Unis-Cité recrute 01 Gestionnaire Paie et Administration du Personnel en CDI à Paris

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants.

Nous, plus que rêver nous agissons !

Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné près de 25.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d’intérêt général : environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l’exclusion… Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d’ordre : esprit d’équipe, professionnalisme et enthousiasme.

Le Service Civique est en train de se développer et nous recherchons aujourd’hui ceux qui demain vont nous aider à accompagner encore plus de jeunes, sur de nouveaux territoires, sur de nouvelles missions. Et là, c’est à vous de jouer ! Rejoignez-nous.

Le siège national basé à Paris recrute un-e Gestionnaire Paie et Administration du Personnel.

MISSIONS :

En lien avec le Directeur des Ressources Humaines et son équipe, vous serez en charge des missions suivantes pour une partie des délégations d’Unis-Cité, environ 200 collaborateur-trices :

Suivi et gestion administrative des salariés :

• Accueil administratif des nouveaux collaborateurs (salariés, stagiaires)
• Etablissement des DPAE, contrats de travail, avenants, lettres de mission
• Suivi de la mutuelle, des transports et visite médicale
• Etablissement des courriers de réponse RH (congé maternité, congé sans solde …)

Gestion de la paie semi-externalisée :

• Elaboration et contrôle de la paie externalisée
• Récolte des données de paie des régions et interface avec le prestataire de paye (éléments variables de paye, changement de situation, …)
• Etablissement des documents de sortie
• Etablissement des attestations de salaire en cas de maladie et suivi des IJSS

Recrutement :

• Appui aux recrutements (diffusion et retrait des annonces)

Expériences / Formation

PROFIL :

Le respect des délais, la rigueur dans l’élaboration des documents, la fiabilité, la confidentialité et l’adaptabilité sont des atouts primordiaux pour mener à bien cette mission

• Maitrise du pack office
• Minimum BAC+2 dans le domaine RH avec 2 ans d’expérience dans un poste similaire ou 5 ans d’expérience similaire (alternance reconnue)
• Qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles sont les atouts pour réussir dans cette mission avec une capacité à travailler en équipe, dans une logique de développement
• Connaissance de Nibelis serait un plus

Salaire

CONDITIONS :

• Poste basé à Paris (Porte de la Chapelle)
• Contrat : CDI à temps complet
• Rémunération : 2 000€ brut mensuel + mutuelle + chèque déjeuner – possibilité de télétravail régulier ou ponctuel
• Prise de poste : Entre Mi-août et mi-septembre au plus tard

Comment postuler

CANDIDATURE :

Merci de nous transmettre votre candidature par mail (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante, recrutement.daf@uniscite.fr sous la référence « RH_CDI 2020».

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