RÉPUBLIQUE DU SÉNÉGAL
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STRUCTURE ÉVOLUANT DANS LE DOMAINE AGRICOLE

AVIS D’APPEL A CANDIDATURES

Structure évoluant dans le domaine agricole recherche des candidats qualifiés pour les postes suivants : deux (2) Ingénieurs Agronomes.

> Ingénieur Agronome

I. Missions

Sous l’autorité du Directeur de la Formation et de la Mise en Valeur, l’Ingénieur Agronome est chargé :
– D’élaborer des projets de développement agricole;
– De conseiller les agriculteurs et d’encadrer les conseillers agricoles sur les programmes de production ;
– D’élaborer des programmes de protection des cultures ;
– De dispenser des séances de formation aux agriculteurs ;
– D’élaborer des bilans de campagne.

II. Qualification et expériences requises
– Diplôme d’ingénieur agronome ;
– Expérience professionnelle : 5 ans au minimum dont 3 au moins comme responsable dans la mise en oeuvre d’opérations de développement agricole;
– Bonne expérience dans I’horticulture notamment le maraîchage et l’arboriculture fruitière
– Expérience générale dans la production agricole
– Bonne expérience dans la conduite d’un dispositif de Conseil agricole;
– Bonne connaissance des logiciels couramment utilises et de l’Internet ;
– Rigueur dans le travail, diligence, et capacité à travailler en équipe.
– Bonne connaissance des Logiciels couramment utilises et de l’Internet ;
– Rigueur dans le travail, diligence, et capacité à travailler en équipe,

III. lieu d’exécution : un au siège (Dakar) et l’autre à Tambacounda

> Le Contrôleur de Gestion

I. Missions
Sous l’autorité du Directeur Général, le Contrôleur de Gestion est chargé :
– D’animer le processus budgétaire et d’élaborer les différents tableaux de bord de gestion de l’Agence ;
– De comparer et d’analyser les écarts entre les prévisions et les résultats ;
– D’exercer en permanence une surveillance des indicateurs de gestion mis en place pour évaluer l’activité de l’Agence ;
– De participer aux travaux du système de management qualité de l’Agence ;
– De produire périodiquement un rapport sur les comptes de l’Agence et l’exécution budgétaire;

II. Qualification et expériences requises
– Bac + 5 en audit, contrôle de gestion, ou finances Avoir des connaissances dans les procédures de finances publiques ;
– Expérience professionnelle : 5 ans au minimum comme Contrôleur de Gestion;
– Bonne connaissance des logiciels couramment utilisés et de l’Internet ;
– Rigueur dans le travail, diligence, et capacité à travailler en équipe,

III. lieu d’exécution Siège (Dakar)

> Électromécanicien

I. Missions
– Procéder au contrôle et l’exécution des travaux électromécaniques réalisés pour s’assurer de leur conformité au cahier des charges ;
– Assurer le suivi et le contrôle des travaux électromécaniques des Infrastructures et aménagements ;
– Accompagner les Unions des GIE des fermes dans le choix de prestataires pour la mise en place d’un contrat d’entretien et de maintenance ;
Analyser les pannes intervenues dans les fermes et appuyer à la sélection de prestataires pour les réparations ;
– Procéder à des dépannages dans les fermes.
– Former les producteurs pour la prise en charge de la maintenance préventive.

II. Qualification et expériences requises
– Technicien Supérieur en Électromécanicien;
– Expérience d’au moins 3 ans;
– Expérience en équipement et entretien des équipements solaires.
– Bonne connaissance des Logiciels couramment utilisés et de l’internet ;
– Rigueur dans le travail, diligence, et capacité à travailler en équipe.
– Disposer d’un permis de conduire encours de validité.

III. lieu d’affectation : siège zone Sud (Kolda)

> Ingénieur des Travaux Agricoles

I. Missions
Sous l’autorité du Coordonnateur de la Zone :
– D’élaborer les itinéraires techniques de production et de veiller à leur application;
– De conseiller les agriculteurs et d’encadrer les conseillers agricoles sur les programmes de production ;
– De planifier les campagnes agricoles et d’élaborer des bilans de campagne
– De dispenser des séances de formation aux agriculteurs ;

II. Qualification et expériences requises
– Diplôme d’Ingénieur des Travaux Agricoles ;
– Expérience professionnelle : 5 ans au minimum dans ta mise en oeuvre d’opérations de développement agricole ;
– Bonne expérience dans l’horticulture notamment Le maraîchage et l’arboriculture fruitière
– Expérience générale dans la production agricole
– Bonne expérience dans la conduite d’un dispositif de Conseil agricole;
– Bonne connaissance des logiciels couramment utilises et de l’Internet ;
-Rigueur dans le travail, diligence, et capacité à travailler en équipe.

III. lieu d’affectation : siège de la zone Ouest (Tivaouane)

Procédures de soumission des candidatures

Le dossier de candidature comprend :
1. Une Lettre de Motivation
2. Un curriculum vitae détaillé auquel sont annexées les attestations dûment certifiées des expériences acquises
3. Une copie certifiée des diplômes obtenus

Dépôt et clôture des candidatures

Le dossier sous pli fermé doit mentionner :
Au recto : le poste sollicité
Au verso : les nom et prénoms du candidat.

Ce dossier doit être envoyé au plus tard le vendredi 29 mars 2019 à 17 heures l’adresse indiquée.

Disponibilité immédiate.
Seuls les candidats présélectionnés seront convoqués
Le Directeur Général