France

PUI recrute 01 Médiateur Santé

PUI recrute 01 Médiateur Santé

 

Première Urgence Internationale (PUI) est une Organisation Non Gouvernementale de solidarité internationale, à but non lucratif, apolitique et laïque. L’ensemble de ses personnels se mobilise au quotidien pour couvrir les besoins fondamentaux des victimes civiles mises en péril, marginalisées ou exclues par les effets de catastrophes naturelles, de guerres et de situations d’effondrement économique. L’objectif est d’aider les populations déracinées dans l’urgence, tout en leur permettant de regagner rapidement autonomie et dignité. L’Association mène environ 200 projets par an, dans les domaines de la sécurité alimentaire, la santé, la nutrition, la réhabilitation d’infrastructures, l’eau et l’assainissement et la relance économique. PUI intervient en appui à près de 6 millions de personnes dans 22 pays, en Afrique, en Asie, au Moyen-Orient, en Europe de l’Est, et en France.

Découvrez nos histoire et nos valeurs. 

En France, Première Urgence Internationale intervient depuis mai 2012 auprès de populations victimes de grande exclusion, notamment d’origine roumaine, en Seine-Saint-Denis et dans le Val de Marne, les deux départements qui concentrent le plus de bidonvilles de la région francilienne.

En janvier  2014, la Mission France de Première Urgence Internationale a ouvert son Centre d’Accueil (CA) basé dans le Val de Marne, à Ivry sur Seine. Des ateliers sociolinguistiques, un accompagnement administratif et professionnel et un soutien psychosocial sont proposés auprès de nos bénéficiaires.

En 2017, la Mission France souhaite lancer son projet de mécanisme de réponse rapide dans la région Ile de France afin de répondre aux besoins non couverts des migrants.

Découvrez notre réponse à la crise. 

Dans le cadre de ses activités en France, Première Urgence Internationale recrute, un/une : Médiateur/trice en Santé.

Placé sous la responsabilité de la Chargée de Projet Santé, le Médiateur en Santé intervient directement auprès des populations d’origine roumaine et bulgare dans les squats et bidonvilles et au sein de strutures sanitaires par des actions de médiation sanitaire.

Principales activités :

En direction des populations d’origine Roumaine:

Information sur les structures de soin et le système de santé (animations collectives et diffusion d’outils traduits),

Information et orientation vers les relais locaux compétents pour l’ouverture des droits : domiciliation, assurance maladie, séjour, prestations familiales,

Développement, en lien avec la Chargée de Projet Santé, d’actions de prévention individuelle et collective prenant en compte les déterminants socioculturels,

Facilitation des liens entre les structures médicosociales, institutions et le patient, dans le cadre du parcours de soins du patient, par l’accompagnement physique individuel dans la/les structure(s) concernée(s) et vers le lieu de vie du patient, en fonction des besoins et/ou de la demande de l’équipe soignante,

Médiation, interprétariat (français/roumain ou roumain/français), traduction à la demande des différents soignants des structures hospitalières où l’équipe intervient (praticiens, service social, conseillères conjugales, autres membres de l’équipe soignante) pour les patients d’origine roumaine hospitalisés et consultants externes sur site,

Accompagnement dans le cadre du parcours de soins des patients dans la mise en œuvre de leurs droits dans les situations complexes suivies par le médiateur et l’équipe soignante des structures hospitalières où l’équipe intervient.

En direction des partenaires institutionnels locaux:

Participation et élaboration d’ateliers en vue de la sensibilisation et information des acteurs (soignants notamment) et des institutions sanitaires pour une meilleure connaissance des populations migrantes roumanophones vivant en bidonville dans le cadre de leur prise en charge dans les services de droit commun,

Participation à l’élaboration de matériel permettant une meilleure prise en charge des patients d’origine roumaine au sein de structures hospitalières où l’équipe intervient,

Participation aux actions de prévention et d’éducation à la santé animées par les partenaires,

Animation / participation au réseau partenarial de santé autour des populations en grande précarités dont les rroms  (structures de santé, médecins, institutions sanitaires, élus et administratifs des collectivités locales),

Identification et consolidation des réseaux territoriaux de santé de droit commun.

Au niveau de la coordination et du réseau national:

Participation à différents réseaux de médiation et de santé, locaux et nationaux, dans un objectif d’échange de pratiques.

Participation aux réunions de coordination autour des populations roms

En transversal:

Recensement et mise à jour de la situation des lieux de vie des population roumanophones vivant en bidonvilles dans le département du Val de Marne,

Création d’outils de suivi et de sensibilisation liés au programme, en lien avec la Chargée de Projet Santé,

Collecte des indicateurs liés au projet sur le terrain et rédaction de rapports,

Saisie et suivi des données de la base informatique du programme,

Coordination avec les autres services du siège,

Participation au suivi et à la révision des stratégies d’intervention,

Contribution à l’élaboration de nouveaux projets pour développer le pôle promotion de la santé des populations d’origine roumaine de la mission France,

Plaidoyer sur le nécessaire recours à l’interprétariat professionnel pour les acteurs de santé.

Merci de consulter la fiche de poste ci-dessous pour tous les détails.

 

Ville Ivry-sur-Seine
Expériences / Formation du candidat Formation: Formation sanitaire, éducative, psychologique, sociale, sociologique, anthropologique ou juridique.

Expérience: Expérience dans l’humanitaire ou le social obligatoire.

Aptitudes transversales: Bonne connaissance et/ou fort intérêt pour la Roumanie, les populations roumanophones vivant en bidonville et les enjeux pour cette minorité notamment sur les questions sanitaires

Capacité d’écoute, de synthèse

Souplesse pour s’adapter au milieu hospitalier

Bonne connaissance du système de santé français, des institutions, du système de protection sociale en France.

Langues : Français et Roumain obligatoire.

Autres : Permis B obligatoire.

Déplacement fréquent en région parisienne (transports en commun ou véhicule de fonction).

Experience 0 à 3 ans
Fonctions Autre
Secteurs d’activité Gestion crise / post-crise, Santé
Pays Europe, France
Salaire / Indemnité Contrat à Durée Déterminée: 12 mois

Date d’arrivée souhaitée: Juillet 2019

Salaire brut mensuel : de 2 200€

Frais pris en charge à hauteur de 50% du titre de transport, 60%des Tickets Restaurant (d’une valeur faciale de 8 euros / jour) et de la mutuelle santé et prévoyance.

Congés: 5 semaines de CP par an, 1 RTT par mois (37 heures / semaine),

Comment postuler Merci d’envoyer CV et Lettre de Motivation à Natalia Montoya, Chargé de Ressources Humaines Expatriées Siège, sur recrutement-siege@premiere-urgence.org
Date de fin de validité 30/09/2019

A propos de l'auteur

Bamba

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