Niger

UNOPS recrute 01 Chef·fe de bureau de gestion de projet (Chef d’Equipe)

UNOPS recrute 01 Chef·fe de bureau de gestion de projet (Chef d’Equipe)

UNOPS

Niamey, Niger
Chef·fe de bureau de gestion de projet (Chef d’Equipe)
Job categories:Engineering, Leadership, Programme Management
Vacancy code:VA/2021/B5321/22522
Level:ICS-12
Department/office:AFR, SNMCO, Niger
Duty station:Niamey, Niger
Contract type:International ICA
Contract level:IICA-4
Duration:Open-ended
Deadline date: 09-Oct-2021
Applications to vacancies must be received before midnight Copenhagen time (CET) on the closing date of the announcement.
Background Information – Job-specific
Le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS) est un organe opérationnel des Nations Unies soutenant la mise en œuvre efficace des projets de ses partenaires dans les domaines humanitaires, de consolidation de la paix et de développement. Conformément à son mandat, l’UNOPS est une ressource centrale des Nations Unies et fournit des services durables en matière de gestion de projets, d’achats et d’infrastructures à un large éventail de gouvernements, de donateurs et d’entités onusiennes. Fort de plus de 7 000 membres du personnel présents dans 80 pays, l’UNOPS apporte à ses partenaires les capacités logistiques, techniques et de gestion selon les besoins identifiés. L’organisation met simultanément en œuvre pour ses partenaires environ 1 000 projets par année, contribuant à l’atteinte de résultats sur le terrain, souvent dans des contextes parmi les plus difficiles au monde.
Le projet « Niger Compact », financé par le Millennium Challenge Corporation (MCC) a été signé en 2018. Le Gouvernement du Niger (GdN) a créé le Millennium Challenge Account (MCA-Niger) et a besoin de services d’appui en gestion de programmes et en gestion de projets d’infrastructure, afin de planifier et mettre en œuvre le Niger Compact, qui comprend deux projets: (i) le projet « irrigation et d’accès aux marchés »; et (ii) le projet « Communautés résilientes au changement climatique ». L’UNOPS fournira ces services d’assistance technique et de gestion de programmes, en intégrant des experts hautement qualifiés et expérimentés au sein du MCA-Niger, l’organisation du GdN responsable de la mise en œuvre du Compact.
Le Compact entre désormais dans sa 4eme année et il est en plein phase de mise en œuvre. Le Chef d’équipe / Chef du Bureau de Gestion du Programme – PMO aura pour responsabilité la réussite de la mise en œuvre du projet. Il devra conseiller et guider  le MCA Niger pour planifier et gérer  les étapes de la mise en œuvre, afin d’obtenir les résultats attendus. Son rôle sera de veiller à ce que le management, les procédures, méthodes et pratiques de mise en œuvre soient en accord avec les normes de MCA-Niger et l’UNOPS. Le Chef d’équipe / Chef du Bureau de Gestion du Programme – PMO assurera ainsi l’assurance qualité du projet au sein des Unités de Gestion du Programme.  Elle/Il veillera à ce que soit faite une sélection adéquate et cohérente des activités à mettre en œuvre, et à maintenir un équilibre entre les priorités opérationnelles et les changements, à la facilitation de la gouvernance et de la prise de décision et à la mise en place des ressources et capacités nécessaires à une mise en œuvre efficace et constante. Le chef d’équipe / Chef du Bureau de Gestion du Programme – PMO sera le premier point de contact entre le MCA-Niger et l’UNOPS. Il/Elle fera le lien entre le personnel de l’UNOPS intégré au sein du MCA, l’équipe de gestion du programme, et le reste de l’UNOPS. En dehors du PMO, il/elle sera le superviseur des chefs d’équipe des PMO-Irrigation, PMO-Route et PMO CRC.
Functional competencies
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