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France terre d’asile recrute 01 Directeur.trice de la direction de l’emploi, de l’intégration et du logement (F/H)

France terre d’asile recrute 01 Directeur.trice de la direction de l’emploi, de l’intégration et du logement (F/H) – CDI – DIEL1401411 – PARIS 18e – SIEGE

Organisation laïque, exerçant des missions de service public, France terre d’asile est une association de loi 1901 fondée en décembre 1970, qui assure la promotion des droits humains et la prise en charge des personnes en besoin de protection : demandeurs d’asile, réfugiés, mineurs isolés étrangers. Association majeure sur le secteur de l’asile (financements publics de 100 millions d’euros), elle est présente dans 11 régions et 60 villes, à travers le pilotage d’une centaine de structures, établissements, dispositifs et plates-formes, qui accompagnent plus de 12 000 personnes chaque jour en France.

Contexte :

Afin d’atteindre ses objectifs, France terre d’asile s’appuie sur quatre directions thématiques, une direction du plaidoyer et de la vie associative et un secrétariat général qui s’articulent autour de la direction générale. Ces directions thématiques mènent des actions de support en direction des dispositifs, et veillent à l’harmonisation des pratiques et au développement d’outils communs.

La Direction de l’intégration, de l’emploi et du logement (DIEL) a pour mission d’accompagner les personnes migrantes, et notamment les bénéficiaires de la protection internationale, dans leur parcours d’intégration en France, par toutes actions en faveur notamment de l’accès à l’emploi, au logement et à l’apprentissage du français.

Missions :

Membre du comité de direction et sous la responsabilité de la Directrice Générale, le/la Directeur·rice de l’intégration, de l’emploi et du logement est en charge du développement, de la conduite, du pilotage des projets et du contrôle des établissements et autres dispositifs ou projets (une trentaine pour plus de 170 salarié.e.s) relevant de la direction. Il/elle supervise l’ensemble des directeur·rices d’établissement chargé.e.s de la direction opérationnelle de ces établissements et services.

Le/La Directeur·rice de l’intégration, de l’emploi et du logement aura pour principales responsabilités de :

  • Assurer la coordination globale des différents dispositifs de la direction : établissements d’hébergement/de logement temporaire et d’accompagnement vers l’autonomie et l’intégration, dispositifs d’accompagnement des réfugiés non hébergés, opérations de réinstallation des réfugiés ;
  • Proposer les orientations de la direction auprès de la direction générale, valider les propositions de plans d’action et de budgets annuels, piloter et superviser leur mise en œuvre et rendre compte à la direction générale ;
  • Piloter les dialogues de gestion, négocier, consolider et arbitrer les budgets ;
  • Diriger et encadrer les équipes de la direction : management direct des cadres des établissements et des chargé·e.s de mission de la direction (équipe rapprochée) ;
  • Assurer l’animation du collectif de cadres de la DIEL ;
  • Recruter, assurer l’intégration des nouveaux·elles cadres de la direction ;
  • Impulser la mise en œuvre des projets stratégiques de l’association et de la DIEL auprès des directeur·trices d’établissement, appuyer les cadres dans la déclinaison opérationnelle des objectifs et projets ;
  • Consolider, contrôler, évaluer les résultats de la direction, assurer le reporting sur les activités consolidées auprès de la direction générale ;
  • Contribuer à l’élaboration des procédures et process de la direction et de ses établissements et services ;
  • Développer les activités de la direction ;
  • Favoriser le développement des partenariats de France terre d’asile dans le domaine de l’intégration des personnes migrantes ;
  • Organiser la communication et le partage d’informations auprès des autres directions et de la direction générale et participer aux organes de réflexion et de décision transversales de l’association ;
  • Favoriser et encourager la communication transversale et le partage d’informations entre les établissements et services de la DIEL et les établissements des autres directions thématiques ;
  • Alimenter la direction générale et la direction du plaidoyer en contenu (remontées et analyse des évolutions significatives de l’environnement juridique, administratif, associatif, social), identifier les opportunités de plaidoyer de l’association dans le domaine de l’intégration ;
  • Représenter l’association auprès des institutions, partenaires ou financeurs.

Le poste implique des déplacements fréquents en régions.

Expériences / Formation

Profil recherché :

Formation : Bac + 5 en droit, sciences sociales, sciences humaines, Diplôme de niveau 7 dans le domaine du social (CAFDES, DEIS et équivalents) ou une expérience équivalente.
Expérience : Confirmée (10 ans) dans des fonctions de direction, d’encadrement et de pilotage dans le domaine du social et associatif, de préférence dans le domaine de l’intégration/insertion par l’emploi et le logement.
Compétences :

  • Elaboration d’une stratégie et son pilotage opérationnel et financier ;
  • Management et animation d’équipes ;
  • Travail collaboratif, développement du bien-être au travail ;
  • Développement d’activités, innovation ;
  • Excellente expression écrite et communication orale ;

Connaissances :

  • Une connaissance des dispositifs d’insertion par l’emploi et le logement ;
  • Une connaissance des politiques publiques et des acteurs liés à l’intégration des personnes migrantes ;
  • Une connaissance des politiques migratoires, de l’asile et des acteurs liés au champ de l’asile et du social ;

Vous êtes une personne :

  • Dotée de compétences managériales, capable de motiver ses équipes et de faire travailler en transversalité ;
  • Ouverte d’esprit, avec le sens du collectif, diplomate ;
  • Réactive, rigoureuse ;
  • Capable de prendre des décisions et autonome ;
  • En phase avec les valeurs de France terre d’asile.

Salaire

Nature du contrat : CDI temps plein à pourvoir à partir à partir du 08.01.2023.
Salaire : à partir de 60K/ an bruts mensuels selon Convention Collective France terre d’asile et expérience.
Avantages : mutuelle groupe + tickets restaurant + remboursement 50% transports en commun + 6ème semaine de congés annuels + 65€ bruts mensuels indemnité résidence IDF + 15 RTT/an.

Comment postuler

Les candidatures (CV + lettre de motivation) devront parvenir à Madame Lucie PENDELIEVRE par mail lpendelievre@france-terre-asile.org

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