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PNUD Ivory Cost is seeking a Local Security Assistant (LSA)

PNUD Ivory Cost is seeking a Local Security Assistant (LSA)

Entreprise/Structure: PNUD (UNDP)
Ville, Pays: Korhogo, Côte d’Ivoire
Niveau d’études minimum réquis: Bac
Expériences professionnelles demandées: 6 ans
Date limite de dépôt de dossier: 09-07-2016
Email de réception des candidatures : Non précisé

Details :

Location : Korhogo, COTE d’IVOIRE
Application Deadline : 09-Jul-16 (Midnight New York, USA)
Time left : 9d 7h 58m
Type of Contract : Service Contract
Post Level : SB-3
Languages Required :
English   French
Starting Date :
(date when the selected candidate is expected to start)
01-Aug-2016
Duration of Initial Contract : 6 mois renouvelable
Background
Information sur le poste :

Le Système des Nations Unies en Côte d’Ivoire recrute parmi les nationaux qualifiés, pour le poste d’Assistant(e) de Sécurité – Local Security Associate (LSA) au Conseiller en Sécurité du Système des Nations Unies en Côte d’Ivoire.
Ce poste est financé par les Agences de l’Equipe de Gestion de la Sécurité (SMT) et est administré par le PNUD, sous la supervision opérationnelle de l’UNDSS. La prolongation des contrats est soumise à l’évaluation de performance et à la disponibilité des fonds.

Le poste sera financé sur le budget Inter-agences 2016 du Système des Nations Unies et pas sur le budget principal UNDSS.

Sous la supervision opérationnelle du Conseiller en Sécurité (CS) du système des Nations Unies pour la Côte d’Ivoire, le LSA  assiste à la mise en œuvre des opérations sécuritaires et à la gestion de la sureté et de la sécurité pour les personnels, les biens et les installations des Nations Unies dans la région de Korhogo.

Duties and Responsibilities
  • Assiste le Conseiller en Sécurité et le Coordinateur Régional de Sécurité (ASC)  dans la collecte, la mise à jour et le partage d’informations relatives à la situation sécuritaire dans le pays et dans la zone de responsabilité;
  • Assiste le Conseiller en Sécurité et le  Coordinateur Régional de Sécurité (ASC) à maintenir le Plan de sécurité à jour, y compris la liste des personnels de l’ONU;
  • Assiste le Conseiller en Sécurité et le Coordinateur Régional de Sécurité (ASC) dans la mise à jour et  à l’évaluation des normes de sécurité opérationnelle minimum (MOSS) pour le lieu d’affectation;
  • Assiste le Conseiller en Sécurité et le Coordinateur Régional de Sécurité (ASC) à la rédaction de rapports d’incidents de sécurité ayant affectés le personnel, les biens et les installations  des Nations Unies;
  • Assiste le Conseiller en Sécurité et le Coordinateur Régional de Sécurité (ASC) à appuyer les Agences du Système des Nations Unies dans la mise en œuvre  des Normes Opérationnelles de Sécurité Minimale (MOSS),  celle des Mesures de Sécurité Résidentielle, de  la sureté des bureaux et  également il aide à la préparation en matière de sécurité;
  • Assiste le CSA/FSCO/ASC dans la préparation/organisation des ateliers de formation sur les questions de sécurité au profit du personnel du système des Nations Unies et leurs dépendants;
  • Assiste le CSA/FSCO/ASC dans des tâches administratives;
  • Assiste le CSA/FSCO/ASC dans la collecte, la mise à jour et le partage de l’information sur la situation sécuritaire dans la région d’affectation. Assure la liaison et la coordination avec les services de sécurité nationaux, les autorités locales ainsi qu’avec les acteurs non-étatiques dans la zone d’opération;
  • Aide à évaluer la situation sécuritaire au lieu d’affectation et assure la collecte et la vérification des informations de sécurité pouvant être nécessaires pour l’évaluation de la situation sécuritaire par le Conseiller en Sécurité et le Coordinateur Régional de Sécurité (ASC);
  • Communique l’information sur la sécurité aux chefs des organismes des Nations Unies et fournit des conseils de sécurité du pays hôte à UNDSS en l’absence du SA, au besoin;
  • Entretient des contacts réguliers avec les Points focaux de sécurité des agences des Nations Unies;
  • Fournit une assistance technique pour les réunions du CGS local (ASMT), en l’absence du Conseiller de la Sécurité;
  • Aide à la mise à jour du Plan de sécurité, y compris celle des listes de personnel;
  • Aide à la préparation et à la révision du Plan de sécurité des Nations Unies ;
  • Appuie à la mise en œuvre du Plan de sécurité;
  • Aider le CSA / SA / CSFO dans le contrôle du respect des normes minimales de sécurité opérationnelles (MOSS) établies pour le lieu d’affectation. Assiste également à la compilation des données requises pour le programme d’auto-évaluation MOSS;
  • Aide à rapporter les incidents de sécurité ayant affecté le personnel, les biens et les installations des Nations Unies et aide à la préparation des rapports de sécurité, tels que le Rapport d’incident de sécurité, les évaluations de sécurité et le rapport d’incident trimestriel;
  • Tient à jour les bases des donnes des coordonnées GPS des locaux des Agences, Fonds et Programmes (AFP) des Nations Unies et celles des résidences des staffs du SNU pour la région d’affectation;
  • Assiste le Conseiller en Sécurité et le Coordinateur Régional de Sécurité (ASC) dans la mise à jour du système d’ilotage pour la région d’affectation;
  • Exécute toute autre tâche à lui assignée par le CSA/FSCO/ASC dans le bien du service et dans le respect strict des valeurs, principes et règlements des Nations Unies.
Competencies
Engagement envers les idéaux de la Charte des Nations Unies et les valeurs fondamentales de l’Organisation – Le professionnalisme, l’intégrité et le respect de la diversitéLe terme « compétences » désigne l’ensemble des savoir-faire, qualités et types de comportement qui influent directement sur l’efficacité dans l’exécution des tâches.

Aptitude à planifier et à organiser :

  • Démontrer son habileté à établir des priorités, de planifier, de coordonner et de surveiller son propre plan de travail avec un minimum de supervision;
  • Capacité de travailler sous pression ou dans les situations de crise. Disponibilité pour voyager à l’intérieur de la zone de responsabilité.

Créativité :

  • Capacité de chercher activement à améliorer les services;
  • Offrir de nouvelles et différentes options pour résoudre les problèmes et pour répondre aux besoins des clients;
  • Promouvoir et persuader les autres à envisager de nouvelles idées.

Esprit d’équipe :

  • Habileté interpersonnelle éprouvée;
  • Capacité d’écouter et de travailler dans un environnement multiculturel et multiethnique avec sensibilité et respect de la diversité.

Aptitude à la Communication :

  • Habilite éprouvée à s’exprimer clairement et efficacement, tant oralement que par écrit.
Required Skills and Experience
Education :

  • Être titulaire au minimum de Baccalauréat (BAC), un diplôme universitaire ou équivalent est désirable mais non requis.

Expérience :

  • 6 ans d’expérience dans le domaine sécuritaire, dans le domaine militaire ou judiciaire ou dans le domaine de travail sécuritaire de préférence;
  • Une expérience préalable dans le système des Nations Unies ou dans une Organisation Internationale est désirable mais non requise.

Connaissance linguistique :

  • La maitrise de la langue française est requise;
  • Une connaissance pratique de l’Anglais est désirable mais non requise.

Autres qualifications:

  • Connaissance et expérience dans l’utilisation des radios HF et VHF;
  • Connaissance des mesures sécuritaires du pays hôte;
  • Solide expérience en informatique (MS Word, Excel, Access and PowerPoint);
  • Etre titulaire d’un permis de conduire en cours de validité et être en mesure de conduire les véhicules 4 x 4;
  • Etre en mesure de voyager fréquemment;
  • Etre physiquement apte.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Il ne sera donné de suite qu’aux candidatures pour lesquelles le PNUD aura exprimé un intérêt.

UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence.
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