Save the children recrute 01 Responsable du contrôle financier et de la conformité
Salaire | / mois | |
Localisation | Dakar / Sénégal | |
Expiration | 27 Mars 2019 | |
Description de l’offre
RESPONSABLE DU CONTRÔLE FINANCIER ET DE LA CONFORMITÉ Responsable du contrôle financier et de la conformité RÔLE BUT: Rapports directs: PRINCIPAUX DOMAINES DE RESPONSABILITÉ : • Dépositaire et expert de toutes les politiques, procédures et processus de comptabilité financière et de contrôle financier de SCI. Effectuez les états financiers mensuels et trimestriels, les revues et les évaluations en fonction des rapports financiers et des indicateurs de performance clés convenusEffectuer des revues de qualité et une analyse des résultats financiers périodiques ainsi que des indicateurs de performance clés pertinents, comme convenu avec le directeur financier du pays. Fournir une rétroaction et un soutien technique à l’équipe afin d’améliorer l’efficacité du contrôle financier. Les rapports et examens financiers détaillés incluront une analyse des performances dans les domaines suivants: bilan, état des résultats, trésorerie, respect des principes comptables généralement reconnus et des procédures financières de SCI, etc. Veillez à ce que les bureaux de pays traitent les problèmes en temps voulu. • Supervision des bureaux auxiliaires et des organisations partenaires afin de garantir le respect des lois, réglementations, procédures et politiques de SCI / donneurs • Gérer et consolider les données financières du pays. Sur la base d’une analyse approfondie et de la connaissance des pays, contribuez à hiérarchiser et à signaler les risques élevés et moyens, étayés par des commentaires financiers et narratifs. Chercher continuellement à améliorer la qualité et l’impact des informations financières de gestion pour l’aide à la décision. Fournir des informations pertinentes et opportunes à la direction dans les bureaux de pays et les bureaux régionaux. • Produisez les rapports d’exception des récapitulatifs financiers mensuels requis par l’organisation avec des commentaires pertinents pour la direction nationale et régionale. Préparation et suivi bisannuels des bureaux de pays et des bureaux régionaux. • Aide aux opérations quotidiennes, y compris la gestion de la trésorerie, l’approbation des transferts de trésorerie, la facturation intra-pays, etc. Dépannage en finance et comptabilité – aidez les bureaux de pays à résoudre des problèmes spécifiques qu’ils ne peuvent pas résoudre seuls et / ou à la source d’une assistance technique pour assister l’équipe des finances et les partenaires. • Capaciter les équipes de CO Finance et des organisations partenaires pour garantir des rapports de qualité et opportuns sur les contrôles / la conformité. Fournir une orientation au nouveau personnel des finances, Politiques SCI. Veiller à ce que tout le personnel des finances ait mis à jour des copies de la politique et des procédures SCI et aide à élaborer et à améliorer des politiques et procédures locales réalistes et conformes aux principes généraux. Fournir des clarifications sur les politiques et une assistance à l’équipe de pays à mesure que les nouvelles politiques sont mises en place • Fin d’année et préparation / coordination des audits. Direction technique de l’équipe de pays dans la préparation des audits internes et externes, dans la réponse aux problèmes d’audit et dans le suivi de la mise en œuvre des recommandations d’audit. • Effectuez des visites de support régulières dans les bureaux auxiliaires et les organisations partenaires, à combiner avec d’autres fonctions, le cas échéant. Effectuez des contrôles de contrôle détaillés conformément aux directives, apportez un soutien technique, organisez des formations de recyclage, assurez-vous que les outils et contrôles standard sont en place et fournissez des informations détaillées au directeur financier du pays et à l’équipe de gestion. • Aider le directeur des finances de pays à identifier, former et fidéliser du personnel financier qualifié dans les pays. W ork avec les directeurs des finances de pays pour assurer des plans de succession sont en place pour tous les postes clés de la finance et les lacunes sont réduites au minimum et proactivement remplis. • Élaborez du matériel de formation et des guides de référence rapide si nécessaire et organisez des programmes de formation sur mesure pour le personnel du pays. • Interface technique avec les équipes de support et de développement Agresso & SAGA, les équipes partenaires, les équipes financières pour la comptabilité, les contrôles et la conformité • Surveiller et améliorer continuellement les indicateurs de performance clés des bureaux de pays et les performances standard essentielles. • Gérer la performance et le développement professionnel de 1 rapport direct. • Couvrez vos collègues des finances au besoin. • Effectuer d’autres tâches assignées par le superviseur. QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE Essentiel Souhaitable NB: Ce poste est national avec les termes et conditions locales À propos de Save the Children Nous savons que les gens formidables forment une excellente organisation et que nos employés jouent un rôle crucial dans la réalisation de nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos collaborateurs et proposons une carrière enrichissante et enrichissante, ainsi qu’un lieu de travail collaboratif et inclusif où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont très valorisées. Information d’application: Nous devons assurer la sécurité des enfants afin que notre processus de sélection reflète notre engagement à protéger les enfants contre les abus. Sauvegarder notre personnel: NB: Lieu: Dakar, Sénégal |
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