L’agence conseil GDB & ASSOCIES recrute 01 Responsable Financier (ière)
Le COMPACT REGIONAL DU BENIN
Cotonou, Bénin
L’agence conseil GDB & ASSOCIES ex GDB Consulting, recrute pour le COMPACT REGIONAL DU BENIN :
Un (e) Responsable Financier (ière)
LES CANDIDATURES FEMININES SONT VIVEMENT SOUHAITEES !
OBJECTIFTravaillant en étroite coordination avec le Coordinateur National et d’autres membres concernés de l’équipe de développement du compact, le Responsable Financier doit assurer la gestion administrative et financière de l’Equipe de Formulation du Compact Régional, conformément aux directives du MCC et aux orientations du Comité de Pilotage. PROFIL
Le Responsable Financier doit :– Avoir un diplôme universitaire d’au moins BAC+5 en comptabilité, finances ou dans une discipline similaire ;- Avoir un certification professionnelle en tant que comptable agréé ou équivalent serait un atout ;– Avoir dix (10) ans d’expériences en finance et en gestion comptable, y compris une expérience en supervision de la gestion financière pour un programme de développement de grande envergure financé par un bailleur de fonds international ;- Avoir une expérience dans les fonctions de ressources humaines et de paie semblable à la portée requise pour la gestion des processus de l’équipe de développement du compact ;- Avoir des compétences organisationnelles exemplaires et la capacité de travailler et gérer de grandes équipes dans un milieu multiculturel ;- Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique : courrier électronique, fichiers et tableurs, l’internet, et familiarité avec les systèmes de gestion de l’information et de gestion de projets.
RESPONSABILITES
Sous la supervision du Coordonnateur National, le Responsable Financier est chargé de :– Mettre en place une organisation administrative et financière temporaire et veillez au bon fonctionnement de l’administration de l’Equipe de Formulation du Compact Régional ;- Concevoir les outils et procédures intérimaires de gestion ;- Diriger l’ensemble de la fonction financière de l’équipe et veiller à ce qu’un soutien financier et comptable suffisant soit fourni aux fonctions opérationnelles et programmatiques de l’équipe afin de renforcer sa capacité à atteindre les objectifs de l’Accord CDF ;- Assurer le paiement rapide des salaires et/ou des frais des membres de l’équipe avec un financement gouvernemental, ainsi que l’administration et la documentation de toute retenue requise ou d’autres exigences administratives applicables à l’équipe et mises en place par le Gouvernement ;- Prévoir les flux de trésorerie, prévoir avec précision les besoins futurs et diriger l’élaboration des demandes de financement pour assurer le décaissement des fonds du Gouvernement et, le cas échéant, du MCC, y compris, mais sans s’y limiter, le remboursement de la masse salariale et /ou des frais de l’équipe ;- Participer à l’élaboration du Budget du Compact Régional.
RESULTATS ATTENDUS– Les outils et procédures intérimaires sont conçus dans le respect des dispositions de l’Accord CDF ;- Une organisation administrative performante est mise en place ;- Tous les paiements sont effectués dans les délais et conformément à l’Accord CDF ;- Le budget de Compact Régional est élaboré et discuté avec MCC.
RAPPORTSLe Responsable Financier soumettra des rapports mensuels d’activités qui serviront de base pour le paiement de ses honoraires. Chaque rapport mensuel doit présenter :- Les activités prévues au cours de la période de rapportage et celles réalisées au cours de ladite période ;- Les défis rencontrés et les propositions d’approche de solutions pour relever ces défis ;- Le détail des activités prévues pour la période suivante ;- La fiche de temps ;- Les rapports mensuels du Responsable Financier sont adressés au Coordonnateur National et seront soumis au plus tard le dernier jour du mois concerné.
LANGUES – Avoir une bonne maîtrise de la langue française orale et écrite. – Avoir une bonne connaissance de la langue anglaise orale et écrite serait un atout.
DETAILS LIES AU POSTE– Type de contrat : Consultance- Durée du contrat : 12 mois- Lieu de travail : Cotonou COMMENT POSTULER ? Veuillez nous envoyer votre dossier de candidature à l’adresse : rh@gdbconsulting.fr
Celui-ci devra contenir votre CV détaillé en format Word ou PDF (mentionnant les noms et prénoms de deux personnes ressources de référence professionnelle avec leurs contacts), vos diplômes, attestations de mission, de travail ou tout autre preuve d’expérience professionnelle et votre lettre de motivation adressée à la chef de mission RH de GDB & ASSOCIES.
Attention : les CV en format image (Jpeg ou png) seront purement rejetés.
Date limite de dépôt : VENDREDI 15 AVRIL 2022 à 17H00.
LES CANDIDATURES FEMININES SONT VIVEMENT SOUHAITEES !
Pour plus d’informations : +229 91 71 22 23