Orange recrute 01 Ingénieur Java/Angular
orange
Tunisie
Ingénieur Java/Angular
Ref : ESOF115809-SOFTU02049 | 20 Jul 2022
Date limite de candidature : 20 Sep 2022
Technopole de Sfax, Hotel d’Entreprises ,3ème étage , Cité Ons Km 10 Sakiet Ezzit
Votre rôle
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire fonctionnant en mode DEVOPS et SCRUM ; vous aurez pour mission principale de développer et de garantir un haut niveau de qualité logicielle des composants développés. Dans ce cadre, vous serez en charge de différentes activités allant de la conception logiciel et technique jusqu’à la mise en production.
Dans ce cadre, vous serez impliqué dans l’estimation des charges de développement en veillant au respect de la qualité, des estimations et des délais fixés par le chef de projet.
Vous réalisez :
Les phases projets BUILD avec l’équipe, étude, mûrissement et développement.
Les phases projets RUN avec l’équipe, maintenance, suivi…
Les activités principales :
Analyse des dysfonctionnements applicatifs, correction.
Mise en œuvre d’outillage de gestion de configuration, d’intégration continue.
Participation aux phases d’étude en amont des versions.
Participation à la planification et pilotage des mises en production.
Participation à l’estimation des charges de développement par une méthode formelle (planning poker et point de complexité si méthode agile).
Votre profil
De formation Ingénieur en informatique / télécoms, vous avez une expérience de 1 ans dans le pilotage des systèmes logiciels.
Compétences
Compétences techniques requises :
Bonne maitrise du language JAVA
Bonne maitrise du framework : Angular/Typescript
Maitrise d’un ou de plusieurs Framework JAVA : Spring boot
Maitrise des Micro-services / API REST
Polyvalence (conception, développement, qualification, mise en production)
Pratique des environnements d’intégration continue (GitLab, Docker)
Bonne maîtrise de LINUX (script shell …) et des environnements Cloud.
Connaissances des méthodologies agiles et de SCRUM
Bonne connaissance de la culture DEVOPS
Capacité d’analyse et de synthèse de problématiques techniques
Aptitudes relationnelles et comportementales:
Savoir anticiper les risques techniques et gérer un plan d’actions
Gestion des priorités
Aptitude à travailler en équipe transverse pluridisciplinaire
Autonomie, disponibilité, esprit d’initiative.
Bon relationnel et facilité d’intégration
Curiosité, capacité à proposer des solutions innovantes
Autonomie et sens du résultat
Le plus de l’offre
Entité
WIN
Contrat
CDIPOSTULER