Recrutements au Sénégal

World Vision recrute 01 DME Projet PINGS

World Vision recrute 01 DME Projet PINGS

Finalité du poste

World Vision met en œuvre en collaboration avec Nutrition International (NI) et le Conseil national de développement de la nutrition (CNDN- ex CLM) le projet « Projet Intégré de Nutrition et Genre au Sénégal (PINGS) » financé par le bailleur Affaires Mondiales Canada (AMC). Le projet cible cinq régions (Kolda, Kaffrine, Sédhiou, Tambacounda et Kédougou). Il sera réalisé en collaboration avec le Gouvernement sénégalais, et notamment le CNDN et les Ministères sectoriels responsables de la mise en œuvre de l’approche multisectorielle de la nutrition, et des communes et régions dans le cadre de la politique de décentralisation du Sénégal. Le PINGS s’inscrit dans le prolongement de PINKK, un projet réussi de promotion de la nutrition et de la sécurité nutritionnelle à Kolda et Kédougou et financé par le Gouvernement du Canada.

Le PINGS préconise une approche transformative des relations de genres dans le but d’accroître l’égalité des femmes et des filles du Sénégal dans la réalisation de leur droit à la nutrition. Pour cela, cette initiative s’articulera autour du renforcement du pouvoir et de l’entremise des femmes et des adolescentes pour éliminer les barrières socio-économiques limitant leur accès égal et équitable à la nutrition, l’institutionnalisation renforcée de l’égalité entre les genres dans l’approche multisectorielle de la nutrition pour une amélioration de la qualité de la prestation de services intégrés en nutrition et l’amélioration de la pratique de comportements favorisant un meilleur accès à la nutrition pour les femmes et les adolescentes.

Le ou la Spécialiste de Design, Monitoring and Evaluation (DME) se chargera de coordonner la collecte et l’analyse des données et l’utilisation de données pertinentes et de qualité issues du projet, s’assurer que les systèmes sont mis en place de manière à faciliter la mesure de l’impact et le suivi des activités du projet PINGS et d’assurer le reporting du projet selon les exigences du bailleur. Il participera également aux réunions avec les partenaires en qualité de représentant de World Vision.

Responsabilités Majeures

Appui technique

  • Soutenir le staff des projets en facilitant le processus de Baseline, Gender Assessment, l’élaboration d’indicateurs clés de performance et de critères de suivi et d’évaluation.
  • Avec le soutien du Project Manager et le charge suivi et évaluation de l’organisation lead du consortium, travailler à la conception d’outils, la collecte et l’analyse des données et le partage périodique des résultats avec toutes les parties prenantes et travailler avec le DME National au sein de WV pour intégrer ce système dans le système Horizon.
  • Fournir des mises à jour sur les réalisations par rapport aux principaux indicateurs de performance des donateurs
  • Assurer la revue des documents clés
  • Travailler sous la direction du Project Manager, diriger le processus d’apprentissage continu et la documentation des leçons apprises et des meilleures pratiques et soutenir l’équipe du programme et les partenaires dans l’établissement et le maintien d’une culture d’apprentissage
  • Travailler en étroite collaboration avec le ou la spécialiste Genre afin de s’assurer que les aspects genre sont pris en compte dans le système suivi et évaluation
  • 40

Assurance qualité & Capitalisation

  • Soutenir l’équipe du projet pour concevoir, suivre et évaluer les projets conformément aux normes de qualité établies en collaboration avec le Conseiller national en Suivi-Evaluation ;
  • Soutenir le Project Manager dans le suivi de la mise en œuvre des activités des différents projets.
  • Fournir des analyses et des recommandations opportunes et pertinentes au Project Manager et aux autres staffs du projet
  • Participer aux revues périodiques, événements d’apprentissage et aux initiatives d’assurance de la qualité
  • Contribuer à la capitalisation des processus en rapport avec le Conseiller national chargé de la gestion des connaissances (KM)
  • 35

Renforcement des capacités pour une programmation de qualité

  • Appuyer le renforcement des capacités de l’équipe du projet et des partenaires de mise en œuvre en conception et Suivi-évaluation, apprentissage, capitalisation et reporting
  • 10

Partenariat stratégique avec les intervenants dans le secteur

  • Travailler avec les autres partenaires du projet et les partenaires techniques pour une prise en compte des données de World Vision dans les rapports du secteur
  • 5

Reporting

  • Préparer et soumettre pour revue les rapports mensuels, trimestriels, semestriels et annuels à partager avec les Bureaux de Soutien et les bailleurs.
  • 5

Autres

  • Toute autre tâche assignée par le Project Manager dans le cadre du projet
  • 5

Total: 100%

Qualifications: Formation/Connaissances/Connaissances Techniques et Expériences

Les éléments suivants sont exigés à travers une combinaison de formation formelle, auto-formation, expériences, etc.

Qualification minimum exigée

  • Bac + 3 ans en Suivi et Evaluation des projets/Statistiques, ou diplôme équivalent
  • Expérience de 3 ans dans le développement communautaire

Préférée:

  • Bac + 5 en Suivi et Evaluation des projets, ou diplôme équivalent
  • Expérience de 5 ans dans le développement communautaire

Compétences requises :

  • Bonne capacité d’expression orale et de rédaction de documents en Anglais
  • Bonne capacité d’utilisation du package Microsoft Office (Word, Excel, Access, Power Point)
  • Maitrise de logiciel de traitements de données (SPSS, SPHINX etc…)
  • Excellentes aptitudes pour la communication, y compris à l’écrit, et capacité de travailler en harmonie au sein d’une équipe

Environnement et Conditions de travail:

  • Voyage : 5% National/International
  • Communication téléphonique: 10%

Profil compétences de base WV

Processus d’embauche

Entretien individuel avec un jury.

Application

Pour postuler, vous devez envoyer une lettre de motivation adressée au Directeur National de World Vision Sénégal, accompagnée d’un CV, comme suit :

  • En interne, veuillez vous rendre sur Our People dans votre ESS in JOBS (Development Actions – Open Position) ;
  • En externe, passez par le lien http://careers.wvi.org/job-opportunities-in-senegal

Note : Les candidatures féminines sont vivement encourages.

Date limite: 02 janvier 2022.Postuler

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