Recrutements au Sénégal

OFII recrute 01 Chargé(e) de projet

OFII recrute 01 Chargé(e) de projet « Action pilote de mise en oeuvre de l’aide à la réinsertion par les Représentations de l’OFII dans le cadre du projet ERRIN »

 

Office français de l’immigration et de l’intégration (OFII)

Dakar, Sénégal
Poste à pourvoir : Chargé(e) de projet « Action pilote de mise en oeuvre de l’aide à la réinsertion par les Représentations de l’OFII dans le cadre du projet ERRIN »
Détails de l’offre :
POSTE A POURVOIR : Chargé(e) de projet « Action pilote de mise en œuvre de l’aide à la réinsertion par les RE de l’OFII dans le cadre du projet ERRIN »
Conditions de recrutement : Recrutement de droit local
Affectation : Représentation OFII Dakar
Date de prise de fonction : 1er février 2020
Contrat à Durée Déterminée (1 an – durée du projet)
Mission
Le ou la chargé(e) de projet anime le dispositif de réinsertion sociale et économique en faveur de migrants
sénégalais dépourvus de titre de séjour dans un pays européen partenaire du projet ERRIN et qui souhaitent
rentrer volontairement dans leur pays d’origine.
Principales activités
Sous l’autorité du Directeur de la Représentation de l’OFII à Dakar et en coordination étroite avec la Direction de
l’Immigration, du Retour, de la Réinsertion et de I’ International (DIRRI), le/la chargé (e) de projet est responsable de
l’organisation et du suivi de ce dispositif de réinsertion sociale et économique en lien avec les opérateurs locaux, les autorités
du pays, les services français et les homologues européens en charge du retour.
Tâches administratives :
• Organiser et planifier des entretiens avec les bénéficiaires à leur retour au Sénégal pour l’établissement d’un premier
diagnostic et orientation auprès de l’un des opérateurs
• S’assurer de la complétude des dossiers avant la tenue des Comités d’examen de projets
• Effectuer des déplacements pour assurer le contrôle et le suivi sur le terrain du dispositif tout au long de son exécution
(en lien avec les opérateurs ou à l’occasion de visites inopinées)
• Assurer le suivi administratif de l’état d’instruction des dossiers confiés (saisie des dossiers sur l’application dédiée et
tenue rigoureuse d’un tableau de bord) en lien étroit avec les opérateurs et les services français et les partenaires
européens concernés
• Élaborer une fiche de suivi de projet
• Élaborer une fiche pays
• Traduire les plans de réinsertion en anglais;
• L’information des partenaires locaux des actions menées dans le cadre d’ERRIN;
• Assurer un rôle de référent du projet ERRIN auprès des collègues des autres RE concernées
Par ailleurs, le/la chargé(e) de projet viendra en appui au chargé de projet ERRIN de la DIRRI pour :
• la cartographie des acteurs et des dispositifs en vue de l’identification des acteurs majeurs de la réinsertion
économique et sociale dans la sphère publique ou semi-publique, associative ou privée ;
• l’élaboration d’un document type d’étude de faisabilité ainsi qu’un manuel d’évaluation de l’étude
• développer des outils de communication
Tâches financières :
• Mettre en œuvre toutes les tâches financières et comptables effectuées dans le cadre du projet en conformité avec les
procédures comptables de l’OFII et des fonds européens FAMI;
• La coordination des procédures, la vérification et le transfert des pièces justificatives vers l’agence comptable de l’OFII;
• La traduction des pièces de dépenses en anglais.
Profil du postulant
Savoir faire
Gérer un tableau de bord / planning
 Communiquer à l’écrit comme à l’oral (prise de parole en public / animation de réunions)
 Rendre compte de son activité (rédaction / promotion)
Savoir être
 Réactivité, disponibilité, discrétion, autonomie et sens de l’initiative
 Sens de l’organisation, gestion des priorités, rigueur dans la tenue de l’agenda
 Aisance relationnelle (à l’égard de tous publics)
 Aptitude à la mobilité (déplacements fréquents sur le terrain)
 Capacité d’analyse et de synthèse
Connaissances
 Maîtrise de l’anglais exigé
 Formation universitaire de niveau Master souhaitée
 Pratique des outils courants de gestion bureautique / informatique
 La connaissance du contexte migratoire africain est un atout
 Connaissance en matière de création d’entreprise
Merci d’adresser un CV et une lettre de motivation (en français et en anglais) par courriel à : ofiisenegal@orange.sn
Date limite de candidature : 15/12/2019
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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