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La BCEAO recrute 01 Coordonnateur de l’UGC-SRIF

La BCEAO recrute 01 Coordonnateur de l’UGC-SRIF

Salaire / mois
Localisation Dakar / Sénégal
Expiration 18 Septembre 2017

Description de l’offre
Intitulé du poste : Coordonnateur de l’UGC-SRIF
Localisation du poste : Siège de la BCEAO à Dakar (Sénégal)

Missions du poste :

• Assurer, sous la supervision de la Direction en charge de l’Inclusion Financière de la BCEAO, la mise en œuvre opérationnelle des activités de la stratégie régionale
d’inclusion financière dans l’UEMOA, en veillant à l’atteinte des objectifs assignés.

• Coordonner les activités prévues au niveau des différents axes de la Stratégie Régionale d’Inclusion Financière.

A ce titre, le Coordonnateur est assisté de deux (2) Chargés de programme, dont il supervise les activités.

Responsabilités :

– assurer la gestion de l’Unité de Gestion, conformément aux manuels de procédures ;
– élaborer le programme d’activités et le budget annuels de l’UGC-SRIF ;

– mettre en place des indicateurs de performance et concevoir un tableau de bord pour le suivi des activités de la stratégie ;

– élaborer les rapports périodiques à soumettre à la validation du Comité Technique de Suivi (CTS) sur la gestion administrative, comptable et financière des projets et l’état d’exécution
des actions de la stratégie ;

– élaborer les dossiers d’appel d’offres et assurer leur lancement dans le respect des règles
de publicité, de délais et de non-objection des bailleurs de fonds en collaboration avec les chargés de programme ;

– participer aux travaux d’ouverture et d’analyse des offres/propositions et assister les commissions des marchés dans l’élaboration des rapports d’évaluation ;

– suivre les activités des prestataires chargés de la mise en œuvre des projets de la stratégie et assurer la gestion des contrats ;

– préparer les missions d’audit de l’UGC-SRIF ;

– traiter toutes autres questions liées à l’inclusion financière, en relation avec ses attributions et exécuter toute autre tâche requise par la BCEAO pour le bon fonctionnement des projets.

Profil requis :

– Age : Etre âgé de 45 ans au maximum au 31 décembre 2017.

– Diplôme : Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 au moins en sciences économiques ou en finance, reconnue par le CAMES ou tout autre organisme international équivalent.

– Autres qualifications : des connaissances en gestion de projet, en passation de marché et en droit seraient requises.

– Expérience professionnelle :

– au moins 10 ans dans le secteur financier, particulièrement dans le domaine de la réglementation et de la supervision des institutions financières ainsi que dans celui de la finance inclusive et du développement de produits financiers innovants. Une expérience dans le secteur de la microfinance serait un atout ;

– avoir exercé des responsabilités de gestionnaire de projet pendant au moins 5 ans dans une structure privée ou publique ou dans un programme de développement.

– Autres exigences spécifiques :

– une bonne connaissance de la finance digitale ;

– une bonne connaissance des économies et de l’environnement financier de l’UEMOA ;

– une capacité à développer de solides relations avec les administrations publiques et les bailleurs de fonds ;

– une bonne connaissance des stratégies, initiatives et programmes de promotion du secteur financier et de la supervision des institutions financières ;

– une expérience avérée en matière de passation de marchés ;

– une bonne connaissance des mécanismes de financement des bailleurs de fonds et des pratiques et procédures de gestion financière et comptable des projets ;

– une grande capacité d’analyse et d’adaptation ainsi que de travail sous pression au plan individuel et en équipe ;

– une excellente capacité de communication écrite et orale en langue française ;

– un sens élevé du respect du secret professionnel et de la confidentialité.

Un usage courant de l’anglais serait un atout.

Nature de l’engagement :

Le Coordonateur de l’UGC-SRIF sera recruté sur la base d’un contrat de travail à durée déterminée (CDD) d’une durée initiale de deux (2) ans, assortie d’une période d’essai de trois (3) mois renouvelable une fois.

Le contrat pourrait être prorogé en fonction des performances du Coordinateur, de l’état d’exécution des activités ainsi que de la disponibilité des ressources des projets.

Les candidatures seront présentées exclusivement sous format électronique suivant le formulaire précité.

La date limite de réception des candidatures est fixée au 18 septembre 2017.

Seules les candidatures enregistrées en ligne sur le site Internet de la BCEAO seront examinées.

La BCEAO ne demande aucune contrepartie financière pour le dépôt des candidatures.
Coordonnées du recruteur pour cette offre

Cliquez sur le lien suivant pour postuler
http://candidature.bceao.int/candidature/emploi.html

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