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Solidarité Laïque (SL) recrute 01 Directeur.rice du pôle Développement

Solidarité Laïque (SL) recrute 01 Directeur.rice du pôle Développement – siège

Finalité du poste 

Placé.e sous la responsabilité de la Délégation générale de Solidarité Laïque (SL), le/la Directeur.rice du pôle Développement aura pour mission d’élaborer la. les stratégie.s et mettre en œuvre les moyens nécessaires au développement des ressources, de l’assise économique et de la renommée de Solidarité Laïque,  pour la pérennisation de ses missions sociales et le développement de celles-ci, en lien avec son Projet stratégique 2020-2025 « Un nouvel élan pour 2025 ». Le projet de développement tel qu’il existe aujourd’hui prévoit plusieurs nouvelles embauches liées à la souscription des titres associatifs par les investisseurs qualifiés membres de Solidarité Laïque.

Dans le cadre de son plan de développement et projet stratégique, Solidarité Laïque crée ce poste de Directeur.rice de développement. Elle/il apporte à la Délégation générale une vision complémentaire sur ses domaines d’action et impulse un développement significatif à la fois des ressources de l’association ainsi que la promotion et le rayonnement de ses réalisations.

Expériences / Formation

De formation supérieure en marketing, elle/il est dotée d’une vision prospective et stratégique de ces domaines d’actions et elle/il contribue au développement du rayonnement de nos réalisations et à la croissance de nos ressources. Ses connaissances dans ce domaine sont en mesure d’apporter expertise et vue d’ensemble, associé à une culture du résultat.

Elle/il a acquis, grâce à ses expériences professionnelles, un excellent relationnel, une capacité à interagir dans des situations très variées, un management.

Formation et expériences :

  • Une formation supérieure de type communication/ marketing/gestion (bac+5)
  • Une expérience impérative et significative ( 5 ans au moins) de la collecte de fonds, fundraising et du mécénat/ partenariats dans le milieu associatif ou dans des fonctions similaires
  • Une expérience probante en levée de fonds auprès d’entreprises et fondations
  • Expérience dans le milieu ONG, des solidarités, connaissances des bailleurs
  • Expérience confirmée en management- animation d’équipe
  • Expérience en matière de communication d’entreprise ou d’ONG
  • Bonne compréhension des enjeux technologiques et numériques

Compétences :

  • En pilotage financier et capacités analytiques et projections
  • En pilotage de projets et de définition et suivi de stratégies
  • Compétences ou connaissances en techniques numériques liées au métier de la collecte de fonds
  • Anglais professionnel indispensable (écrit et oral)
  • Qualités
    • Adhésion aux valeurs de Solidarité Laïque
    • Sens de la communication et fortes qualités relationnelles : nouer des partenariats, relations mécènes et prestataires … Diplomatie. Pédagogie.
    • Autonomie, grande rigueur, sens aigu de l’organisation, très forte capacité en gestion des priorités
    • Avoir le goût pour le travail en équipe (fonction transversale)
    • Devoir de réserve et de confidentialité
    • Créativité, adaptabilité

Salaire

La mission est conçue pour une durée indéterminée.

Lieu de travail : Paris, siège de l’association. Des déplacements sont à prévoir ponctuellement en France et dans le monde.

Statut cadre :  temps plein

Salaire : selon grille interne de la convention collective de l’animation (ECLAT) et expérience

Prise en charge mutuelle : 50%

Prise en charge transport Ile de France : 50%

Prise en charge ticket restaurant : 60% ; chèques vacances et chèques CADHOC (Noël)

Comment postuler

Lettre de motivation et curriculum vitae (mentionner les expériences significatives en lien avec l’offre :  bailleurs, fonds levés, budgets) et le nom de 2 personnes référentes à adresser à :

Monsieur Alain CANONNE, Délégué Général de Solidarité Laïque acanonne@solidarite-laique.org

Copie à Caroline SIMONOT-PIERROT Attachée de direction csimonot@solidarite-laique.org

Date limite de candidature : 7 mai

période d’entretiens à prévoir fin mai; prise de poste effective au 1er juillet

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