• Étudier le contexte existant (collecte de données, analyse, synthèse) dans le cadre des missions;
• Contribuer à la formalisation des objectifs cibles avec le client ;
• Participer à la conception du plan d’un ou plusieurs chantiers de la mission : livrables d’étapes ;
ressources, calendrier, moyens et méthodes à utiliser ;
• Rédiger des rapports dans le délai imparti et dans le respect de la méthodologie du cabinet ;
• Réaliser les travaux conformément au plan défini par le chef de projet ;
• Proposer ou faire émerger des solutions, les présenter et les faire valider;
• Participer aux chantiers internes qui lui sont confiés (réunion, enquêtes, rédaction, etc.) ;
• Participer à l’animation de la vie du cabinet.

Profil
Formation :
• Bac+4 minimum
• Diplômes des Grandes écoles de commerce ou d’ingénieur

• Langues : excellente maîtrise du français ; l’anglais, l’espagnol et le portugais sont des atouts.

Expérience :
Stages ou 1ère expérience significative dans le conseil ou à l’international ayant permis d’acquérir une bonne vision du métier de consultant et/ou de l’entreprise.

Compétences indispensables :
• Très bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
• Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point,…)
• Très bonne capacité de communication orale
• Excellente maitrise du français et très bonne qualité rédactionnelle ;
Qualités professionnelles recherchées :
• Dynamisme et curiosité intellectuelle
• Autonome avec le sens du service et un esprit d’équipe ;
• Rigueur et sens du détail ;
• Aisance relationnelle ;
• Excellente présentation.