Le cabinet Talent Acquisition recherche un(e) Technico-Commercial(e) à Dakar pour piloter le développement d’un portefeuille de clients professionnels. Cette opportunité s’adresse aux experts en mécanique dotés d’une forte fibre commerciale pour des missions de terrain stratégiques.
H2 – Présentation de l’organisation Talent Acquisition est une structure spécialisée dans le recrutement et la gestion stratégique des ressources humaines au Sénégal. Le cabinet accompagne les entreprises dans l’identification de profils techniques hautement qualifiés capables de répondre aux exigences des secteurs industriels. L’organisation se distingue par sa capacité à placer des experts au cœur des enjeux de croissance de ses partenaires.
H2 – Description du poste / de l’opportunité Le poste de Technico-Commercial(e) est une fonction hybride qui exige une double compétence : une maîtrise parfaite des aspects mécaniques et une agilité commerciale avérée. Votre rôle sera de transformer les besoins techniques des entreprises en solutions concrètes tout en assurant une expansion constante du portefeuille client. Ce poste offre une grande autonomie pour ceux qui souhaitent concilier expertise technique et performance de vente.
H2 – Missions et responsabilités
- Prospecter activement de nouveaux comptes et assurer le développement constant du portefeuille de clients professionnels.
- Identifier avec précision les besoins techniques des clients pour proposer les équipements et solutions mécaniques les plus adaptés.
- Élaborer des offres commerciales structurées et assurer un suivi rigoureux jusqu’à la conclusion finale des contrats.
- Garantir la satisfaction client par un suivi après-vente efficace et une gestion méticuleuse des commandes en cours.
- Réaliser des visites régulières sur le terrain pour maintenir une proximité forte avec les partenaires techniques et industriels.
- Mener les négociations commerciales de haut niveau pour atteindre les objectifs de croissance fixés par la direction.
H2 – Profil recherché
- Formation : Être titulaire d’un CAP, BT ou diplôme équivalent en Mécanique, Mécanique Automobile ou domaine technique similaire.
- Expertise : Disposer d’une excellente connaissance des équipements mécaniques et des standards industriels en vigueur.
- Aptitudes commerciales : Posséder un sens commercial très développé et d’excellentes capacités relationnelles pour convaincre des interlocuteurs professionnels.
- Qualités personnelles : Faire preuve d’autonomie, de rigueur, d’esprit d’initiative et d’une grande capacité d’organisation.
- Mobilité : Être prêt(e) à effectuer des déplacements très fréquents sur le terrain à Dakar et dans ses environs.
H2 – Comment postuler Les candidats répondant aux critères techniques et commerciaux sont invités à soumettre leur dossier de candidature par voie électronique. Veuillez envoyer votre Curriculum Vitae (CV) actualisé à l’adresse e-mail suivante : talent.acquisition.sn@outlook.com. Il est impératif d’indiquer l’objet suivant dans votre courriel : « Technico-Commercial(e) ».
H2 – Date limite de candidature Date limite : 07 juillet 2026 Ne tardez pas, les dossiers sont examinés par le service de recrutement au fur et à mesure de leur réception.
Vous avez l’expertise technique et la fibre commerciale ? Envoyez votre candidature à Talent Acquisition avant le 07 juillet 2026 !