Handicap International recrute 01 Chef de projet Réduction des violences armées H/F

Handicap International

Bocaranga, Centrafrique

Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement

Chef de projet Réduction des violences armées H/F

Pays : Centrafrique
Ville : Bocaranga
Date de prise du poste : 02/05/2022
Durée de la mission : 6 mois
Date de clôture des candidatures : 04/04/2022
Référence de l’annonce : -VBN-03-22-7117
CONTEXTE DE TRAVAIL :Depuis l’indépendance de la RCA en 1960, les coups d’Etat se sont succédés, entraînant une forte instabilité politique et une perte de contrôle du territoire de la part de l’Etat.

Aujourd’hui, la crise que traverse le pays place les acteurs humanitaires face à des défis de taille au niveau sécuritaire et logistique. Depuis le début de l’année 2020 des épisodes de violence ont touché plusieurs villes du pays notamment au Nord et au Sud-Est. Malgré les efforts de la communauté humanitaire, les besoins humanitaires sont prégnants à travers le pays. A ce jour, le pays enregistre 692 000 déplacés internes. Par ailleurs, on estime que 3,1 millions de centrafricains ont besoin d’aide humanitaire et de protection.
Comparée à 2020, la situation sécuritaire s’est particulièrement détériorée dans les préfectures du Nord-Ouest, depuis la confirmation en juin 2020 de l’utilisation d’engins explosifs (EE) par les groupes armés. En effet, leur utilisation, et les incidents affectant les populations ont augmenté, notamment dans l’Ouham-Pendé, qui est la préfecture où le plus d’incidents et de victimes ont été recensés, avec 44% des incidents recensés entre juin 2020 et novembre 2021. Ainsi, l’utilisation des EE a des répercussions sérieuses sur les populations : entre janvier et octobre 2021, 22 civils ont trouvé la mort et 27 autres ont été blessés, dans les 32 incidents répertoriés sur la période (HNO 2022). Les populations civiles, bien que n’étant pas la cible directe des EE, sont les principales victimes de la pose des EE, notamment sur les axes de déplacements (UNMAS). En plus des victimes directes des incidents, l’utilisation des EE a un impact fort sur la mobilité des populations et leur accès aux services. Certains villages et localités autour de Bocaranga ont été coupés du pays en raison du conflit et de l’insécurité sur les routes qu’impliquent la présence d’EE. Par ailleurs, l’impact sur le bien-être psychologique des populations, liée à la menace d’EE est non négligeable. Cependant, la connaissance de l’impact sur les populations et les groupes les plus à risques reste pour le moment limitée dans le pays.
A travers ce projet d’éducation aux risques des engins explosifs, la mission ouvre un nouveau secteur en RCA.
Le projet propose de mettre en œuvre en RCA un secteur d’action historique et l’expertise bien établie de HI en termes d’éducation aux risques d’engins explosifs (EREE). Appliquant les principes de protection, d’inclusion, de proximité et de redevabilité, les activités d’éducation aux risques se feront sur la base d’évaluation des besoins pour cibler les groupes les plus à risques parmi les communautés, permettant aussi bien de prendre en compte les dynamiques locales du conflit que les caractéristiques des populations ciblées (langue, niveau d’alphabétisation) que les facteurs de l’âge, du genre et du handicap, pour adapter les modalités et les supports d’EREE. Par ailleurs, soucieux des enjeux d’accès humanitaires poser par les engins explosifs, des sessions d’EREE seront aussi proposées, pour conserver au mieux la sécurité et l’accès des acteurs humanitaires dans la zone.Conscient de l’impératif de redevabilité et de protection transverse à toute réponse humanitaire, le projet propose une réponse intégrée, incluant des premiers secours psychologiques et du defusing, pour proposer un minimum de prise en charge du traumatise évident et des troubles du bien-être que peut engendrer la présence d’engins explosifs dans le voisinage direct des communautés, qu’elles aient été ou non directement victimes ou témoins d’un incident.
DESCRIPTION DE POSTE :Sous la responsabilité directe de l’Area manger (AM)Bangui et en lien étroit avec l’adjointe directeur pays et l’unité technique, vous êtes chargé.e de :
? Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet dans les délais impartis? Gérer et assurer l’encadrement du personnel sous votre responsabilité? Assurer une représentation externe dans les réunions et groupes de travail sectoriels pertinents? Assurer le reporting de l’avancement du projet avec des données quantitatives et qualitatives? S’assurer que les dépenses du projet sont conformes au budget proposé.
Plus particulièrement,1/ Vous assurez la mise en œuvre et le suivi des activités du projet sous sa responsabilité directe,

2/ Vous assurez la gestion des ressources humaines du projet,
3/ Vous assurez la gestion financière, administrative et logistique du projet,
4/ Vous effectuez les rapports d’activité liés au projet
5/ Vous assurez la représentation et la coordination externe du projet,
6/ Vous participez au développement de nouveaux projets,
7/ Vos autres tâches :
? Assurer une bonne compréhension et une analyse générale du contexte politique, sécuritaire et humanitaire de la zone ;? Veiller à ce que le suivi de la sécurité soit respecté, surveiller à tout moment le contexte et la situation de la sécurité sur le terrain et fournir des informations en retour au responsable de la sécurité et à l’AM;? Assurer un bon archivage des documents du programme selon la source de vérification, en suivant le processus d’archivage de la mission.
PROFIL ATTENDU :• Vous possédez une licence en relations internationales, gestion de projets humanitaires
• Les études sur l’Afrique, l’assistance humanitaire, les sciences sociales, ou un sujet pertinent, sont obligatoires.• Une maîtrise de la réduction de la violence armée / éducation aux risques des engins explosifs est un atout important.• Vous possédez au moins 4 ans d’expérience professionnelle dans des contextes humanitaires ou d’urgence et au moins 2 ans d’expérience professionnelle dans la gestion de projets.• Vous avez une expérience du travail dans des environnements peu sûrs et difficiles.• Une expérience préalable en RCA ou dans un autre pays d’Afrique est un atout important.• Une expérience dans des projets de soutien psychosocial, et/ou d’éducation au risque est un atout important.•
LANGUE(S) DE TRAVAIL :

SPECIFICITES/PARTICULARITES DU POSTE :
CONDITIONS :Chez HI, les conditions de départ sont à la hauteur de votre engagement et adaptées au contexte de votre mission. Une attention particulière est portée aux questions de santé et à votre situation personnelle : https://hi.org/fr/travailler-chez-hi

Pour connaître notre parcours d’intégration et de formation, et notre politique de mobilité, cliquez ici : https://hi.org/fr/integration-developpement-des-competences-
• Contrat International de 6 mois à compter de Janvier 2022• Le contrat international permet une couverture sociale adaptée aux besoins de chacuno Assurance chômage prélevée uniquement pour les ressortissants de l’UEo Assurance retraite adaptée à la situation de nos collaborateurs.o Couverture santé, rapatriement, prévoyance prises en charge par HI et par l’employé• Salaire : à partir de 2448€ brut/mois selon expérience professionnelle• Perdiem : 681,23€ net/mois – versé en monnaie locale sur le terrain• Hardship : 500€ net/mois• Congés payés : 25 jours par an ;• R&R : 5 Jours toutes les 6 semaines• Logement : Collectif pris en charge par H• Poste non accompagné : prise en charge des frais de transport, de visas et de transport de vos effets personnelsSi vous êtes résident(e) dans le pays : package local
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