Assistant Talents Acquisition

Ref : CBFA83 | 08 oct. 2019

Date limite de candidature : 16 oct. 2019

Burkina Faso – Burkina Faso

Votre rôle

Missions :

Les missions principales de l’Assistant Talents Acquisition consistent à :

Exécuter et suivre les recrutements internes et externes définis selon les axes stratégiques de développement d’Orange Burkina Faso ;

Formuler et passer les annonces, trier les CV et faire passer les entretiens d’embauche.

Principales obligations et responsabilités :

Suivre la collecte des besoins de recrutements auprès des directeurs de département ;

Suivre l’élaboration des fiches de poste et des profils candidats avec les différents départements ;

Préparer le recrutement (description poste, critères de sélection…) ;

Réceptionner les candidatures ;

Trier les dossiers de candidatures et les classer en fonction des critères préétablis ;

Créer des dossiers de candidatures ;

Gérer la base de données des candidats ;

Convoquer les candidats retenus ;

Préparer les entretiens de recrutement ;

Organiser et suivre le planning des entretiens ;

Réaliser la synthèse écrite de l’entretien ;

Suivre l’induction et l’intégration en poste ;

Représenter (si besoin) le/la responsable recrutement à des salons de recrutement, forum, etc.

Suivre les nouvelles recrues au sein de l’entreprise ;

Exécuter toutes autres tâches qui entrent dans le cadre de l’acquisition et de la gestion des talents.

Votre profil

Diplôme requis : BAC+3/4 en Ressources Humaines, Administration des entreprises.

Expérience minimum : Expérience de 2 à 3 ans minimum sur des missions liées aux activités de recrutement.

Compétences

Compétences et qualités nécessaires :

Compétences techniques :

Maîtriser les outils informatiques et de «sourcing » ;

Maîtriser les différents supports de recrutement, notamment l’utilisation des réseaux sociaux ;

Maîtriser l’approche digitale du recrutement ;

Avoir le contact facile.

 Aptitudes professionnelles :

Avoir le sens de l’organisation ;

Avoir une bonne capacité relationnelle ;

Avoir de la rigueur, une capacité d’analyse ;

Avoir une capacité de synthèse et de rédaction ;

Avoir le sens de la communication et savoir écouter.

Contact

Les candidatures (Curriculum vitae et Lettre de motivation) devront parvenir via l’adresse suivante : recrutementhr.obf@orange.com au plus tard le 16 octobre 2019.

NB : Veuillez préciser le titre du poste en objet du mail et renommer votre CV comme suit : CV_Nom_Prénom_Intitulé du poste.

Entité

Orange Burkina Faso SA

Contrat

CDI, CDD

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