Tchad

UNICEF recrute 01 Spécialiste Urgences WASH, P3

UNICEF recrute 01 Spécialiste Urgences WASH, P3

UNICEF

N’Djamena, Chad
Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement
Spécialiste Urgences WASH, P3, N’Djamena, Chad, #112850 (529119) – 364 jours
Job Number: 529119 | Vacancy Link
Locations: Africa: Chad
Work Type : Temporary Appointment
Depuis 70 ans, UNICEF est à l’oeuvre dans 190 pays et territoires pour promouvoir la survie, la protection et le développement des enfants. Dans le monde entier, notre mission s’articule autour de 7 domaines étroitement liés, qui sont tous essentiels au bon développement de l’enfant : santé, VIH-SIDA, eau assainissement et hygiène, nutrition, protection, éducation, et inclusion sociale. Notre objectif est de permettre à chaque enfant de commencer sa vie avec un maximum de chances de développement et d’épanouissement pour un monde meilleur.
For every child, [insert tagline]
Contexte organisationnel de l’emploi
Selon le JMP 2019, l’accès basique à l’eau potable a connu une évolution mineure depuis 2000 avec 56% de taux d’accès en 2017 contre 41% en 2000. Ce taux cache des disparités énormes avec 29% en milieu rural contre 70% en milieu urbain. Bien que des efforts ont été notifiés avec 67% de taux de défécation à l’air libre soit une diminution d’un point par rapport au JMP 2017, cela demeure encore élevé par rapport aux objectifs que le gouvernement s’est assigné pour un Tchad sans défécation à l’air libre d’ici 2030. L’accès à l’assainissement de base demeure très faible avec seulement 15% au niveau national avec des disparités abyssales dont seulement 3% en milieu rural et 56% en milieu urbain. Quant à la promotion de l’hygiène, elle constitue une urgence sanitaire avec 6% de la population qui se lavent les mains au savon et seulement 2% en milieu rural.
Le Tchad a continué à faire face à trois crises humanitaires majeures notamment les crises sanitaires, les mouvements de population et les crises nutritionnelles et alimentaires.
L’insécurité alimentaire et la malnutrition, les déplacements de population et les urgences sanitaires entrainent plus de 8, 8 millions de personnes, soit plus de la moitié de la population tchadienne, dans une vulnérabilité aigüe ou chroniques, exacerbée par le faible niveau de développement, les risques climatiques et les crises économiques. Les crises nutritionnelles affectant les enfants de moins de 5 ans sont récurrentes au Tchad avec une prévalence de la MAG (Malnutrition Aigüe Globale) et MAS (Malnutrition Aigüe Severe) qui classe 15 sur les 23 provinces en situation d’urgence (Barh El Ghazel, Batha, Borkou, Ennedi Est, Ennedi Ouest, Kanem, Salamat, Sila, Tibesti, Hadjer Lamis, Chari Baguirmi, Lac, Logone occidental, Tandjilé, Ndjamena) selon la SMART 2019.
Le Tchad subit aussi les conséquences des crises avec conflits (à l’Est avec la crise du Darfour, au Sud avec la crise Centrafricaine et à l’Ouest avec le conflit régional dans le bassin du LAC Tchad) qui perdurent et qui affectent près de 757 483 personnes en situation de déplacement pour une assistance d’urgence et des solutions durables. La situation s’est dégradée dans la province du Lac affectant les déplacés internes et la communauté hôte en raison de l’augmentation des incidents de sécurité liés aux conflits armés (781 incidents de protection et 1 236 cas de violences basées sur le genre notifiés entre janvier et août 2019, HNO 2020).
Les urgences sanitaires sont récurrentes et affectent près de 2 millions de personnes dans l’ensemble du pays. Le pays fait face aux maladies épidémiques dont celle de rougeole depuis mai 2018 affectant 119 districts sanitaires sur les 126 que compte le pays ; le choléra a été déclarée dans les provinces de Mayo Kebbi Est et Mayo Kebbi Ouest avec 97 cas dont 4 décès notifiés au 17 novembre 2019. L’épidémie de méningite a touché la province du Mandoul, district de Goundi avec une létalité de 8,9. La prévalence d’autres maladies (paludisme, tétanos néo natal, les infections respiratoires aigües, est élevée et accroit le taux de mortalité qui est de 133 pour 1 000, un taux parmi les plus élevés au monde. Cette situation est justifiée par des causes structurelles et conjoncturelles de la gouvernance du système sanitaire et les pratiques culturelles néfastes mais aussi la pauvreté des ménages.
L’UNICEF appui le Gouvernement à travers l’effet 2 de l’UNDAF 2017-2021 et l’effet Eau, Hygiene et Assainissement du Document de programme Pays de l’UNICEF (2017-2021). Au regard de cette situation et des besoins, une assistance technique supplémentaire est requise pour renforcer les principaux engagements pour les enfants dans l’action humanitaire de l’équipe WASH de l’UNICEF pour une réponse efficience et efficace aux crises humanitaires et établir un lien fort avec les programmes de développement :
Taches Principales
Sous la supervision directe du Chef du Programme WASH, le/la staff (e) aura la charge du développement et du suivi de la mise en œuvre des activités relatives de préparation et de réponses aux urgences des Plans de travail annuel 2020 et 2021 :
Contribution au rapport annuel 2020 et au développement du plan de travail 2020/2021 du programme de coopération avec un appui particulier aux bureaux de zone pour les provinces prioritaires ;
Contribution aux propositions de financement et assurer la rédaction des rapports aux donateurs ;
Appui technique et opérationnel aux partenaires notamment dans la mise en œuvre des interventions de préparation et de réponses aux urgences et les stratégies d’intégration d’autonomisation des communautés pour renforcer le Nexus ;
Participer aux réunions de travail de la Task force urgences du bureau et aux différentes réunions du cluster WASH, Education et Santé;
Suivi de la mise en œuvre des interventions intégrées et multisectorielles appuyées par l’UNICEF et contribuer à la préparation et la réponse aux urgences conformément aux CCC ;
Elaboration de documents de partenariats avec les organisations de la société civile dans le cadre de la préparation et réponses aux urgences ;
Contribuer au processus de la mise en place du RRM (Rapid Reponse Mechanism) pour le volet WASH
Effectuer selon les besoins des visites programmatiques pour s’assurer de l’effectivité de la mise en œuvre des activités du Plan de travail ;
Assurer la commande, la distribution ainsi que le suivi de l’utilisation jusqu’aux bénéficiaires finaux des matériels et kits WASH ;
 Élaborer et tenir à jour la base de données HPM du WASH ;
Promouvoir l’intégration des stratégies de prévention, d’atténuation, de préparation et d’intervention en cas d’urgences humanitaires dans les plans de travail du Programme WASH ;
Répondre à toute autre tâche définie par le Superviseur dans la mise en œuvre des activités du programme pays.
Qualifications
Profil du candidat: Un diplôme d’Ingénieur ou universitaire de niveau Bac+5 dans l’une ou plusieurs des disciplines suivantes : Génie Sanitaire, Santé publique, Hydraulique, Hydrologie, Génie Rural et Sciences sociales ou autres domaines apparentés
Expériences professionnelles: Au moins cinq années d’expérience professionnelle dans la planification et la gestion de programme WASH dans les urgences. Une expérience en Suivi et Evaluation serait un atout
Langue: Avoir une parfaite maitrise du Français et une bonne pratique de l’Anglais.
Compétences et niveau de compétence requis (sur la base des profils de compétences professionnelles de l’UNICEF)
Les valeurs de l’UNICEF de soins, de respect, d’intégrité, de confiance et de responsabilité (CRITA) et les compétences de base en communication, en collaboration avec les gens et atteint de résultats.
Les compétences fonctionnelles requises pour ce poste sont :
– Décision et initiation de l’action (II)
– Analyse (III)
– Planification et organisation (II)
– Application de l’Expertise Technique (III)
L’UNICEF est attaché à la diversité et à l’inclusion au sein de son personnel et encourage tous les candidats, quels que soient leur sexe, leur nationalité, leurs origines religieuses et ethniques, y compris les personnes handicapées, à postuler pour devenir membre de l’organisation.
L’UNICEF a une politique de tolérance zéro à l’égard des comportements incompatibles avec les buts et objectifs des Nations Unies et de l’UNICEF, notamment l’exploitation et les abus sexuels, le harcèlement sexuel, l’abus d’autorité et la discrimination. L’UNICEF adhère également à des principes stricts de protection des enfants. Tous les candidats sélectionnés feront donc l’objet de vérifications rigoureuses des références et des antécédents et devront respecter ces normes et principes.
Remarques:
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et passeront à la prochaine étape du processus de sélection.
Closing Date Wed Jan 29 2020 23:55:00 GMT+0100 (Afr. centrale Ouest)

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