Responsable de la Gestion Ressources Humaines Adjoint (H/F)
Description | Date d’arrivée: Dès que possible
Contrat à durée indéterminée Lieu: Siège, Asnières sur Seine
Première Urgence Internationale (PUI) est une Organisation Non Gouvernementale de solidarité internationale, à but non lucratif, apolitique et laïque. L’ensemble de ses personnels se mobilise au quotidien pour couvrir les besoins fondamentaux des victimes civiles mises en péril, marginalisées ou exclues par les effets de catastrophes naturelles, de guerres et de situations d’effondrement économique. L’objectif est d’aider les populations déracinées dans l’urgence, tout en leur permettant de regagner rapidement autonomie et dignité. L’Association mène environ 200 projets par an, dans les domaines de la sécurité alimentaire, la santé, la nutrition, la réhabilitation d’infrastructures, l’eau et l’assainissement et la relance économique. PUI intervient en appui à près de 6 millions de personnes dans 22 pays, en Afrique, en Asie, au Moyen-Orient, en Europe de l’Est, et en France. Découvrez notre histoire et nos valeurs
Première Urgence Internationale recrute pour son Département des Ressources Humaines, un(e) Responsable de la Gestion Ressources Humaines Adjoint (H/F)
Au sein du Département des Ressources Humaines (20 personnes réparties en 2 services Recrutement & Parcours et Gestion des Ressources Humaines), et sous la supervision directe du Responsable de la Gestion des Ressources Humaines, vous faites partie d’une équipe de 7 personnes, et évoluez en lien fonctionnel régulier avec :
Vous êtes le référent GRH de l’ensemble des salariés du siège, pour les questions contractuelles, assurancielles, et pour les questions en lien avec la paie et accessoires.
Mission:Vous êtes en charge de la réalisation et/ou de la supervision d’un certain nombre d’activités de gestion RH. En particulier, vous prenez en charge la gestion administrative et la paie du personnel Siège. En l’absence du responsable de la Gestion des Ressources Humaines, vous assurez la supervision du service.
Principales responsabilités:Management d’un assistant
Gestion administrative du personnel Siège + Gestion des embauches Siège et des dossiers du personnel
+ Suivi administratif des salariés Siège
+ Contribution à la gestion des dispositifs de formation
Paie et gestion sociale du personnel Siège + Gestion de la paie Siège
+ Gestion des stagiaires (gratifications et mise en paiement) + Gestion des cotisations, assurances et déclarations sociales pour le personnel siège
Supervision et animation de l’équipe Vous contribuez à la supervision et à l’animation de l’équipe, en soutien à la Responsable GRH: + Contribution à la supervision de la GRH et relais d’expertise
+ Participation à la capitalisation des procédures GRH siège + Participation à la vie du département
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Ville | Asnières-sur-Seine |
Expériences / Formation du candidat | Formation:
Expérience :
Langues:
Aptitudes transversales:
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Experience | 3 à 5 ans |
Fonctions | RH et Finances |
Secteurs d’activité | Gestion crise / post-crise |
Pays | Europe, France |
Salaire / Indemnité | Contrat à durée Indéterminée.
Date d’arrivée souhaitée: Dès que possible Salaire : 2 900 euros bruts sur 12 mois. Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport, de 60% des Tickets Restaurant (d’une valeur faciale de 8 euros / jour) et de 80% de la mutuelle santé et prévoyance. Congés: 5 semaines de CP par an, 1 RTT par mois (37 heures / semaine), |
Comment postuler | Pour candidater, merci de suivre ce lien et de remplir le formulaire. |
Date de fin de validité | 30/11/2019 |
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