Palladium recrute 01 Spécialiste du Genre (Maradi), HP+
Palladium
Maradi, Niger
Spécialiste du Genre (Maradi), HP+ Niger
Company Overview:
About Palladium – Palladium is a global leader in the design, development and delivery of Positive Impact – the intentional creation of enduring social and economic value. We work with governments, businesses, and investors to solve the world’s most pressing challenges. With a team of more than 3,000 employees operating in 90 plus countries and a global network of over 35,000 experts, we help improve economies, societies and, most importantly, people’s lives.
Diversity, Equity & Inclusion – We welcome applications from all sections of society and actively encourage diversity to drive innovation, creativity, success and good practice. We positively welcome and seek to ensure we achieve diversity in our workforce; and that all job applicants and employees receive equal and fair treatment regardless of their background or personal characteristics. These include: (but are not limited to) socio-economic background, age, race, gender identity, religion, ethnicity, sexual orientation, disability, nationality, veteran, marital or Indigenous status.
Should you require any adjustments or accommodations to be made due to a disability or you are a neurodivergent individual or any other circumstance, please email our team at accessibility@thepalladiumgroup.com
Safeguarding – We define Safeguarding as “the preventative action taken by Palladium to protect our people, clients and the communities we work with from harm”. We are committed to ensuring that all children and adults who come into contact with Palladium are treated with respect and are free from abuse. All successful candidates will be subject to an enhanced selection process including safeguarding-focused interviews and a rigorous due diligence process.
Project Overview and Role:
Primary Duties and Responsibilities: Notez bien que ce poste est basé à Maradi
Contexte :Health Policy Plus (HP+) est un projet d’une durée de sept ans, financé par l’USAID. HP+ détient un mandat au niveau mondial, national et infranational pour renforcer et faire avancer les priorités des politiques de santé publique concernant la planification familiale, la santé de la reproduction (SR/PF), le VIH, la santé maternelle et la gouvernance.
Au Niger, HP+ s’emploie à accroître la demande de la planification familiale à travers le plaidoyer et le renforcement des capacités des organisations locales, des leaders communautaires, des comités de villages et chefs de jeunesse en santé reproductive, planification familiale et parentalité responsable dans les régions de Maradi et Zinder. Le projet s’appuie sur les efforts de multiples activités de l’USAID| Niger et aide le Ministère de la Santé à accroître la mobilisation des ressources nationales pour les domaines de la planification familiale et à assurer une gestion efficace et efficiente des ressources.HP+ Niger recherche un(e) spécialiste du genre en même temps qui a des acquis et une expérience de coordination de programme qui travaillera pour maximiser la prise de décision des femmes dans la planification familiale et veillera à la bonne conduite programmatique du projet à Maradi. Le poste basé à Maradi est sous la supervision du directeur pays de HP+ Niger.
Responsabilités principales:Contribuer à la mise en œuvre du plan de travail de HP+ Niger en appliquant des outils de gestion et de coordination
En collaboration avec le siège, le Bureau Régional de HP+ West Africa et sous la direction du directeur pays de HP+ Niger, faire le suivi des livrables et des activités programmatiques tout en documentant les obstacles, proposant des solutions et en partageant les leçons apprisesFournir une assistance technique et de gestion à l’équipe sur les questions de genre tout au long du projetTravailler en étroite collaboration avec le directeur et l’équipe pays pour élaborer des stratégies d’autonomisation des femmes pour le projetS’assurer que le genre est intégré dans tout le programme y compris le matériel de formation, le suivi, les opérations, les politiques et procédures, et concevoir des activités qui ciblent les femmes et les filles dans le cadre du projetAssurer une coordination et une intégration étroite avec d’autres composantes clés du projetParticiper aux formations sur le genre avec le personnel du programme et les parties prenantes du programmeCoordonner avec l’équipe des opérations du projet, la mise en œuvre du projet, y compris la gestion des consultants, l’élaboration de descriptions de travail et le suivi des livrablesParticiper à la préparation de documents écrits, y compris les rapports programmatiques, des articles de recherche, des présentations PowerPoint, des programmes, des blogs et des mémoires pour HP+ Niger et HP+ West Africa. Cela peut inclure la réalisation de revues de la littérature, la rédaction et la révisionAssurer la liaison avec les autorités régionales et les organisations intergouvernementales, les associations, les parties prenantes et les homologues des secteurs public et privéAssurer la liaison avec les responsables des composantes techniques pour s’assurer que les considérations de genre sont évaluées et prises en compteAider à la collecte et à l’analyse de données ventilées par sexeIntégrer les considérations de genre dans le plan de suivi des performances, en mettant l’accent sur la conception d’indicateurs qui conduiront des activités de projet de grande valeurRédiger les rapports de projet et préparerla documentation interne au besoinEntretenir des relations actives avec des spécialistes du genre et des programmes dans les organisations et programmes connexes intervenant à MaradiMaintenir une compréhension à jour et approfondie des questions de genre liées aux composantes du projet et en phase avec la politique nationale sur le Genre du Niger.
Required Qualifications:
Qualifications :Licence (une maîtrise est préférable) ou plus en économie, sciences sociales, genre, développement international, finance, commerce ou autre domaine connexe.
Expérience à intégrer efficacement les considérations de genre dans la programmation.Compétences dans l’élaboration de programmes qui permettent l’inclusion des femmes en santé de la reproduction/planification familiale.Expérience de la conception et de la facilitation de formations sur les questions de genre et les processus et techniques d’intégration du genreExpérience antérieure de travail sur les programmes de l’USAID préféréeUne compréhension du suivi et de l’évaluation, y compris une expérience avec des indicateurs de genre efficaces et des considérations relatives à la collecte de donnéesSolides compétences en leadership, programme, gestion organisationnelle et communication orale et écrite.La maîtrise de l’anglais est un plus;
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