| ONG 3D recrute 01 Chef De Projet PRN | |
| Référence | |
| Salaire | xxx/ mois |
| Localisation | Kanel / Sénégal |
| Expiration | 31 Décembre 2020 |
| Offre visitée | |
Description de l’offre AVIS DE RECRUTEMENT D’UN CHEF DE PROJET PRN Dans le cadre de la mise en oeuvre de Projet de renforcement de la nutrition dans le district sanitaire de Kanel, l’ONG 3D compte recruter un chef de projet. I. Titre du poste : Chef de projet PRN Lieu d’affectation : Kanel Mission principale du Chef de projet : – Il est chargé de coordonner la planification et l’exécution de toutes les tâches liées à la mise en oeuvre des projets de nutrition communautaire des Collectivités Territoriales dans le district sanitaire de Kanel. Planification : – Appuyer l’élaboration des plans d’action annuels et trimestriels des projets de nutrition des collectivités territoriales du district ; – Valider les plans d’actions trimestriels et mensuels de ses collaborateurs ; – Participer aux processus d’élaboration des documents de planification des Collectivités territoriales ; – Participer aux activités de planification de la région médicale et des districts sanitaires. Coordination de la mise en oeuvre des activités : – Organiser les réunions de coordination mensuelle avec le staff du projet ; – Assurer la coordination de la mise en oeuvre des activités du programme dans sa zone de responsabilité ; – S’assurer que tous les collaborateurs ont une bonne connaissance des processus de déploiement et de mise en oeuvre des différentes interventions spécifiques et sensibles à la nutrition ; – Coordonner la réalisation des enquêtes (LQAS) de suivi semestriel sur toute l’étendue de sa zone de responsabilité ; – Participation aux rencontres d’échanges des AEC du BER de la CLM. Suivi / Supervision – Appuyer les collaborateurs dans la réalisation de leur plan d’action ; – S’assurer que les collaborateurs ont une bonne maitrise du paquet de services de nutrition communautaire et des processus de déploiement des activités au niveau communautaire ; – S’assurer que les services délivrés au niveau des points de prestation sont conformes au manuel de mise en oeuvre des activités de nutrition communautaire du Programme de Renforcement de la Nutrition ; – S’assurer de la réalisation des plans d’actions de ses collaborateurs dans les délais ; – S’assurer de la validité et de la fiabilité des données avant leur transmission au bureau exécutif régional de la CLM, aux collectivités territoriales et aux chefs de services techniques déconcentrés ; – Assurer la disponibilité et la transmission des données du projet au Responsable du bureau régional de la CLM, aux collectivités territoriales et aux chefs de services techniques déconcentrés dans les délais requis ; – Rendre compte de l’exécution technique et financier du projet lors des réunions de restitution trimestrielles des plans d’action avec les conseils locaux ; – Produire et transmettre au BER de la CLM et aux collectivités territoriales, le rapport d’activités technique bimestriel en accompagnement du rapport financier bimestriel ; – Produire et transmettre au Responsable du bureau régional de la CLM et aux collectivités territoriales le rapport d’activités trimestriels du projet ; – Coordonner la réalisation des enquêtes (LQAS) de suivi semestriel sur toute l’étendue de sa zone de responsabilité ; – Superviser chacun de ses collaborateurs au moins une fois par mois ; – Rendre compte de la mise en oeuvre du projet dans les différents local et régional de suivi du PSN ; – Préparer et recevoir la mission de suivi du comité régional de suivi du PSMN dans sa zone de responsabilité ; – Préparer et recevoir les missions de suivi/supervision du BER/Partenaires dans sa zone de responsabilité ; – Participer aux revues annuelles des projets des collectivités territoriales ; Gestion administrative et financière : – S’assurer de la disponibilité et de la fonctionnalité des ressources matérielles mises à la disposition des collaborateurs ; – Appuyer lors du recrutement du personnel communautaire et des autres collaborateurs ; – S’assurer du respect des procédures en vigueur dans le cadre des activités de nutrition communautaires ; – S’assurer du suivi et de la disponibilité de ressources financières suffisantes pour l’exécution des activités planifiées ; – Appuyer le financier du projet dans l’élaboration du plan de décaissement semestriel ; – S’assurer que les divers paiements du projet (motivation relais, indemnité, services etc), dans les délais requis. Gestion du personnel : – Maintenir l’implication et la mobilisation du personnel sous sa responsabilité pour l’atteinte des objectifs ; – Evaluer les performances semestrielles et annuelles du personnel sous sa responsabilité. Communication : – Maintenir un bon niveau de communication avec le BER de la CLM, les autorités locales, les autorités administratives et les chefs de services techniques déconcentrés ; – Participer aux activités de recherche, documentation, capitalisation des expériences et diffusion des bonnes pratiques. Représentation/Visibilité : – Au besoin représenter la CLM au niveau des instances de coordination au niveau régional et local ; – Assurer la visibilité de la CLM, dans le cadre des interventions ; – Participer aux CRD/CDD ; – Organiser les réunions de partage des plans d’actions annuels avec les partenaires ; – Participer aux réunions de coordination de la région médicale et du district sanitaire ; – Représenter le projet dans les différentes instances de planification, de suivi et de coordination au niveau local. II Profil et Compétences du Chef de Projet : – Âgé entre 30 et 55 ans ; – Etre titulaire au moins d’un diplôme BAC + 4 années ou d’une expérience similaire dans des domaines pertinents santé publique, nutrition, sciences sociales, sécurité alimentaire, développement communautaire ; – Avoir une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans la mise en oeuvre des interventions à base communautaire dont au moins 3 ans dans des projets de nutrition communautaire ; – Avoir une bonne expérience de la politique de nutrition et de sécurité alimentaire ; – Avoir une expérience professionnelle récente, au moins dans les 3 dernières années dans la mise en oeuvre de projets de nutrition ; – Avoir une bonne connaissance des normes, procédures et techniques de nutrition ; – Capacités à manager une équipe de terrain et à entretenir le partenariat avec plusieurs acteurs ; – Etre proactif et avoir les capacités de travailler sous pression ; – Maîtrse de l’outil informatique : Word, Excel, Power Point ; – Maîtrisie de la conduite de la moto et du vehicule et être titulaire d’un permis de conduire ; – Faire preuve d’un haut niveau de maturité ; – Bonne connaissance du système de santé au Sénégal ; – Capacité d’adaptation en milieu rural ; – Capacité de rédaction et d’expression en français ; – Connaissance du milieu et des langues locales est un atout ; – Quelques notions en gestion financière et administrative ; – Avoir collaboré avec l’ONG 3D et connaitre ses procédures ; Résidence : Le chef de projet reside dans sa zone de responsabilité | |
| COMMENT POSTULER ? NB : Les candidats intéressés peuvent déposer leur dossier de candidatures (lettres de motivation, CV, photocopie de diplômes, etc…) au centre de santé de Kanel, à la Préfecture de Kanel, ou au siège de l’ONG 3D à Ourossogui. Ils peuvent également envoyer leur demande à l’adresse suivante : ong3d@ong3d.org La date limite de dépôt des candidatures |
Recrutements au Sénégal
ONG 3D recrute 01 Chef De Projet PRN
ONG 3D recrute 01 Chef De Projet PRN Référence Salaire xxx/ mois Localisation Kanel / Sénégal Expiration 31 Décembre 2020 Offre visitée Description de l’offre AVIS DE RECRUTEMENT D’UN CHEF DE PROJET PRN Dans le cadre de la mise en oeuvre de Projet de renforcement de la nutrition dans le districtsanitaire de Kanel, l’O…
Ne soyez pas avare, partagez ce post