Recrutements au Sénégal

RH Perspectives recrute 01 Directeur des Ressources Humaines

RH Perspectives recrute 01 Directeur des Ressources Humaines

Salaire / mois
Localisation Dakar / Sénégal
Expiration 06 Janvier 2019
Description de l’offre

RH Perspectives recrute Directeur des Ressources Humaines pour une importante société intervenant dans le domaine de l’agro- alimentaire :

Intitulé du Poste : Directeur des Ressources Humaines

Description de la mission :

Le Directeur des ressources humaines a pour mission de définir, piloter et suivre la réalisation de la stratégie RH de l’entreprise. Il assure le lien entre la Direction Générale et le personnel en prenant en charge les relations sociales au sein de l’organisation. Il conseille et apporte son expertise aux différentes directions opérationnelles.

Activité principales :

– Définir la stratégie et la politique RH en fonction des objectifs stratégiques de l’entreprise ;
– Définir les procédures RH et assurer leur conformité aux exigences légales et juridiques ;
– Implémenter des programmes de développement, d’orientation et de formation du personnel ;
– Définir et piloter le déploiement du Système d’Information des
Ressources Humaines (SIRH) ;
– Conduire le dialogue social et négocier avec les instances représentatives du personnel ;
– Assurer la gestion budgétaire de la masse salariale et autres activités RH ;
– Promouvoir l’égalité et la diversité dans le cadre de la
culture d’entreprise
– Contribuer à un bon climat social et à développer une culture
d’entreprise et un sentiment d’appartenance.

Compétences requises :

– Maitrise de la fonction RH
– Bonnes bases du droit social et des obligations légales ;
– Connaissance de la gestion et de la finance ;
– Connaissance des outils informatiques, en particulier les progiciels RH ;
– Leadership et esprit d’entreprise ;
– Capacité d’adaptabilité et de flexibilité ;
– Capacité d’analyse et de synthèse ;
– Gestion de la performance ;
– Rigueur et Organisation ;
– Communication orale et écrite ;
– Capacité de mobilisation et Sens Relationnel ;

Profil recherché :

– Etre titulaire d’un Master en GRH, droit du travail, sociologie
dans une école de commerce (avec de préférence une
spécialisation RH)
– Justifier au moins huit (10) ans d’expériences professionnelles – Maîtrise de la langue Française (lire et écrire)

Coordonnées du recruteur pour cette offre

Veuillez envoyer votre CV (actualisé) et lettre de motivation avec la référence du poste à : recrutement@rhperspectives.com
Date limite pour la soumission des candidatures: le 06 Janvier 2019

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