Carrefour Hypermarché
Carrefour Hypermarché recrute 01 Manager de la performance financière (H/F) en formation
Carrefour Hypermarché
CHAMBOURCY,France
Distribution généraliste et spécialisée
Manager de la performance financière (H/F) en formation
Descriptif de l’offreTYPE DE CONTRAT : CDI TEMPS COMPLETLIEU : CHAMBOURCYPRISE DE POSTE : IMMÉDIATERÉFÉRENCE DE L’OFFRE : 002MZHVOLUME HORAIRE HEBDO : 45hPUBLIÉE LE : 23/10/20Près de 5300 magasins au plus près de nos clients, un site marchand et des services connectés pour répondre à tous les modes de consommation et des collaborateurs mobilisés pour rendre accessible, partout, une alimentation de qualité à un prix raisonnable… Tels sont les atouts de Carrefour, engagé en faveur de la transition alimentaire pour tous.
Pour porter l’ambition du Groupe, Carrefour renouvelle son format de magasin historique : l’Hypermarché. Avec ses grands espaces et ses 80 000 références de produits alimentaires et non-alimentaires, c’est un environnement innovant, convivial et familial, où tous les budgets s’y retrouvent.
En pleine transformation pendant les 4 prochaines années, Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :Manager performance financière (H/F) en formation
Votre profil :Vous maîtrisez les process administratifsVous avez une bonne connaissance des reportings économiques et outils de gestionVous avez une connaissance des basiques de gestion des métiers commerciauxVous maîtrisez le contrôle de gestion et le cycle de la performanceVous êtes à l’aise avec les techniques du contrôle interne
Carrefour propose une période de formation pour vous accompagner dans votre prise de fonction.
Vos principales activités :Animer une équipe administrative (gestion de carrière, ECC, inscription aux formations)Etre garant de la bonne compréhension des indicateurs économiques et de l’appropriation des outils et méthodes d’analyse par l’encadrement. Réaliser les formations nécessaires auprès collaborateurs du magasinConseiller le Directeur sur le cycle de la performance du magasin sur un rythme hebdo / mensuel / annuelAlerter les opérationnels sur les risques et opportunités économiques à venir sur les leviers disponibles en magasinPrésenter à l’Equipe de Direction, une vision globale de l’activité du magasin sur l’ensemble des indicateurs de pilotage économiquesRéaliser des analyses permettant la prise de décision du Directeur de magasin sur le développement de la rentabilitéS’assurer de la rentabilité des plans d’action planifiés, contrôler leur mise en œuvre et challenger leur efficacitéOrienter les choix d’allocation de ressources (heures travaillées, investissements…) en fonction de leur efficacité économiqueAssurer la diffusion de la communication SI au sein du magasin et piloter les remontées d’information vers les coachs SI et le NationalEtre le garant de la fidélité des informations et caractéristiques magasins renseignées dans les systèmesAssurer une vigie sur l’organisation et les impacts financiers des flux entrants et sortants
Les avantages Carrefour :Annuels + variable (Intéressement, Participation et bonus encadrement) + Mutuelle + Remise sur achats Lieu de travaillieu-travail-hyper.png MAGASIN HYPER CHAMBOURCYADRESSE :RTE NATIONALE 1378240CHAMBOURCYPOSTULER