SNV recrute 01 Expert en Finance inclusive
SNV
Niamey, Niger
Un Expert en Finance inclusive
Niamey, NigerTemps completContract type: National employment contract
Description de l’entreprise
INTRODUCTIONLa SNV est une organisation internationale de développement à but non lucratif établi aux Pays-Bas en 1965 avec une présence locale à plus long terme dans plus de 25 pays. Depuis plus de 50 ans, notre équipe de conseillers travaille avec des partenaires locaux pour équiper les communautés et les entreprises d’outils, des connaissances et des connexions dont ils ont besoin pour augmenter leurs revenus et avoir accès aux services de base. SNV travaille dans trois secteurs : agriculture, énergie renouvelable et eau, Wash.
Le projet «Les jeunes entreprennent et s’emploient au Niger», d’une durée de trois (03) ans, a pour objectif global de contribuer au développement des opportunités économiques et à la stabilité sociale dans les dites régions. Il est mis en œuvre par un consortium composé de la DG/DCT, une institution des Nations unies (UNCDF) et 3 ONG internationales : OXFAM, Agri ProFocus et SNV, qui en assure le Lead. Le projet a pour zone d’intervention dix-sept (17) communes dans la région de Tahoua et sept (7) communes dans la région de Zinder où il soutiendra les entreprises individuelles des Jeunes, des femmes et des migrants de retour (accent sur l’auto-emploi) et facilitera le renforcement ou la création d’entreprises de production agro-pastorales, agro-alimentaires, de fourniture de biens et services, d’artisanat et d’autres métiers selon des modèles d’affaires innovants. Le projet prévoit l’éducation financière pour les jeunes, la facilitation des liens entre les jeunes et les MPME avec les institutions financières pour l’éventuel octroi de crédit et des subventions adossées au crédit.
C’est pour soutenir la mise en œuvre de ces actions que la SNV envisage de recruter un Expert en finance inclusive pour son équipe de coordination basée à Niamey.
Description du posteL’expert en Finance Inclusive, travaillera sous la responsabilité du Coordonnateur du projet et aura la responsabilité d’organiser et de coordonner le programme de finance inclusive du projet au profit des 3750 jeunes et 126 MPME/PME bénéficiaires du projet.
Principales responsabilités :
Il/elle aura comme principales responsabilités de :Assurer l’organisation d’un programme d’éducation financière pour les 3750 jeunes ciblés par le projet en collaboration avec les autres membres du staff et les ONGs partenaires. Identifier et/ou participer à la conception des modules de formation sur les principes clés, y compris le crédit ;
Organiser la diffusion de l’éducation financière sur l’épargne pour les jeunes par le biais du canal digital (application digitale développée par UNCDF) en étroite collaboration avec le personnel et les ONGs partenaires du Projet ;
Identifier et soutenir les institutions financières (partenaires) qui sont prêts à offrir – ou qui souhaitent développer / adapter – des produits financiers pour des groupes de clients spécifiques (Jeunes, MPME) dans les secteurs suivants : production agro-pastorale, chaîne de valeur agro-pastorale, agro-alimentaire et artisanat ;
Faciliter la mise en relation des jeunes avec des institutions financières pour l’épargne et le crédit ;
Identifier les programmes /projets de développement potentiels pour créer des synergies dans la mise à l’échelle / la réplication d’activités d’inclusion financière pour des groupes cibles (jeunes, MPME) dans les secteurs suivants : production agro-pastorale, chaîne de valeur agro-pastorale, agro-alimentaire, et artisanat ;
Identifier les principales contraintes financières et les domaines prioritaires d’inclusion financière dans les secteurs suivants : production agro-pastorale, chaîne de valeur agro-pastorale, agro-alimentaire, artisanat et les autres métiers des domaines professionnels autres que l’agriculture et identifier des solutions à tester;
En étroite collaboration avec le responsable de suivi/évaluation, assurer que l’octroi des subventions et les crédits aux jeunes et aux MPME soient suivis et documentés ;
Documenter les expériences et les leçons apprises de la mise en œuvre des plans d’affaires d’inclusion financière et analyser les facteurs qui déterminent le succès / l’échec, ainsi que les défis à relever dans certains secteurs d’intervention du projet pour promouvoir l’inclusion financière ;
Assurer toute autre mission que la direction du projet juge nécessaire à la réussite du projet.
Qualifications
Pour postuler à ce poste le profil et qualifications suivants sont demandés :
Diplôme d’une école de commerce ou d’une université en gestion / finance
Expérience professionnelle de 5 ans minimum, dans les secteurs du conseil, de la banque ou de la finance, incluant une exposition opérationnelle aux offres de produits et services financiers pour les micros et petites entreprises ;
Expérience dans la finance agricole ;
De bonnes capacités d’organisation, d’analyse et de synthèse
D’excellentes capacités rédactionnelles en français et un très bon niveau en anglais
Des qualités d’autonomie, d’adaptabilité et le sens de l’initiative
Une forte appétence au transfert de connaissances
Informations complémentairesType de Contrat CDD : 1 an avec possibilité de renouvellement
Date de prise de service souhaitée : Août 2020
Lieu d’affectation : Niamey
Manifestation d’intérêt :Les candidats(es) intéressés(es) peuvent postuler au plus tard le 6 juillet 2020
Les dossiers de candidature sont constitués de CV avec au moins 3 personnes de référence et une lettre de motivation. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. Nous n’apprécions pas la médiation de tiers basée sur cette offre.
POSTULER