IECD recrute 01 Chef de projet – formation professionnelle – basé au Liban (H/F)
L’Institut européen de coopération et de développement (IECD), organisation de solidarité internationale créée en 1988, met en œuvre des projets de développement économique et humain dans une quinzaine de pays, en partenariat avec des institutions locales, permettant aux jeunes et personnes en situation précaire d’accéder à des emplois décents et durables, dans un environnement éducatif et sanitaire de qualité. Plus de 30 années d’expérience dans les domaines de l’éducation, de la formation professionnelle et de l’accès à l’emploi des jeunes ont permis à l’IECD de développer un vrai savoir-faire au service des personnes les plus vulnérables.
L’Institut opère dans 15 pays, 4 zones géographiques (Proche Orient, Afrique du Nord, Afrique subsaharienne/Madagascar et Asie du Sud-Est), et est structuré autour de programmes phares et d’une offre de service éprouvée sur plus de 60 projets.
En 2019, l’IECD rassemble une cinquantaine de collaborateurs au siège, une soixantaine de VSI (Volontaires de Solidarité Internationale) sur le terrain et un total 300 collaborateurs incluant les équipes locales.
Présente au Liban depuis 1989, l’IECD a créé un bureau à Beyrouth en 2007 et mène ses projets en partenariat avec des acteurs locaux. (www.iecd.org)
Semeurs d’Avenir, association libanaise créée en 2010, est le partenaire opérationnel de l’IECD sur les projets de formation et d’insertion professionnelle au Liban. Semeurs d’Avenir met en œuvre des projets de développement dans les domaines de l’entrepreneuriat, de l’éducation, de la formation professionnelle, de l’orientation et de l’emploi. (www.sda-lb.org)
Dans un contexte de marginalisation de la formation professionnelle, insuffisamment soutenue et d’inadéquation des compétences requises par le marché du travail et les diplômes, l’IECD et Semeurs d’Avenir ont ainsi travaillé depuis 2010 à la rénovation et la création de filières professionnelles (dites techniques), au niveau baccalauréat, dont les méthodes pédagogiques et les curricula sont obsolètes, notamment par manque de contacts avec le monde professionnel. Ce travail a été conduit dans une volonté de renforcer les capacités des autorités publiques et des écoles techniques partenaires, afin de les rendre autonomes. Il s’est fortement appuyé sur une méthodologie reposant sur l’amélioration des référentiels et des équipements, la formation des enseignants, l’équipement et l’aménagement de plateaux techniques, l’orientation et l’insertion des élèves ainsi que la valorisation des métiers techniques.
Forts du succès de cette méthodologie dans le cadre des filières électrotechnique (2010) et maintenance (2017), l’IECD et Semeurs d’Avenir ont ainsi élaboré une troisième filière en développement informatique, mise en œuvre depuis la rentrée 2019 et qui entame sa deuxième année de déploiement dans 6 établissements pilotes et dans le suivi et l’accompagnement d’équipes pédagogiques en croissance (18 à ce jour).
L’IECD et Semeurs d’Avenir souhaitent recruter un(e) chef(f)e de projet pour prendre le relais de la cheffe de projet actuellement en poste.
VOTRE MISSION
Au sein d’une équipe en charge des formations techniques diplômantes, vous serez responsable du déploiement du projet sur la filière « développement informatique ».
- Mise en œuvre des différents piliers du programme GDE sur cette spécialité en collaboration avec les partenaires locaux
- Piloter les formations de formateurs :
- Suivi des enseignants dans leur appropriation du référentiel
- Montée en compétences des enseignants
- Elaboration et animation de formations pédagogiques et/ou techniques
- Identification de formateurs techniques et pédagogiques
- Organisation logistique des formations, des missions d’expertise et de formation, au Liban ou à l’étranger
- Coordonner la mise en œuvre des différentes activités de la spécialisation :
- Suivre l’élaboration et la conduite des projets indiqués dans le curriculum
- Organisation de la période de stage
- Poursuivre les démarches initiées dans les chantiers transversaux : capitalisation, problématique genre…
- Identifier de nouvelles écoles pour une éventuelle extension du projet
- Coordonner la communication du projet
- Gestion des relations partenariales
- Entretenir la collaboration avec les acteurs suivants :
- DGETP
- Ecoles partenaires
- Entreprises
- Experts locaux
- Experts internationaux
- Développer et maintenir des liens avec d’autres acteurs permettant d’assurer une veille sectorielle
- Participer au montage de nouvelles opportunités de collaboration (formation, financements, visibilité, stratégie).
- Gestion financière et redevabilité
- Assurer le suivi budgétaire du projet
- Planifier, organiser et concrétiser les achats et les appels d’offres connexes
- Assurer le reporting interne
- Rédiger les demandes de fonds et rapports justificatifs destinés aux partenaires financiers du projet en coordination avec le responsable programme et les autres pôles mobilisés
- Accompagnement d’un assistant projet
- Suivre son développement et son épanouissement sur le poste
- Assurer sa montée en compétence : identifier, élaborer et proposer des formations en réponse à ses besoins
VOTRE PROFIL
Formation : Master généraliste avec appétence pour le développement informatique et/ou la formation professionnelle ; ou formation ingénieur/développement informatique avec expérience en gestion de projet
Expérience :
- 3 à 5 ans en gestion de projet que ce soit dans le privé, public ou dans un organisme de la solidarité internationale
- Expérience en contexte multiculturel vivement recommandée
- Connaissance et appétence pour le monde de la coopération internationale
Compétences :
- Gestion de projet
- Très bonnes capacités rédactionnelles en français et en anglais
- Compréhension et/ou attrait pour les enjeux d’éducation et de formation professionnelle
- Capacité à mobiliser et fédérer un réseau de personnes et de partenaires
- Bonne communication interpersonnelle, bonne représentation vis-à-vis des partenaires publics et privés
- Vision stratégique du projet
- Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint impératifs)
- Une connaissance de l’arabe est un plus
- Une connaissance du développement web/mobile est un plus
Qualités :
- Autonomie, réactivité et flexibilité
- Curiosité intellectuelle
- Dynamisme et pugnacité
- Bon relationnel, capacités à gérer les relations interculturelles
- Sens de l’organisation et du travail en équipe
- Intérêt et motivation forts pour la solidarité internationale
- Adhésion aux valeurs de l’IECD : un regard sur la personne, l’esprit de service, un engagement professionnel
CONDITIONS DE LA MISSION VSI
Statut : Volontariat de Solidarité Internationale (VSI)
Sous la responsabilité du : Responsable programme formations longues, basé à Beyrouth
En collaboration étroite ou ponctuelle avec :
- Les autres chefs de projet du pôle GDE au Liban
- Les fonctions supports : partenariats, contrôle financier, RH et communication basées au Liban et/ou à Paris.
- Les équipes de coordination de projets du pôle Education et Formation et Insertion Professionnelle basé à Paris et les chefs de projet du programme dans d’autres pays d’intervention
Localisation : poste basé à Beyrouth avec des déplacements hebdomadaires dans le reste du pays – Missions possibles dans les autres pays du programme (Maroc, Egypte, Côte d’Ivoire, Vietnam) pour 1 à 2 missions par an
Dates du poste : prise poste décembre 2020, pour 2 ans minimum
Package global : A définir selon profil
Conditions de la mission VSI :
- Rémunération selon profil
- Départ en famille possible => à préciser ou pas
- Participation au logement
- Un Billet d’avion A/R par année de mission (incluant le billet de départ et le billet de retour final)
- Pack médical et social complet (maladie, rapatriement, mutuelle complémentaire) et cotisation retraite de base de la sécurité sociale
- Congés payés : 2 jours par mois + jours fériés locaux