Enabel recrute 01 ATN Expert en mécanismes de financement et services non financiers aux entreprises
AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE COOPERATION BENINO-BELGE
Enabel est active au Bénin depuis près de 20 ans, en se focalisant principalement jusqu’ici sur l’appui au développement des secteurs de l’Agriculture et de la Santé.
Nous mettons en œuvre le Programme de coopération bilatérale entre la Belgique et le Bénin, tout en exécutant également des projets pour compte d’autres bailleurs (Union Européenne par exemple).
Nouveau Programme bénino-belge pour la période 2019 – 2023
Le nouveau Programme de coopération entre la Belgique et le Bénin pour la période 2019-2023 a été construit conjointement autour des nouvelles priorités et orientations de la coopération belge rejoignant celles du Bénin, en particulier la stimulation du développement économique – focalisé sur le secteur de l’agrobusiness et de l’activité portuaire, ainsi que le droit à la santé sexuelle et reproductive.
Le Programme s’inscrit entièrement dans le Programme d’Action Gouvernemental (PAG) du Bénin au niveau de son 2ème pilier « Engager la transformation structurelle de l’économie » et 3ème pilier « Améliorer les conditions de vie de la population ».
Le nouveau Programme bénino-belge exprime ainsi son ambition de contribuer au développement et à la stabilité économique, sociale et sécuritaire du Bénin et d’œuvrer activement pour l’égalité des droits et des chances de toutes les couches de sa population à travers 3 piliers :
• Pilier 1 : « Appui au développement des chaînes de valeur ajoutée (CVA) porteuses et à l’entreprenariat dans le domaine de l’agro-business »
Le pilier 1 l’ambition est d’appuyer tous les maillons de la Chaîne de Valeur et ainsi faire croître de manière durable et significative la production d’ananas et sa transformation (jus, ananas séché, …), ainsi bien entendu que sa commercialisation sur les différents marchés nationaux, régionaux et internationaux, en respect des normes de qualité et sociales exigées. Il est composé de deux interventions complémentaires :
Objectif spécifique de l’intervention 1 : Renforcer de manière inclusive et durable les CVA ciblées et leur positionnement sur le marché, en œuvrant à répondre aux goulots d’étranglement clés de celle-ci et à la professionnalisation des agri-entrepreneurs y impliqués.
• Résultat 1 : Des clusters inclusifs et fonctionnels associent des producteurs organisés, des entreprises en lien avec les marchés et des entreprises de service dans des transactions sécurisées et mutuellement profitables
• Résultat 2 : la compétitivité des CVA est améliorée par une amélioration des marges aux différents maillons
• Résultat 3 : les parts de marché des opérateurs béninois sur les marchés existants et potentiels sont augmentées
Objectif spécifique de l’intervention 2 : Création d’un environnement favorable au développement des CVA ciblées et à l’innovation.
• Résultat 1 : les entreprises ont accès à des services financiers et non financiers adaptés à leurs besoins
• Résultat 2 : L’amélioration des infrastructures et du cadre légal favorise le développement de la filière ananas
• Résultat 3 : La diffusion d’innovations et de solutions digitales au sein des chaînes de valeur améliore les performances des entreprises et stimule la création d’emplois nouveaux
Dans le cadre de ses activités, Enabel Bénin recrute pour le compte de son nouveau programme Pilier 1 :
1 ATN Expert en mécanismes de financement et services non financiers aux entreprises
Lieu d’affectation : Abomey Calavi
Durée : Entre 4 ans et 5 ans (Fin prévue pour 2023)
Prise de service : Au plus tard le 01/07/2019
OBJECTIF DE LA FONCTION
L’accès des entreprises dans les chaines de valeur ananas, aux services financiers et non financiers est amélioré
DOMAINES DE RESULTAT
1) Domaine de résultat 1 : Renforcement des systèmes financiers décentralisés dans leur offre de services aux opérateurs dans les chaînes de valeur ananas (de concert avec le projet ADAPAMI).
a. Appuyer l’information et formation sur les produits financiers disponibles
b. Renforcer les capacités des structures financières en connaissances sur la filière ananas
c. Appuyer le développement des produits financiers adaptés aux acteurs dans la filière ananas.
d. Appuyer la mise en place d’un centre de financement des entreprises
2) Domaine de résultat 2 : Développement de mécanismes de financement permettant de réduire les risques et la frilosité des acteurs. En appui et concertation avec des fonds de développement public/privés
a. Appuyer la mise en place de facilités de financement (subventions) aux opérateurs économiques dans la chaine de valeur Ananas
b. Appuyer la mise en place de facilité de garantie dans l’objectif de partage des risques
c. Appuyer les partenariats de refinancement des opérateurs financiers avec des fonds spécialisés de promotion de finances inclusive.
a. Appuyer le développement des produits d’assurance agricole
d. Appuyer la mise en place des services de coaching et d’appui conseil cofinancés pour les agro-entreprises et opérateurs économiques dans les chaines de valeurs Ananas.
3) Domaine de résultat 3 : Amélioration de l’accès aux services non financiers :
a. Le renforcement de la qualité de l’offre de services non financiers fourni par les experts locaux appuyé par les experts internationaux
b. L’appui à la mise en place de banques de données /plateforme digital de l’offre de services « non financiers » et l’appréciation des clients
4) Domaine de résultat 4 : Promouvoir l’intégration des thématiques transversales dans ses domaines d’activité.
a. Contribuer à une intégration des aspects de genre à tous les niveaux de l’intervention
b. Intégrer les aspects d’adaptation aux changements climatiques dans les stratégies,
c. Avec l’appui de l’expert en digitalisation, promouvoir les solutions digitales telles que la finance mobile, l’épargne mobile, plateforme digital, digitalisation des procédures de gestion, …
TACHES PRINCIPALES LIEES AUX DOMAINES DE RESULTATS
• Sur base des orientations du document technique, préciser les stratégies opérationnelles et les approches de mise en œuvre des activités.
• Contribuer à la baseline, au suivi des indicateurs et à la capitalisation.
• Contribution à l’élaboration des conventions de subsides, contrats, marchés entre le programme et partenaire s/prestataires, et en assurer ensuite le suivi de la mise en œuvre.
• Identifier les besoins en renforcement des capacités des partenaires stratégies et mettre en œuvre les actions nécessaires pour leur permettre d’assurer leurs rôles,
• En collaboration avec les acteurs institutionnels habilités, favoriser la complémentarité et les synergies entre acteurs d’appui à la filière ananas en matière de développement de services financiers et non financiers
PROFIL
Diplôme requis : bac+5 en sciences économiques, gestion/ financement des entreprises/ entreprenariat ou competences équivalents acquis par expériences
Expériences requises : au moins 5 ans d’expériences dans les domaines suivants :
• Réalisation des études visant à analyser l’offre et la demande de services financiers et non financiers aux entreprises
• Expériences d’appui/coaching aux entreprises d’amélioration de l’accès aux services financiers et non financiers.
• Expériences de renforcement des structures de financement déconcentrés (SFD) dans le développement des mécanismes (fonds de garanti, bonifications, …) et produits de financement agricole adaptés
• Expériences de mise en relation entre les entreprises, SFD, opérateurs financiers, opérateurs de refinancement et fonds de promotion agricole inclusive.
Compétence particulière recherchée :
• Connaissances des approches, mécanismes et outils non financiers destinés aux opérateurs privés pour la création et/ou le développement de leurs entreprises,
• Connaissances des approches, mécanismes et outils financiers permettant aux institutions publiques de réduction des risques des SFD dans le financement des entreprises (Aides à l’investissement, bonifications, participation au capital)
• Connaissances approfondies des politiques nationales et structures (publics et privés) impliqués dans le (re)financement agricole au Bénin.
QUALITES RECHERCHEES
• Capacités pédagogiques, d’écoute et d’empathie avec les acteurs et structures,
• Bonnes capacités rédactionnelles et d’animation des rencontres
• Bonnes connaissances de l’outil informatique (Word, Exel, Power Point, Outlook),
• Sensibilité au genre et à la problématique de l’accès aux services financiers des jeunes et des femmes.
▪ Capacités de travailler en équipe pluridisciplinaire et multiculturelle
PRESENTATION DES ELEMENTS RELATIFS A LA CANDIDATURE ET AU PROCESSUS
Pièces à fournir
– Une lettre de motivation ;
– Un Curriculum Vitae détaillé et signé précisant les tâches et responsabilités des précédents emplois ou expériences pertinentes avec le poste ;
– Photocopies légalisées des diplômes obtenus ;
– Photocopies légalisées des attestations de travail/ contrats de travaux en lien avec les expériences pertinentes avec le poste (les originaux seront présentés à l’entretien) ;
– Un extrait du casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
– Photocopie légalisée du certificat de nationalité béninoise.
Procédure de sélection du candidat
– La présélection se fera sur la base de l’examen du dossier fourni.
– Les candidats présélectionnés seront invités pour un test écrit.
– Seuls les candidats ayant passé avec succès le test écrit seront invités pour un entretien individuel devant un jury.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
La prise de poste est prévue pour ces différents postes de façon indicative dans la période de début juillet 2019 pour une durée de 4 à 5 ans.
Si l’un de ces profils est le vôtre, vous pourrez demander et obtenir les avis complets en exprimant votre besoin à l’adresse : representation.benin@enabel.be
Dépôt des Dossiers:
Les personnes intéressées par les présents avis sont priées de déposer leur dossier de candidature complet sous pli fermé au plus tard le lundi 1er avril 2019 à 17 h 30 avec la mention : « Candidature au poste de Intitulé du poste » au secrétariat de la Représentation.
Agence Belge de Développement (Enabel)
Lot A1, quartier « Les Cocotiers » Cotonou
Tél : +229 21 30 59 37