Top Managers Consulting recrute 01 Apporteur d’affaires (H/F)
Top Managers Consulting, Cabinet spécialisé en Ingénierie de formation, Management et Appui – Conseils
Niger
Top Managers Consulting, Cabinet spécialisé en Ingénierie de formation, Management et Appui – Conseils, dans le cadre du développement de ses prestations de services, recrute un (01) Apporteur d’affaires (H/F)
1. Description de l’offre Vous assurez la promotion des prestations de services du cabinet à destination des structures / entreprises publiques, paraétatiques, privées, ONG, les particuliers.
2. Missions et lieu de travail
2.1. MissionsSur la base d’un contrat d’apporteur d’affaire freelance, vous êtes libre d’organiser votre prospection et la gestion de votre temps de travail. Votre mission sera majoritairement orientée vers les structures publiques, privées et ONG. Nonobstant, vous serez néanmoins amené (e) à travailler sur le marché des individuels ou particuliers. Vos principales missions: Prospecter de nouveaux clients et leur proposer nos prestations de service ou solutions; Prise de rendez-vous et négociation du marché jusqu’à signature du contrat de prestation de service;
2.2. Lieu de travail: République du Niger
NB : Possibilité d’être envoyé en mission de prospection dans d’autres pays ouest africains
3. Compétences recherchées Etre âgé au moins de 35 ans; Être titulaire d’un Bac +3, 4, 5, et plus; Expériences avérées (avoir au moins 05 années d’expérience professionnelle dans le domaine d’apporteur d’affaire ) dans les domaines de la proposition des offres/prestations de service aux structures (publiques ; privées ; ONG ;), la négociation commerciale, de la relation client, de l’ingénierie de formation, de la communication relationnelle, de l’évènementiel et du consulting; Forte culture clients et résultats, gout du terrain et du challenge ; Aisance relationnelle et rédactionnelle – bonne élocution ; Force de persuasion afin de se différencier de la concurrence ; Qualité d’écoute, de reformulation ou d’analyse ; Ténacité, énergie, persévérance pour rebondir après une fin de non-recevoir ; Autonomie, sens de l’organisation et des priorités pour optimiser ses actions ; Bonne résistance à l’échec, aux difficultés et à la pression
4. RémunérationVotre rémunération est composée d’un pourcentage très attractif sur le chiffre d’affaires réalisé et encaissé. Rassurez-vous, nous proposons un % de commissionnement très motivant.
5. Dossiers de candidature
Les candidats sont priés de soumettre les éléments suivants :– Une lettre de motivation adressée au Directeur Général du Cabinet ;- Un CV détaillé mettant en lumière les expériences dans votre domaine d’intervention ainsi que les références des personnes à contacter ;
Le dépôt des dossiers se fait uniquement en ligne : tmcmawsgroup@gmail.com
Mentionnez en Objet (Candidature apporteur d’affaire – Freelance)
Date limite de dépôt: 31 Mai 2022
NB : Les dossiers de candidature incomplets seront simplement rejetés. Seuls les candidat(e)s retenus seront contactés pour entretien et la signature du contrat.