rapproche les protections environnementales et sociales (E&S) de la Banque mondiale avec celles d’autres institutions de développement et fait des progrès importants dans des domaines tels que la transparence, la non-discrimination, l’inclusion sociale, la participation du public et la responsabilité – y compris des rôles élargis pour les griefs mécanismes de recours. Le cadre contribue à assurer l’inclusion sociale et fait explicitement référence aux droits de l’homme dans l’énoncé de vision globale.
Le CES est composé de la vision de la Banque mondiale pour le développement durable, de la politique environnementale et sociale de la Banque mondiale pour le financement des projets d’investissement et de dix normes environnementales et sociales (NES). Celles-ci énoncent les exigences obligatoires pour la Banque mondiale, en ce qui concerne les projets qu’elle soutient par le biais du financement de projets d’investissement (IPF), et pour les emprunteurs.
Contexte de l’unité
L’unité ENB de la région Moyen-Orient et Afrique du Nord (SMNEN) comprend environ 32 personnes, basées dans les différents bureaux de pays de la région ainsi qu’à Washington, DC. Tous relèvent d’un Practice Manager (PM) basé à Washington, DC. L’unité gère un éventail complet de tâches liées à l’environnement, au changement climatique, à la croissance verte et aux ressources naturelles, aux prêts et autres activités de gestion de la pollution, ainsi qu’à la fonction de sauvegarde de l’environnement dans toute la région.
L’unité SMNEN recherche un spécialiste / ingénieur senior en environnement chevronné pour le rôle de point focal ESF pour le Maghreb ainsi que de point focal Santé et sécurité au travail (SST) pour la région MNA. Elle/Il sera basé à Rabat, au Maroc et couvrira un large éventail d’opérations à haut risque à travers le Maghreb, en mettant l’accent sur la gestion des risques environnementaux (Sauvegardes/ESF). En plus de fournir un soutien pratique au projet, le spécialiste/ingénieur principal en environnement dirigera le dialogue politique sur les questions E&S et préparera et dispensera des formations ESF dans les pays et assurera le mentorat du personnel basé dans les pays du Maghreb. Comme il / elle servira de point focal SST pour la région MNA, le spécialiste / ingénieur principal soutiendra et guidera spécifiquement sur les aspects spécifiques de la SST.
Le spécialiste / ingénieur principal de l’environnement dirigera également le dialogue et coordonnera et collaborera étroitement avec la politique des opérations et les services pays (OPCS), l’unité de mise en œuvre ESF, le conseiller en normes E&S (ESSA) et les PM et équipes E&S, et pour améliorer les risques H&S la gestion et la performance, et de travailler avec les collègues et les équipes d’approvisionnement dans l’examen et l’évaluation des documents d’appel d’offres pour s’assurer que les documents de mesure de la santé et de la sécurité, ainsi que des conseils juste à temps aux équipes et aux clients. Elle/Il sera chargé(e) de préparer et d’offrir une série de formations annuelles sur la SST du MNA aux chefs d’équipe de travail. 
Le spécialiste principal de l’environnement / ingénieur est tenu de contribuer aux secteurs d’activité d’ENB, ainsi des compétences et une expérience démontrées, en particulier sur les agendas bleu et vert, seront importantes. Le spécialiste/ingénieur principal en environnement dirigera le dialogue avec les gouvernements et les autres parties prenantes et contribuera aux produits stratégiques et au développement des affaires. Elle/il soutiendra la mise en œuvre du programme Economie Bleue au Maghreb.
Une solide expérience opérationnelle et des compétences exceptionnelles en matière de développement des affaires (y compris une expérience avec les IPF et les PforR) sont requises, ainsi que des compétences démontrées en leadership, des compétences en matière d’engagement des clients, des antécédents d’engagement avec des ONG et des partenaires de développement, une expérience de la gestion d’opérations complexes et du travail multisectoriel et une expérience avec collecte de fonds et gestion des fonds fiduciaires. Des compétences en matière de constitution d’équipe et de leadership sont souhaitées avec une capacité avérée à encadrer du personnel plus junior. 
Tâches et responsabilités
En tant que spécialiste principal de l’environnement / ingénieur, les responsabilités seraient les suivantes :
Être le point focal ESF pour l’unité MNA ENB au Maghreb. Être le point focal SST pour la région MNA pour l’unité SMNEN.Fournir des conseils d’expert et un soutien pour la sélection des projets de la Banque mondiale pour les risques environnementaux (en particulier pour les projets à haut risque), les impacts et les vulnérabilités et identifier les opportunités de gestion des risques/ stratégies principalement sur la santé et la sécurité au travail et, y compris, mais sans s’y limiter, l’afflux de main-d’œuvre, l’adaptation et l’atténuation du changement climatique dans les opérations de la Banque mondiale. Examiner régulièrement la classification des risques attribuée aux projets, en assurant une notification rapide au PM lors de la préparation et de la mise en œuvre d’un projet lorsqu’il y a un changement proposé dans la classification des risques vers ou depuis un risque élevé, ou pour un projet où les conseils d’entreprise d’ESSA sont en cours fourni. Examen, aux stades de la conception et de l’évaluation, le résumé de l’examen environnemental et social (ESRS), la classification des risques environnementaux et sociaux (ESRC) et les instruments E&S de la Banque mondiale divulgués avant l’évaluation pour tous les projets, pour l’approbation et l’approbation de l’ESSA. Examiner, pendant la phase de mise en œuvre, les instruments environnementaux préparés par le client après l’approbation du Conseil pour les projets classés comme substantiels, modérés ou à faible risque. Pour les projets classés à haut risque, examinez les instruments environnementaux et recommandez-les pour soumission à l’approbation de l’ESSA.Suivez l’assurance qualité complète dans le système de gestion environnementale et sociale (ESMS), effacez les documents en temps opportun conformément aux procédures commerciales d’ADM.Lead dialogue politique autour de l’E& S émet et prépare et dispense des formations ESF dans tous les pays et offre un mentorat au personnel basé dans les pays du Maghreb. Comme il / elle servira de point focal SST pour la région MNA, le spécialiste / ingénieur soutiendra et guidera spécifiquement sur les aspects spécifiques de la SST. Il / elle doit assurer un leadership technique en matière de SST et être en mesure de conseiller la direction, les équipes de travail et les clients sur les questions de santé et de sécurité (S&S), la gestion des risques et les formations. Le spécialiste / ingénieur principal de l’environnement travaillera en étroite collaboration avec OPCS, ESF ISU, ESSA et les PM et équipes E&S, et fournira pour améliorer la gestion et la performance des risques H&S, et travaillera avec des collègues et des équipes d’approvisionnement dans l’examen et l’évaluation des documents d’appel d’offres pour assurez-vous que les documents de mesure de la santé et de la sécurité, ainsi que des conseils juste à temps aux équipes et aux clients. Elle/Il sera chargé(e) de préparer et d’animer la série annuelle de formations MNA SST. Le spécialiste/ingénieur principal en environnement est tenu de contribuer/diriger au besoin l’ENB dans les secteurs d’activité, en particulier sur les agendas bleu et vert. Diriger le dialogue avec les gouvernements et les autres parties prenantes et contribuer aux produits stratégiques et au développement des affaires. Fournir une formation sur les ESS et leurs dispositions et implications pour la préparation et la mise en œuvre des projets aux clients de la Banque mondiale, au personnel du GBM et aux autres parties intéressées/pertinentes (par exemple, les ONG, les universités). Soutenir et piloter la mise en œuvre du Programme Economie Bleue au Maghreb. Diriger le travail analytique, en étroite coordination avec l’équipe MNA Blue Economy (BE) pour faire avancer le dialogue politique, 
Les critères de sélection
Diplôme d’études supérieures (doctorat ou maîtrise ) en génie de l’environnement, génie civil, sciences de l’environnement, gestion des ressources naturelles, gestion durable des paysages, gestion des zones marines et côtières, pêche, politique environnementale, génie environnemental ou civil d’une université reconnue. projets d’infrastructure, une solide expérience de travail en milieu FCV est un plus. Au moins 8 ansd’expérience professionnelle dans le secteur de l’environnement, y compris une solide expérience en matière de travail, de santé et de sécurité ; l’évaluation des risques; diligence raisonnable, évaluation environnementale de site et audits de conformité. Connaissance des normes internationales et des codes de pratiques dans le secteur de l’environnement, y compris les normes environnementales et sociales (NES) du Groupe de la Banque mondiale. Bonne connaissance des politiques de sauvegarde de la Banque mondiale, de l’ESF et / ou Normes de performance de la SFI/MIGA Politiques environnementales et sociales ou normes similaires ainsi que ses parties prenantes, en particulier les défis et opportunités pour les pays emprunteurs seraient un avantage. Bonne connaissance de la législation environnementale, des dispositions réglementaires et institutionnelles dans les pays MNA en général et ceux du Maghreb notamment. L’accréditation ESF est obligatoire. Une expérience sur le terrain à la fois dans l’évaluation des vulnérabilités / risques du site du projet, ainsi que dans la supervision / l’inspection / le suivi des projets pendant la mise en œuvre pour atténuer et surveiller les impacts environnementaux est requise. Une solide expérience opérationnelle et des compétences exceptionnelles en développement des affaires en tant que TTL (y compris une expérience avec les IPF et les PforR) sont requises. L’accréditation IPF TTL est requise et l’accréditation PforR serait un plus. Des compétences démontrées en leadership, des compétences en matière d’engagement des clients, des antécédents d’engagement avec des ONG et des partenaires de développement, une expérience de la gestion d’opérations complexes et du travail multisectoriel et une expérience de la collecte de fonds et de la gestion de fonds fiduciaires sont essentielles. Des compétences en matière de constitution d’équipe et de leadership sont souhaitées avec une capacité avérée à encadrer du personnel plus junior. Capacité démontrée à diriger des tâches analytiques de haute qualité qui incluent des données et des informations liées à l’environnement. Une expérience dans les pays en développement/économies émergentes est un atout majeur. La capacité et la volonté de voyager fréquemment, y compris dans les pays en développement et éventuellement dans des zones reculées, fragiles et touchées par des conflits, sont requises. en tant qu’investisseurs du projet et leur personnel. D’excellentes compétences verbales et écrites en anglais et en français sont requises. La connaissance d’autres langues sera un atout. Bon joueur d’équipe qui peut travailler en tant que membre d’une équipe multidisciplinaire et multiculturelle, motiver et diriger les efforts de groupe et réseauter efficacement au-delà des frontières.
Compétences de la Banque mondiale pour un spécialiste/ingénieur principal en environnement 
Politique, stratégie et institutions environnementales. Possède une solide compréhension des politiques, stratégies, institutions et réglementations environnementales nécessaires pour soutenir le développement et la réussite du projet. Connaît la stratégie et la structure du client et peut évaluer l’impact sur le projet. Peut s’engager de manière crédible et efficace avec un éventail d’institutions environnementales pour soutenir les résultats du projet. Explique aux clients et aux autres parties prenantes les risques pour le projet lorsque les lois et réglementations environnementales sont déficientes ou non appliquées. Soutient les efforts des clients pour remédier à ces faiblesses.Sciences de l’environnement. Possède une expérience directe dans les sciences de l’environnement, y compris une expérience plus approfondie dans au moins un domaine. Possède une vaste expérience dans l’application de ces connaissances à des projets, des études et d’autres livrables. Développe de nouvelles approches pour atténuer les risques ou surmonter des défis difficiles. A de l’expérience dans l’application de ces connaissances aux décisions et aux conseils liés aux politiques. Communication. A la capacité de traduire les connaissances techniques et transnationales en applications pratiques et en contributions aux stratégies nationales et sectorielles. Interagit avec les clients au niveau politique et organise et gère les initiatives d’élaboration de politiques en collaboration avec d’autres agences de développement et donateurs. Assure la cohérence et la conformité aux normes de la Banque mondiale. Mentorat et développement des personnes. Établit un réseau de mentorat informel au sein de sa propre unité de travail immédiate et fournit de manière proactive un mentorat et un encadrement aux autres au sein de l’équipe ou dans d’autres départements. Contribue aux exercices de formation. Gère le comportement pour avoir un impact positif sur les autres.Diligence raisonnable. Démontre une compréhension du cadre environnemental et social de la Banque mondiale et applique le cadre pour identifier et traiter les problèmes et les risques environnementaux. Travaille de manière indépendante pour entreprendre une diligence raisonnable environnementale et fournit des informations à l’équipe de projet sur les problèmes / risques environnementaux avec un minimum de supervision. Détermine de manière proactive les mesures d’atténuation des risques. Démontre des compétences efficaces en gestion du temps et des ressources. Fournit des conseils efficaces et opportuns aux clients sur les problèmes / risques environnementaux et participe activement aux discussions avec les clients sur les questions environnementales.Suivi du portefeuille. Dirige le suivi de la performance environnementale des projets assignés. Anticipe les problèmes potentiels et formule des plans correctifs pour les problèmes environnementaux identifiés.
Compétences fondamentales du Groupe de la Banque mondiale
Le Groupe de la Banque mondiale offre des avantages sociaux complets, notamment un régime de retraite ; assurance médicale, vie et invalidité; et des congés payés, y compris des congés parentaux, ainsi que des aménagements raisonnables pour les personnes handicapées.
Nous sommes fiers d’être un employeur inclusif et garantissant l’égalité des chances avec une main-d’œuvre dévouée et engagée, et ne faisons aucune discrimination fondée sur le sexe, l’identité de genre, la religion, la race, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle ou le handicap.
En savoir plus sur le travail à la Banque mondiale et à IFC, y compris nos valeurs et nos histoires inspirantes.

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