Structure recrute 01 Conducteur de travaux | |
Description de l’offre Aide Conducteur travaux / Conducteur travaux adjoint / Conducteur travaux principal / Ingénieur Travaux MISSION Est le garant du résultat de ses chantiers par la planification, l’organisation, l’approvisionnement et suivi de ses chantiers en termes de coût, qualité, délais, et sécurité ACTIVITES / SAVOIR-FAIRE OPERATIONNEL 1 – Qualité, Santé, Sécurité, Environnement · Peut être amené à animer avec l’Animateur QSE les réunions de chantiers, concernant les points sécurité, qualité et environnement (1/4h sécurité, explications des modes opérations…) · Rédige ou participe à la rédaction des consignes en matière de QSE, présente les documents et veille à l’application des règles (PPSPS, PAQ, PAE…) · Informe l’Animateur QSE des dysfonctionnements rencontrés · Traite-les non conformités et met en place les actions correctives adéquates · Peut-être amené à réaliser l’accueil en matière d’QSE des nouveaux collaborateurs sur chantier · Participe aux analyses d’accidents et de situations dangereuses · Evalue la qualité des prestations effectuées par les différents intervenants (sous-traitants et fournisseurs) · Réalise les visites de chantier en matière QSE 2 – Etude du dossier/ Préparation/ Suivi de chantier/ réception et fin de chantier : · Assure la gestion d’un ou plusieurs chantiers, notamment en veillant aux exigences du contrat · Peut participer aux réponses des appels d’offres · Réceptionne, étudie et analyse les éléments du marché (plans, profils…) · Peut-être amené à coordonner les études d’exécution (plan, note de calculs, profil…) · Elabore le budget détaillé du chantier (métrés, fournitures, ressources humaines et matérielles nécessaires…) · Effectue les demandes d’autorisation et obtient les documents nécessaires à la mise en place du chantier (DICT, arrêtés de circulation…), assure le suivi et les transmet au chef de chantier pour application · Rédige les méthodes et procédures d’exécution avec son chef de chantier · Consulte les prestataires (les fournisseurs, les sous-traitants…), négocie, passe les commandes (suivant le pouvoir d’engagement dont il dispose) et donne les instructions aux sous-traitants · Fixe les objectifs avec des chefs de chantier : constitution des équipes, élaboration du planning des équipes de façon à garantir la continuité de l’activité · S’assure du respect par les collaborateurs placés sous son autorité, de l’ensemble des règles HSE, du travail et des procédures internes · Effectue un suivi de l’activité des chantiers (constats, métrés- situations, prix de revient…) · Contrôle la réalisation et la qualité des plans de récolement · Présente les plans, les demandes d’agrément des fournitures et des sous-traitants éventuels et s’assure de leur validation avant toute mise en œuvre · Représente l’entreprise aux réunions de chantier · Etablit les devis et prix nouveaux dans la limite du pouvoir d’engagement dont il dispose et les soumet à son responsable hiérarchique avant diffusion · Assure la gestion administrative et financière des chantiers (comptabilité, suivi des facturations clients et fournisseurs · Veille au classement régulier de l’ensemble des documents relatifs à ses chantiers · Assure le contrôle budgétaire · Peut être amené à gérer les interventions des géomètres et techniciens laboratoire · Fait remonter sans délai à son responsable hiérarchique toute correspondance et tout élément ou évènement pouvant impacter significativement le chantier ou son environnement · Veille à demander la réception de l’ouvrage · Peut participer à la réception de l’ouvrage en présence du client et organiser la levée des réserves le cas échéant · Clôture le chantier en établissant et adressant les DOE, certificats de capacités… 3- Activité Commerciale · Etablit et entretient une relation commerciale avec ses interlocuteurs (maître d’œuvre, maître d’ouvrage…) · Peut être amené à prospecter et négocier avec les nouveaux clients COMPETENCES TECHNIQUES SPECIFIQUES · Maitrise de l’outil bureautique et de logiciels spécifiques (autocad, Project…) · Maitrise budgétaire · Connaissance des procédures communes au Groupe (QSE, Règlement intérieur.) · Capacité à analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques et financières · Connaissances des différents corps de métier intervenant sur le chantier · Maitrise des modes opératoires · Maitrise les gestions contractuelles COMPETENCES COMPORTEMENTALES · Capacités d’analyse et forte réactivité pour trouver rapidement des solutions techniques ou financières · Capacités relationnelles et managériales · Adaptabilité pour assurer l’interface avec des interlocuteurs très variés (client, personnel du chantier…) · Capacités de négociation · Capacités d’anticipation · Capacités d’organisation · Capacités à faire preuve d’exemplarité et de confidentialité RISQUES LIES AUX ACTIVITES · Travaux en ambiance chaude / froide · Bruit · Présence de gaz, de fumée, de poussières · Brûlures (ciment, enrobés, etc…) · Travaux en tranchée · Contact électrique · Chute de hauteur Chute de plain-pied · Traumatisme par chutes de charges · Renversement par un engin ou véhicule · Travaux de nuit, adaptation aux horaires · Plaies, écrasements des mains et/ou pieds · Risque routier · Projection de corps étrangers dans les yeux · Troubles Musculo- Squelettique : contraintes posturales / gestes répétitifs · Risques psychosociaux PRE REQUIS · Niveau Bac +2 à Bac +5 ou expérience professionnelle significative · Mobilité · Permis de conduire Fiche de poste: … | |
COMMENT POSTULER ? Mail de candidature: m.diompy@rporth.com mdiagnefr2000@yahoo.fr Fiche de poste: https://media-exp1.licdn.com/dms/document/C4E1FAQEbFMFZT6lISw/feedshare-document-pdf-analyzed/0/1632180783010?e=1632319200&v=beta&t=knbY3h_Kg0w4VgINSnG0B5xLFvF8feUpIhv5AzZl0MQ |