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Secours Catholique recrute 01 Coordinateur de programme CPP (F/H)

Secours Catholique recrute 01 Coordinateur de programme CPP (F/H)

Dans le cadre d’un programme de 4 ans, dans 17 pays, sur quatre continents, géré par la Direction Action et Plaidoyer Internationaux (DAPI) du Secours Catholique – Caritas France (SCCF), le Coordinateur de programme CPP (F/H) a pour mission de coordonner les activités ainsi que les parties prenantes et assurer le respect des exigences de bailleurs dans le cadre de la mise en œuvre d’une Convention de partenariat Pluriannuelle (CPP) avec l’Agence Française de Développement (AFD) sur la transition écologique juste.

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du pôle ressources internationales, le Coordinateur de programme CPP (F/H) a pour principales missions de :

Piloter la mise en œuvre du programme et assurer son suivi : 

. Piloter, en lien avec les Chargés de projets internationaux , les activités mises en œuvre par les partenaires . Assurer la conception, l’animation, la mise en œuvre et le suivi des activités transversales internationales du programme en lien avec les autres acteurs du programme . Coordonner et animer les différents comités et groupes de travail internes de la CPP . Assurer la coordination des échanges avec les deux partenaires de la recherche internationale en lien avec le chargé d’apprentissage et de suivi évaluation . Préparer et animer la communication vis-à-vis de l’AFD, notamment l’organisation des comités de suivi annuels avec l’AFD et le MEAE . Assurer un lien continu et fournir les informations nécessaires à la communication interne et externe en lien le chargé d’apprentissage et de suivi évaluation . Coordonner la mise en place d’un système de suivi opérationnel harmonisé (cadre logique, tableau de bord, procédures, échéances contractuelles, etc.)Consolider, analyser et rendre cohérentes les données issues des différents partenaires . Développer un système d’alerte en cas de risque de divergence substantiel du plan de travail prévu et de non atteinte des résultats visés . Rédiger les rapports justificatifs (par tranche et rapport final) et la programmation des d’activités en lien avec le responsable administratif et financier du programme

Piloter l’organisation des rencontres pluri acteurs

. Organiser les différents cercles de participation des acteurs : interne DAPI, interne SCCF, partenaires terrain, partenaires de recherche, bailleurs . Organiser les réunions des instances de gouvernance de la CPP, notamment des rencontres biennales de l’ensemble des parties prenantes du programme

Organiser le travail en équipe 

. Assurer la gestion de l’équipe de coordination de la CPP en tant que responsable hiérarchique des deux autres membres de l’équipe : le responsable administratif et financier et le chargé d’apprentissage et de suivi évaluation

Activités secondaires :

. Contribuer à la préparation des évaluations (termes de référence) et des capitalisations et de leurs réalisations . Participer à la capitalisation des expériences/connaissances en lien avec le pôle Ressources de la DAPI

Expériences / Formation

Profil :

. Niveau Master en solidarité internationale, action humanitaire et politique de développement, conduite de projets humanitaires

. Expérience professionnelle : 10 ans minimum, dont 2 ans sur un poste similaire (notamment expérience sur le terrain et au siège) dans la gestion de projets de développement international multi acteurs au sein d’une organisation publique ou de solidarité internationale y compris sur le terrain. Relation avec les bailleurs de fonds (AFD, ECHO, EUROPAID), relation avec des partenaires locaux

. Conception et suivi de projets de développement, maîtrise du cycle de projet . Elaboration et suivi budgétaire . Connaissance des procédures de bailleurs de fonds . Intérêt marqué pour les problématiques de développement dans les pays du Sud . Bonne capacité de communication, d’écoute et de pédagogie . Travail en équipe, capacité d’accompagnement des partenaires étrangers, aisance relationnelle . Esprit d’initiative, autonomie dans le travail et sens des responsabilités . Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction . Capacité d’initiative et d’anticipation

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