ACF recrute 01 Administrateur fonctionnel SIRH – FRANCE

VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS

Sous la responsabilité du Chef de projet SIRH, vous aurez comme mission d’assurer l’administration fonctionnelle du SI RH et apporter un appui aux chef.fe.s de projet en phase d’implémentation des nouveaux outils.
Votre rôle sera :
– D’accompagner et apporter un support fonctionnel aux utilisateurs des applications du SI RH
– De participer à la maintenance récurrente, à l’évolution et à l’optimisation des applications du SI RH
– De contribuer à la réalisation des projets SI RH en appui à la référente projet
Vos responsabilités seront :
– D’administrer les droits d’accès
– De prendre en charge les demandes d’assistances fonctionnelles des utilisateurs du siège et du terrain.
– De faire le lien avec le service support du prestataire (ouvrir les tickets)
– D’élaborer les tutoriels, les mettre à jour et former les nouveaux collaborateurs à l’utilisation des applications RH
– De faire remonter les anomalies
– De participer à la veille sur les évolutions/nouveautés proposées par les prestataires (bonnes pratiques)

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un Master 2 en gestion des Ressources Humaines ou d’un Master en Système d’information. Vous avez idéalement déjà pu pratiquer sur les applications suivantes : Nibélis, Notilus, Talentsoft.
Vous maitrisez les différentes étapes du processus RH (paie, gestion administrative, gestion des temps, gestion des talents) ou avez une réelle appétence pour ces sujets. Animé(e) par le sens du service client, le goût du travail en équipe, vous disposez des qualités relationnelles et rédactionnelles, une forte appétence pour les outils informatiques et une dynamique pédagogique.
Vous disposez d’un niveau d’anglais opérationnel à l’oral comme à l’écrit.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

– Statut : Cadre Intégré / Temps plein
– Conditions Salariales : De 35K à 44KEUR bruts annuels sur 13 mois selon expérience, 21 jours de RTT, télétravail possible dans le cadre de la politique de télétravail d’ACF et selon l’accord managérial, titres restaurant à 8EUR (prise en charge à 60% par ACF), complémentaire santé (prise en charge à 80% par ACF), remboursement 50 % transport en commun
– Conditions particulières et aptitudes : Station assise prolongée, expression orale, travail sur écran, contacts téléphoniques

Expériences / Formation

BAC+5

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