| SamaMbey SUARL recrute 01 Coordinateur régional de terrain | |
| Description de l’offre Description de l’organisation SamaMbey SUARL est une entreprise sociale évoluant dans le domaine agricole. Nous intervenons dans de nombreuses régions du Sénégal. Sama Mbey vise à améliorer les conditions de vie des petits producteurs en milieu rural et veut les aider à sortir de la pauvreté. Chez SamaMbey les petits agriculteurs peuvent se financer s’ils ont le bon outil pour payer petit à petit en avance pour les intrants. Notre vision et objectif à travers notre Étoile polaire sont de travailler avec 1 million de petits producteurs à l’horizon 2025. En plus, SamaMbey SUARL s’engage dans le domaine du développement communautaire en menant des actions de sensibilisation en nutrition, santé et hygiène.Titre du Poste: Coordonnateur Régional de Terrain Nombre de poste: 2 Rattachement hiérarchique: Sales manager Nature & Durée du Contrat : CDD 1 an renouvelable Lieu d’Affectation: CasamanceRôles et responsabilités – Supervision des activités d’une équipe d’environ 10 personnes – Développement des compétences de toute son équipe à travers des formations – Autonomie dans la planification des activités – Faculté d’analyse des données et identification des problèmes à temps – Proactivité dans la recherche de solutions aux problèmes – Elaboration de budget mensuelle pour sa région – Responsable de la motivation et de l’engagement de son équipe – Responsable de la performance de sa région : – Atteindre les objectifs de la région – Mettre en place de stratégies de ventes et d’amélioration de la performance de l’équipe pour atteindre les objectifs – Coaching et mentoring des Coordonnateurs de terrain – Analyse des KPIs – S’assurer que son équipe dispose des matériels et outils de travail appropriés pour bien faire leur boulot – Gestion des réunions de terrain de sa région – Être disponible à faire des rencontres avec les autorités locales tels que les chefs de villages, les maires, les sous-préfets, les préfets, les gouverneurs, les leaders de groupement femmes de la région – Prendre lead dans l’organisation des journées portes ouverte dans sa région – D’autres tâches si nécessaires, telles que demandées par la hiérarchie.Qualifications requises – Avoir au moins BAC + 3 en affaires ou dans un domaine connexe – Avoir au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans la gestion d’agents commerciaux dans le secteur des produits de grande consommation); – Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans la vente dans le secteur des produits de grande consommation); – Excellente capacité à communiquer avec les membres de l’équipe et la hiérarchie – Excellente capacité en communication orale et écrite, en Français et Wolof – La connaissance de l’anglais et d’autres langues locales est considérée comme un atout – Disponibilité pour vivre et travailler à temps plein dans les zones rurales du Sénégal et parfois difficile d’accès – Maîtrise de l’outil informatiqueQualification personnelles – Expérience dans la planification et la mise en œuvre de stratégies de vente. – Expérience en gestion de la relation client. – Expérience dans la gestion et l’orientation d’une équipe de vente. – Bonne capacité à fournir un excellent service client. – Capacité à être proactif par rapport aux améliorations – Capacité à développer des stratégies en tenant compte des objectifs à long terme de la société – Un très grand enthousiasme de travailler dur et de chercher des solutions aux problèmes – Excellentes capacités en communication et en formation – Capacité à gérer la motivation, l’engagement d’une équipe – Capacité en délégation. Communiquer clairement les activités à faire et les confier aux bonnes personnes ; fort sens de travail en équipe – Capacité à identifier les forces et faiblesses de son équipe afin de capitaliser sur les forces et atténuer l’impact des faiblesses – Forte capacité d’organiser plusieurs activités et réunions à la fois et dans les bons délais – Grande humilité et la capacité à recevoir des feedbacksDÉPÔT DE CANDIDATURE : Toute personne intéressée et répondant aux critères mentionnés peut postuler au plus tard le 26 Août 2022 à 17H30 en envoyant sa lettre de motivation, son CV et son casier judiciaire (de moins 3 mois) à l’adresse suivant le lien communiqué plus basTEST DE PRÉSÉLECTION : Tous(tes) les candidat(es) doivent remplir le test de présélection afin de valider leur candidature sur le site PLUM | |
| Coordonnées du recruteur Toute personne intéressée et répondant aux critères mentionnés peut postuler au plus tard le 26 Août 2022 à 17H30. en envoyant sa lettre de motivation, son CV et son casier judiciaire (de moins 3 mois) à l’adresse suivant le lien ci-après: https://secure.plum.io/fr-ca/apply/814ZfhcckXt48SyN27qWSYtTEST DE PRÉSÉLECTION : Tous(tes) les candidat(es) doivent remplir le test de présélection afin de valider leur candidature sur le site PLUMCOMMENT FAIRE SON TEST PLUM ? 1. Connectez-vous sur PLUM en cliquant sur le lien suivant : https://secure.plum.io/fr-ca/apply/814ZfhcckXt48SyN27qWSYt 2. Créer votre compte 3. Répondez aux questions (Ce test prend environ 30 minutes). 4. Joindre votre CV, lettre de motivation et casier judiciaire (de moins de 3 mois |