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MSF recrute 01 Travailleur social H/F

MSF recrute 01 Travailleur social H/F Contexte : MSF a ouvert en décembre 2017 à Pantin (93500) un centre d’accueil pour mineurs primo-arrivants, en transit ou déboutés de leur reconnaissance de minorité. Ce centre apporte à ces mineurs non accompagnés (MNA) un soutien grâce à quatre pôles d’activités : juridique, soi…

8 juillet 2022 5 min Partager
MSF recrute 01 Travailleur social H/F
MSF recrute 01 Travailleur social H/F

Contexte : MSF a ouvert en décembre 2017 à Pantin (93500) un centre d’accueil pour mineurs primo-arrivants, en transit ou déboutés de leur reconnaissance de minorité. Ce centre apporte à ces mineurs non accompagnés (MNA) un soutien grâce à quatre pôles d’activités : juridique, soins somatiques, santé mentale et vie sociale.

MSF a ouvert trois programmes opérationnels parisiens :

  • Un accueil de jour pour les mineurs non accompagnés, en transit et/ou déboutés de leur reconnaissance de minorité (accès à un soutien juridique, social, accès aux soins somatiques et de santé mentale, orientations vers le droit commun) ;
  • Des places d’hébergement avec accompagnement éducatif (mise à l’abri sur une période courte le temps du recours avant un transfert vers un hébergement citoyen) ;
  • Une équipe pluridisciplinaire d’aller vers (équipe mobile) dans les hébergements d’urgence ;

Le travailleur social / la travailleuse sociale intervient dans le cadre du programme Passerelle à Sevran (93270) qui héberge 20 jeunes en recours pour faire reconnaître leur minorité et qui présentent des vulnérabilités médicales importantes. L’accompagnement socio-éducatif comprend :

– L’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne des jeunes : dans la maison et au cours de leurs activités ;

– La mise en place et le suivi d’une scolarité avec l’éducation nationale ou des associations ;

– Le suivi des démarches administratives, juridiques (en coordination avec l’équipe du centre de Pantin) ;

– L’accompagnement dans le parcours de soins du jeune (coordonné par les pôles médicaux et sociaux de l’accueil de jour de Pantin) ;

– La préparation à la majorité et à la sortie de programme.

Objectifs :

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la responsable de l’hébergement, le travailleur social / la travailleuse sociale est chargé.e de l’accompagnement des jeunes qui sont référés dans le dispositif d’hébergement Passerelle.

Principales responsabilités :

Accompagnement des MNA en recours et vulnérables :

  • Assurer la gestion individuelle et collective des jeunes sous son suivi
  • Accompagner les jeunes au sein de l’hébergement en favorisant l’apprentissage des règles (collectives, citoyennes) et la participation à la vie en collectivité
  • Assurer la bonne marche de la vie quotidienne pendant l’hébergement Passerelle
  • Assurer le suivi des différents rendez-vous pendant l’hébergement Passerelle
  • Suivre et accompagner des jeunes dans leurs démarches administratives (lien avocat, accès aux droits), médicales (suivi des rendez-vous et évolution), d’insertion (initier avec le jeune et selon son projet l’accès à la scolarisation, expliquer les démarches d’insertion professionnelles)
  • Assurer le suivi de l’accompagnement d’activités socio-culturelles et sportives
  • Préparer le jeune à la fin de l’hébergement (fin du recours auprès du juge) = vers des dispositifs de droit commun (différent selon obtention du placement ASE ou non)
  • Créer une relation de qualité et de confiance avec le public accueilli

Travail en équipe et administratif :

  • Rapporter à sa hiérarchie tout problème lié à la sécurité, à la santé des jeunes et de ses collègues
  • Informer son supérieur hiérarchique avant de prendre toute décision en dehors du cadre fixé préalablement.
  • Rendre compte régulièrement à sa hiérarchie de son activité incluant toute participation à une réunion ou activité extérieure
  • Participer aux réunions d’équipe et individuelles requises par sa hiérarchie et/ou les responsables MSF, travail pluridisciplinaire avec les équipes médicales (infirmières et psychologues), sociales et juridiques (médiateurs culturels, assistante sociale, juriste) du centre de Pantin
  • Être autonome et à s’impliquer de manière active au sein d’une équipe pluridisciplinaire et d’une équipe éducative
  • Produire, en équipe ou individuellement si justifié, tout support éducatif nécessaire à son travail (protocole, compte rendu de suivi, d’entretien individuel).
  • Recueillir de façon qualitative et transmettre les données qui lui sont demandées par sa hiérarchie (rapports / passations).
  • Se porter garant du maintien de la confidentialité de toute information relative au jeune (protection des données personnelles – partage d’informations à caractère secret)
  • Contribuer à la gestion logistique de l’hébergement
  • Prendre soin des installations, du matériel et des équipements qui sont à sa disposition afin notamment d’en assurer la durabilité.
  • Assurer le respect du règlement de fonctionnement de l’hébergement passerelle, et des règles de sécurité et de confidentialité
  • Respecter des horaires d’internat (amplitude variant de 8h à 22h, du lundi au vendredi)

Expériences / Formation

Education : Diplôme d’éducateur spécialisé, d’assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale

Expérience :

Deux ans minimum dans un poste similaire. L’expérience dans les secteurs de la protection de l’enfance, des MNA ou de l’immigration est un plus.

Langues : Français et anglais nécessaires. La connaissance d’une des langues suivantes est un plus : bambara, soninké, pachto, dari, arabe, pular.

Compétences et aptitudes : Travail en équipe et coopération ; Très bonnes capacités relationnelles ; Capacité d’adaptation ; Sens de l’écoute ; de la confidentialité ; Rigueur et autonomie ; Souplesse de comportement, flexibilité ; Adhésion aux principes humanitaires de MSF ; Sens du service.

Salaire

Statut : Contrat à durée indéterminée (contrat de travail de droit français)

Conditions :

33 437 K€ brut annuel sur 13 mois. 22 jours de RTT par an. Complémentaire santé prise en charge à 100% par Médecins Sans Frontières. Titres restaurants d’une valeur faciale de 9.00€ (pris en charge à 60% par Médecins Sans Frontières). Prise en charge à 50% du titre de transports en commun ou équivalent.

Lieu de travail : Sevran (93270). Horaires décalés en semaine uniquement.

Poste à pourvoir dès que possible

Comment postuler

Merci d’envoyer votre candidature (lettre de motivation, CV et copie de diplôme obligatoires)

par email jusqu’au 31 juillet 2022 inclus avec la référence suivante en objet : TS_IDF_NOM_PRENOM

à msff-france-recrutement@paris.msf.org

Seul(e)s les candidat(e)s dont les dossiers auront été retenus seront contacté(e)s.

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