Recrutements au Sénégal

Une Direction générale recrute 02 Superviseurs des centres SSA/P-PACETEM

 Une Direction générale recrute 02 Superviseurs des centres SSA/P-PACETEM

Salaire / mois
Localisation Ségou et Farako / Sénégal
Type contrat CDD
Expiration 30 Septembre 2018
Description de l’offre

LA DIRECTION REGIONALE DE L’ANPE SEGOU EN COLLABORATION AVEC LA FUNDACION EDUCACION Y COOPERATION (EDUCO)

AVIS DE RECRUTEMENT

LA DIRECTION REGIONAL DE L’ANPE SEGOU RECHERCHE POUR LE COMPTE DE L’EDUCO :
Titre du Poste : Superviseur des centres SSA/P-PACETEM

• Nombre de Personnes à recruter : 2 superviseurs (Un (1) basé à Ségou et un (1) à Farako)
• Nature et Durée du contrat : un CDD de 3 mois renouvelables

La Fundación Educación y Cooperación (Educo), membre de l´Alliance ChildFund, est une ONG globale de coopération pour le développement qui agit en faveur des enfants et pour la défense de leurs droits, spécialement le droit à une éducation de qualité et à la Protection. Nous travaillons dans 16 pays dans le monde avec les enfants et leur entourage, pour une société plus juste et équitable. Nous souhaitons construire un monde où tous les enfants jouissent pleinement de leurs droits et vivent en toute dignité.

Nos Valeurs sont : ENGAGEMENT SOCIAL – ÉQUITÉ – RESPECT.

Présente au Mali depuis 2000, Educo intervient directement à Bamako et Ségou avec un effectif de 53 employés. Elle mène des actions dans les domaines de l’éducation, de la santé, de la protection de l’enfance, du renforcement des moyens d’existence des communautés et de la promotion des Droits de l’Enfant.

Notre bureau est en pleine croissance et cela crée de nouvelles et passionnantes opportunités d’emploi. Nous visons à être un endroit où travaillent des personnes à haute potentialité et où nous offrons un environnement de travail dynamique et la possibilité de développer une carrière professionnelle.

• Vous êtes dynamique et enthousiaste et avec un esprit d’équipe engagé ?
• Vous voulez évoluer dans un environnement en pleine croissance et qui offre une grande mobilité professionnelle ?
• Vous souhaitez embrasser une carrière dans le domaine du développement et avoir un impact positif sur la vie des enfants ?

RÔLE (BUT DU POSTE)

Sous la supervision directe du Coordinateur des Centres SSA/P, le ou la Superviseur des centres SSA/P est chargé(e) de la supervision des activités du projet précisément les centres SSA/P selon les standards de la mise en œuvre de la SSA/P au Mali dans la zone d’intervention du projet PACETEM. Il/elle sera basé(e) à Ségou ou à Farako avec de nombreux déplacements dans les communes et villages abritant les centres SSA/P.

PRINCIPAUX DOMAINES DE RESPONSABILITÉS :

MISE EN ŒUVRE ET SUIVI DES ACTIVITÉS DANS LES ZONES D’ACTION DU PACETEM

ü Suivre les centres de manière très régulière (au moins 3 suivis mensuels par centre) ;
ü Aider les animateurs dans le déroulement des apprentissages;
ü Veiller à la bonne progression pédagogique des animateurs ;
ü Assurer la formation continue des animateurs et des comités de gestion des centres SSA/P ;
ü Rédiger et partager des rapports mensuels, trimestriels et semestriels de qualité avec le Coordinateur SSA/P ;
ü Suppléer les animateurs au besoin, par exemple : Prendre pendant quelque temps la place de l’animateur ;
ü Développer de bons rapports avec les membres du comité de gestion ;
ü Développer de bons rapports avec les directeurs d’école et les enseignants des écoles de proximité des centres SSA;
ü Veiller à l´application des standards de participation de l´enfant, protection de l´enfant et non-discrimination, diversité et inclusion dans toutes les activités de mise en œuvre des centres SSA/P sur le terrain ;
ü Accomplir toute tâche additionnelle demandée par le coordinateur SSA/P dans le cadre professionnel.

MOBILISATION DES ACTEURS INSTITUTIONNELS ET COMMUNAUTAIRES

ü Développer et maintenir de bonnes relations et une communication constante avec les autorités locales et communautaires (Leaders communautaires, directeurs école, maires, etc.), en les maintenant informés de l’avancement des activités des centres SSA/P d’une part et d’autre part, pour une fréquentation régulière du centre par les enfants enrôlés ;
ü Dynamiser la participation des communautés notamment celle des enfants et des jeunes, afin qu’ils soient acteurs du changement ;
ü Participer au nom du projet, à des rencontres avec les partenaires institutionnels et locaux au besoin ;
ü Recueillir et partager régulièrement, les données et informations nécessaires au niveau des centres SSA/P pour le développement, la mise en œuvre et l’évaluation des activités du projet ;
ü Participer à la rédaction des rapports techniques du projet en lien avec la composante SSA/P.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE

Essentiel
– Avoir au minimum le niveau DEF + 4 ans ou équivalent dans le domaine de l’éducation de préférence ;
– Avoir une expérience pertinente d’au moins 2 ans dans la mise en œuvre de la SSA/P ;
– Être capable de concevoir et utiliser les outils de suivi de la SSA/P ;
– Avoir de bonnes capacités rédactionnelles ;
– Avoir la maîtrise du français et des langues locales (Bambara), lu, écrit, parlé
– Avoir la maîtrise des outils informatiques (Word, Excel)
– Etre apte physiquement et mentalement et capable de rouler à moto ;
– Accepter de vivre en milieu rural.

Désirable

– Une bonne connaissance du milieu (Ségou et Farako)
– Des connaissances en psychologie de l’enfant seraient un atout
– Disponibilité immédiate.

COMPÉTENCES ET COMPORTEMENTS (Habilités et aptitudes requises)

ü Capacités d’entretenir des relations de travail dans un esprit d’équipe ;
ü Avoir la capacité d’exprimer ses idées oralement et par écrit ;
ü Fortes compétences en matière de conception, animation et formation continue des animateurs
ü Avoir une bonne capacité d’analyse, de conception et de communication ;
ü Avoir la capacité d’organiser le travail et d’identifier les risques
ü Bon sens de l’organisation, de la planification et de priorisation des taches ;
ü Bon sens de l’autonomie et de l’initiative.
ü Capacités à travailler sous pression et dans un environnement international et multiculturel ;

PROTECTION DES ENFANTS

En tant qu’organisation qui travaille avec les enfants et les adolescents, Educo a l’obligation morale et la responsabilité juridique de favoriser une culture du bon traitement et de garantir la sécurité et la protection de tous les enfants et adolescents dont elle prend soin et qui se trouvent sous sa responsabilité.
La prévention et la protection de tout type de violence physique, psychologique ou sexuelle, intentionnelle ou non intentionnelle, sont les piliers sur lesquels se base notre organisation. Par conséquent, toute personne rattachée à notre organisation devra connaître, respecter et signer notre Code de Conduite envers les enfants et les adolescents.

COMMENT POSTULER :

Envoyer par courrier électronique, votre candidature contenant une lettre de motivation, un CV détaillé à jour et la copie légalisée du diplôme le plus élevé, au plus tard le 30 septembre 2018 à 17 heures avec comme objet du message « Recrutement Superviseurs SSAP »

Les procédures de recrutement et de vérification d’Educo reflètent notre engagement à la protection des enfants de tout abus.

EDUCO veut être un employeur qui garantit une égalité de chance à tous et à toutes.
LES CANDIDATURES DE FEMMES REMPLISSANT LES QUALIFICATIONS REQUISES SONT FORTEMENT ENCOURAGÉES !

Coordonnées du recruteur pour cette offre

Envoyer par courrier électronique, votre candidature contenant une lettre de motivation, un CV détaillé à jour et la copie légalisée du diplôme le plus élevé, au plus tard le 30 septembre 2018 à 17 heures à l’adresse e-mail suivante : cv.mali@educo.org avec comme objet du message « Recrutement Superviseurs SSAP ».

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