dimanche 27 septembre 2026
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FORIM recrute 01 Responsable Administratif et Financier

FORIM recrute 01 Responsable Administratif et Financier H/F Vous souhaitez travailler dans une association de solidarité internationale reconnue, composée d’organisations militantes et bénévoles, et fêtant ses 20 ans cette année ; vous voulez vous engager au service de l’action des diasporas ici et là-bas et pour le d…

30 mars 2022 3 min Partager
Concoursn
FORIM recrute 01 Responsable Administratif et Financier H/F

Vous souhaitez travailler dans une association de solidarité internationale reconnue, composée d’organisations militantes et bénévoles, et fêtant ses 20 ans cette année ; vous voulez vous engager au service de l’action des diasporas ici et là-bas et pour le droit des migrant.e.s ; vous voulez accompagner une association en croissance à se professionnaliser dans ses procédures de gestion RH, administrative et financière. Vous participerez à la création du pôle administratif et financier de l’association.

Dans le cadre du développement de ses activités, le FORIM (budget annuel d’environ 3 M€, dont environ 2M€ / an de « reversement ») recherche un.e responsable administratif et financier dont les missions principales seront les suivantes :

MISSIONS

Au sein d’une équipe multiculturelle de 12 salarié.e.s, sous l’autorité du directeur exécutif du FORIM , et en lien avec les chargé(e)s de mission :

Budgets

  • Alimentation et suivi du BP de l’association
  • Co-construction et suivi des programmes « par actions » (de l’identification du financement au compte-rendu final / audit, en appui de la DG/Responsable de Pôle)
  • Réalisation des virements hebdomadaires
  • Appui au trésorier de l’association pour l’information et l’aide aux décisions avec les instances de gouvernance
  • Suivi du Plan de Trésorerie, relations à la Banque

Comptabilité

  • Mise en place de l’internalisation de la comptabilité
  • Supervision de la tenue en interne de la comptabilité par l’assistant.e de gestion
  • Appui à l’arrêté comptable
  • Relations à l’expert.e comptable et au Commissaire aux comptes

Administratif

  • Mise en œuvre et actualisation du Guide de procédure interne
  • Mise en œuvre et contrôle de gestion des procédures « par actions »
  • Pilotage administratif de l’association (déclaration préfecture, déclaration des comptes en ligne, suivi des conventions avec les bailleurs, rédaction de courriers aux partenaires) et archivage

RH

  • Pilotage de la fonction RH : suivi des heures, titres restaurants, contrats de travail, plan de formation, obligations règlementaires…
  • Réalisation puis supervision des états préparatoires de paye
  • Participation (selon calendrier) au recrutement de l’assistant.e de gestion et encadrement

Le « Pôle Administratif et financier » sera renforcé par la création d’un poste d’assistant.e de gestion à temps plein. En fonction du calendrier, l’assitant.e. de gestion sera recruté.e par le RAF en début de prise de poste. Un plan de formation dédié « Pôle administratif et financier » pourra être mobilisé avec l’appui de notre OPCO.

Expériences / Formation

  • Formation : De formation bac+5 en finance, gestion, économie, management des organisations
  • Expérience professionnelle : Une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire dans une ONG (ou association) avec expérience de financement public serait appréciée.
  • Compétences :
    • Compétences financières : construction de BP et d’analytique, suivi plan de trésorerie
    • Compétences administratives et RH de petites organisations
    • Bonne connaissance de la comptabilité générale et du plan comptable français et associatif
    • Maitrise de la construction et du suivi budgétaire global et par actions
    • Maîtrise d’Excel et connaissance logiciel de gestion comptable et de paie
    • Connaissance du fonctionnement du milieu associatif
  • Qualités 
    • Intégrité et sens de la confidentialité
    • Organisation et méthode, autonomie, rigueur, adaptabilité, dynamisme
    • Sens du relationnel et capacité à évoluer dans un contexte multiculturel et bénévole.
    • Engagement et esprit d’équipe.
    • Encadrement
    • Disponibilité et flexibilité en fonction de l’activité

Salaire

Statut : CDI (35 heures hebdomadaires) / statut cadre / possibilité de jours de Télétravail

Début du contrat : Dès que possible

Salaire brut annuel : A partir de 40 000 € selon profil et grille salariale + tickets restaurants + prise en charge de 50% du titre de transport + mutuelle

Comment postuler

Documents à envoyer par mail avec pour objet « CANDIDATURE RAF 2022 » : CV + LM (nommé svp « NOM PRENOM CV » et « NOM PRENOM LM )

Contact : Nicolas LAURENT, directeur exécutif et Léonard VERHAEGHE, directeur administratif et financier à temps partagé

Email : recrutement@forim.net

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