PNUD recruits 01 Local Security Assistant
PNUD
Bassikounou, Mauritania
Local Security Assistant – Location NEMA
Bassikounou, Mauritania
Job Identification
7610
Locations
Bassikounou, Mauritania
Posting Date
01/09/2023, 07:08 PM
Apply Before
01/21/2023, 12:59 AM
Job Schedule
Full time
Agency
UNDP
Grade
SB2
Vacancy Type
Service Contract Holders
Practice Area
Crisis management / Country Management Support
Bureau
Regional Bureau for Africa
Contract Duration
1 Year
Education & Work Experience
High School certificate – 5 year(s) experience
Other Criteria
Lieu de travail : NEMA
Required Languages
Français
Desired Languages
Langues UN
Vacancy Timeline
1 Week
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Job Description
Background
UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence.
UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks.
Job Purpose and Organizational Context
Dans le cadre du renforcement du Bureau de la Sécurité des Nations Unies (UNDSS) dans la République Islamique de Mauritanie (RIM), le bureau de sécurité procède au recrutement d’un Assistant Local à la Sécurité.
Sous la direction et la supervision du conseiller à la sécurité (SA), l’assistant local à la sécurité aide à la mise en œuvre des opérations de sécurité et à toutes les questions relatives à la gestion de sûreté et de sécurité pour le personnel des Nations Unies dans le pays ou dans la région d’affectation.
Duties and Responsibilities
Sous l’autorité et la supervision directe du Conseiller à la Sécurité des Nations Unies, le titulaire aura à accomplir les tâches suivantes :
Assiste le SA dans la collecte, la mise à jour et la communication des informations concernant la situation sécuritaire dans le pays et/ou dans la région d’affectation :
Prend en charge la liaison et la coordination, selon les directives du SA, avec les organisations et/ou le personnel de sécurité du gouvernement hôte, y compris les autorités provinciales nationales et locales, les militaires et les policiers, ainsi que les organisations non gouvernementales et d’autres acteurs non étatiques dans la zone d’opération ;
Aide à évaluer la situation en matière de sécurité sur le lieu d’affectation et assure la collecte et la vérification adéquates des informations de sécurité qui peuvent être nécessaires pour une bonne analyse de la situation par SA ;
Communique des informations sur la sécurité aux chefs des sous-bureaux des agences des Nations Unies et fournit des conseils sur la sécurité du pays hôte à l’UNDSS, selon les besoins ;
Maintien des contacts réguliers avec les points focaux de sécurité des agences des Nations Unies ;
Peut être sollicité pour fournir une assistance technique lors des réunions de l’ASMT ;
Aide le CRS et l’Officier de la sécurité dans la zone à maintenir le plan de sécurité, y compris la mise à jour des listes de personnel :
Aide à la préparation/compilation des données pour le plan de sécurité des Nations Unies ;
Prend en charge les actions lors de la mise en œuvre du plan de sécurité, au besoin.
Aide le SA à contrôler le respect de la zone établie pour le lieu d’affectation.
Aide à signaler les incidents de sécurité affectant le personnel, les bureaux et les actifs de l’ONU, et aide à la préparation de rapports de sécurité, tels que le rapport d’incident de sécurité, les évaluations de sécurité et le rapport d’incident trimestriel.
Fournit un soutien dans l’organisation et la conduite de cours de formation sur la sensibilisation et la préparation à la sécurité, et fournit une orientation à la sécurité aux membres du personnel nouvellement affectés. Organise des séances d’information sur la sécurité, au besoin.
Exécute d’autres tâches liées à la sécurité assignées par le CRS ;
Exécute d’autres tâches liées à la sécurité assignées par le SA :
Fournit un soutien dans la conduite des évaluations de sécurité et fournit des conseils sur les mesures de sécurité pour les résidences (Mesures de sécurité résidentielles – RSM) du personnel des Nations Unies, ainsi que sur les dernières tendances et menaces pour la sécurité et la sûreté du personnel ;
Établit et maintient le système de gardiens et tient à jour les informations relatives aux bureaux et aux résidences des Nations Unies ;
Maintient la liaison avec les sociétés commerciales utilisées pour la sécurité de l’ONU dans les bureaux et les résidences, afin d’assurer l’utilisation efficace et efficiente de la force de garde.
Fournit une assistance administrative générale au SA et CRS :
Tenir à jour les dossiers/documents de correspondance courants et confidentiels ;
Maintient une base de données sur les coordonnées des autorités de sécurité du pays hôte ;
Organise les rendez-vous, reçoit les visiteurs, passe et filtre les appels téléphoniques et répond aux questions avec discrétion, et prend des minutes et/ou des notes lors des réunions
Competencies
Intégrité : Capacité à travailler de manière honnête, transparente, impartiale, dans le respect des valeurs fondamentales des Nations Unies.
Professionnalisme : Capacité à travailler de manière calme, compétente et de manière dévouée ; Est consciencieux et efficace dans le respect des engagements, dans le respect des délais et l’obtention des résultats.
Respect de la Diversité : Capacité à travailler efficacement, respectueusement et inclusivement avec des personnes de différents milieux et de différentes perspectives.
Planifier et organiser : Capacité démontrée à établir des priorités et à planifier, coordonner et suivre son propre plan de travail avec un minimum de supervision. Capacité à travailler sous pression ou dans des situations de crise. Disponibilité à voyager dans la zone de responsabilité.
La créativité : Capacité à chercher activement à améliorer les services, à offrir des options nouvelles et différentes pour résoudre les problèmes/répondre aux besoins des clients, et à promouvoir et persuader les autres d’envisager de nouvelles idées
Travail en équipe :Compétences interpersonnelles avérées et capacité d’écoute et de travail dans un environnement multiculturel et multiethnique avec sensibilité et respect de la diversité
La communication : Compétences prouvées et soutenues en communication (verbale et écrite)
Required Skills and Experience
Education:
Avoir au minimum un bacccalaureat de l’enseignement secondaire
Un diplôme universitaire sera considéré comme un atout.
Experience:
Un minimum de 5 ans d’expérience en sécurité, de préférence dans le contexte militaire ou policier ou dans un domaine de travail connexe est requis.
Une expérience préalable avec le système des Nations Unies ou une ONG internationale est souhaitable
Connaissance du fonctionnement radio HF et VHF ;
Une expérience en sécurité et protection diplomatique est considérée comme un atout ;
Connaissance des codes de sécurité du pays hôte ;
Solides compétences en informatique (MS Word, Excel, Access et PowerPoint) ;
La maîtrise du français et de l’arabe est requise.
Adaptabilité professionnelle requise;
La connaissance de l’anglais et des procédures du SNU serait un atout
Possession d’un permis de conduire valide ;
Scam warning
The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.POSTULER