FAO recrute 01 Responsable National en Système d’Information Géographique (SIG) « Être de nationalité tchadienne »
FAO
N’Djamena, Tchad
Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement
Description de l’emploi – Responsable National en Système d’Information Géographique (SIG) (2201437)
Description de l’emploi: 2201437
Responsable National en Système d’Information Géographique (SIG)
Date de dépublication: 15/juin/2022, 23:59:00
Organizational Unit: FRCHD
Type d’emploi: Travail temporaire
Type de réquisition: NPP (personnel national de projet)
Grade: N/A
Lieu principal: Tchad-N’Djamena
Durée: 12 mois (renouvelable après évaluation satisfaisante)
Numéro de poste: N/A
La FAO s’attache à assurer la diversité – parité hommes-femmes, répartition géographique équilibrée et diversité linguistique – parmi son personnel et les consultants internationaux qu’elle emploie, afin de servir au mieux les États Membres dans toutes les régions.
• La FAO s’engage à assurer la diversité de ses effectifs, en veillant à une représentation équilibrée des femmes et des hommes ainsi que des nationalités, des profils et des cultures.
• Les femmes, les ressortissant(e)s d’États Membres non représentés ou sous-représentés et les personnes handicapées possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.
• Toute personne travaillant pour la FAO est tenue d’adhérer aux normes les plus strictes d’intégrité et de conduite professionnelle et de respecter les valeurs de la FAO.
• La FAO, en sa qualité d’institution spécialisée des Nations Unies, a adopté une politique de tolérance zéro en ce qui concerne les comportements incompatibles avec son statut, ses objectifs et son mandat, notamment l’exploitation et les atteintes sexuelles, le harcèlement sexuel, l’abus de pouvoir et la discrimination.
• Les références et les antécédents de tous les candidats sélectionnés feront l’objet de vérifications rigoureuses.
• Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Cadre organisationnel
LA FAO au Tchad exécute en appui au Gouvernement plusieurs projets et programmes dans le pays. Constatant l’augmentation de l’insécurité lors de ces dernières années dans les zones de transhumances transfrontalières, les changements socio-économiques et climatiques ainsi que les nouvelles stratégies de mobilités des troupeaux transhumants dont l’allongement des parcours de transhumance, la FAO met en œuvre le Projet d’Appui à la Régulation de la Transhumance Transfrontalière en Afrique Centrale (PARTTAC) qui agit sur le renforcement des cadres de régulations de la transhumance transfrontalière entre le Tchad, la République Centrafricaine et le Cameroun afin de contribuer à la réduction de l’insécurité et de la dégradation de l’habitat, faunes et flores sauvages dans la sous-région, causée par la transhumance du bétail. C’est dans cette dynamique qu’il est prévu le recrutement d’un consultant national expert en SIG qui aura comme mandat d’appuyer la mise en œuvre de ce projet.
Position hiérarchique
Sous la supervision générale de la Représentation de la FAO au Tchad et la supervision directe du Coordonnateur du Projet d’Appui à la Régulation de la transhumance Transfrontalière en Afrique Centrale (PARTTAC), le Responsable National en SIG assumera les fonctions et les responsabilités suivantes :
Domaine de spécialisation :
Agropastoralisme
Tâches et responsabilités essentielles
• Rassembler les informations existantes concernant le pastoralisme transhumant transfrontalier dans les 3 pays concernés.
• Opérationnaliser le SIG pour compléter les informations essentielles manquantes notamment au niveau flux sur l’ensemble de chaque parcours de transhumance (zone d’origine, passages frontaliers, zones de pâturages, marchés utilisés, puits, mares etc.)
• Mettre en place un système pilote de centralisation de l’information de la transhumance transfrontalière de la sous-région concernée en étroite collaboration avec les Systèmes d’Information Géographique (SIGs) existants, notamment l’Office des forets d’Afrique centrale (OFAC) et la Displacement Tracking Matrix (DTM) de l’Organisation Internationale pour la Migration (OIM).
• S’assurer de l’atteinte des résultats tels qu’identifiés dans le document du projet et donner son appui au coordinateur du projet lors de la planification et des réunions de suivi ;
• Assurer une documentation précise, complète et régulière de l’ensemble des activités, méthodologies et processus appliqués ainsi que des résultats du projet ;
• Analyser et produire une cartographie explicite de la transhumance entre les différentes frontières en identifiant les principales ressources pastorales notamment les aires protégées.
• Produire des supports dans le cadre de l’organisation des sessions de travail à l’échelle nationale et sous régional;
• Appuyer le suivi de la convention UE FED/2021/426-902 notamment destiné à :
• Développer un système pilote de centralisation de l’information de la transhumance transfrontalière de la sous-région concernée, en lien avec les différents systèmes d’information existants (OFAC, DTM/IOM, ACF Surveillance Pastorale, etc.) et permettre de regrouper les études, cartes, rapports et autres résultats de projets, liés à la transhumance. Ce système d’information sera mis en réseau (institutions, infrastructures…) et pérennisé au sein de la sous-région en partenariat avec la FAO, les institutions régionales, les services gouvernementaux, les partenaires financiers et les différentes SIG concernées
• Exécuter toute autre tâche à la demande de la FAO.
LES CANDIDATS SERONT SÉLECTIONNÉS EN FONCTION DES CRITÈRES SUIVANTS :
Conditions minimales à remplir
– Être de nationalité tchadienne.
– Diplôme universitaire d’études supérieures dans le domaine de l’agropastoralisme, agroéconomie, vétérinaire, géographie, ingénierie, topographie, foresterie, gestion environnementale, développement, etc. des sciences environnementales, des sciences géographiques ou dans un domaine connexe
Compétences de base exigées par la FAO
• Attention portée aux résultats ;
• Avoir l’esprit d’équipe ;
• Sens de la communication ;
• Établissement de relations constructives ;
• Partage des connaissances et amélioration continue.
Aptitudes techniques/fonctionnelles
• Avoir une expérience récente confirmée d’au moins trois (3 ans) en SIG ;
• Avoir une bonne maîtrise d’un logiciel du SIG (comme ArcGIS ou QGIS)
• Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un domaine pertinent (agropastoralisme, agroéconomie, vétérinaire, géographie, ingénierie, topographie, foresterie, gestion environnementale, développement, etc.)
• Bonne connaissance des logiciels de SIG et de télédétection ;
• Familiarité avec les plateformes de calcul dans le Cloud (e.g Google Earth Engine) ;
• Parfaite maîtrise du français orale et écrite ; et bonne connaissance de l’anglais.
• Etre disponible.
Selection Criteria
• Capacité à travailler en autonomie avec un minimum de direction et de supervision ;
• Connaissance des agences du SNU et d’autres institutions impliquées dans la mise œuvre de programmes sur le terrain ;
• Compétences de coordination et de management, habilité à superviser et à construire des synergies au sein d’équipes ;
• Excellentes capacité de communication, de rédaction et de présentation en français et en anglais ;
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
• La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).
• Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Pour toute question ou demande d’aide, s’adresser à: Careers@fao.org
• Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.
• Veuillez noter que la FAO ne prend en considération que les titres universitaires et diplômes délivrés par des établissements reconnus figurant dans la Base de donnée mondiale de l’enseignement supérieur, la liste mise à jour par l’Association internationale des universités (IAU)/UNESCO. Pour accéder à la liste, prière de cliquer ici www.whed.net/
• Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/
Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.
COMMENT POSTULER
Pour présenter votre candidature, veuillez remplir le formulaire en ligne sur le site web de la FAO consacré au recrutement, Jobs at FAO. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés.
Seules les candidatures reçues par l’intermédiaire du portail de recrutement seront prises en considération.
Les candidats sont encouragés à enregistrer leur candidature en prévoyant un délai largement suffisant avant la date limite.
Pour obtenir de l’aide, écrire à: Careers@fao.org.
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