Développer de manière innovante, et mettre en œuvre de manière efficace et pertinente, la composante « médias sociaux » des projets thématiques de l’organisation. En particulier :
– Renforcer les capacités des bénéficiaires et partenaires de l’organisation.
– Assurer l’animation et le suivi de la production de contenus sur les médias sociaux.
– Concevoir, orienter, organiser, superviser, évaluer et rendre compte de manière régulière des activités.

Profil du poste

– Bac + 4/5 en Journalisme, Communication et/ou Sciences Sociale Politiques ou du Développement.
– Formation en Gestion de projets : un plus
– 5 ans minimum d’expérience réussie en tant que journaliste multimédia et/ou community management.
– 3 ans minimum d’expérience en gestion de projets Multimédia et en organisation de formation à l’utilisation des médias sociaux
– Très forte expérience et grande maitrise des différentes applications des médias sociaux (Twitter, Facebook, Instagram, Snapchat).
– Connaissance des théories et techniques de gestion de projets (cadre logique, gestion accès sur les résultats, théorie du changement, etc.).
– Expérience pédagogique.
– Excellentes capacités de rédaction en français.
– Maitrise de l’anglais, écrit et parlé.
– Fortes motivation et capacités de travail et d’organisation
– Capacités d’analyse et de synthèse.
– Pro-activité, Autonomie. et excellentes capacités relationnelles

Dossiers de candidature

– Une lettre de motivation de l’intéressé(e).
– Un Curriculum Vitae actualisé
– Trois (3) références professionnelles avec leurs contacts.

Dossier de candidature à envoyer à l’adresse électronique :
Candidatures féminines encouragées.