MSF recrute 01 Assistant(e) social(e) à Pantin H/F

Contexte : MSF a ouvert en décembre 2017 en Île-de-France un centre d’accueil pour mineurs primo-arrivants, en transit ou déboutés de leur reconnaissance de minorité. MSF mène aujourd’hui trois programmes opérationnels parisiens :

– Un accueil de jour à Pantin (93) pour les mineurs non accompagnés, en transit et/ou déboutés de leur reconnaissance de minorité : accès à un soutien juridique, social, accès aux soins somatiques et de santé mentale, orientations vers le droit commun

– Des places d’hébergement à Sevran (93) avec accompagnement éducatif : mise à l’abri sur une période courte le temps du recours

– Une équipe pluridisciplinaire d’aller vers (équipe mobile) dans les hébergements d’urgence en IDF

Mission :

Evaluer, mener à bien les activités sociales afin de soulager la situation des jeunes et améliorer leur situation sociale, favoriser leurs accès aux soins et aux droits et leur proposer des orientations appropriées.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de votre superviseur, vous participez aux activités du centre d’accueil de jour. A ce titre, vous accompagnez en priorité les démarches urgentes d’accès aux droits fondamentaux (santé), assurez le suivi social et administratif et proposez des orientations dans des dispositifs adaptés.

Identifier les besoins sociaux des mineurs non accompagnés orientés par les pôles santé somatique, mentale et pôle juridique au moyen d’une évaluation sociale en entretiens individuels
Informer et orienter les mineurs non accompagnés pour leur permettre un accès aux besoins fondamentaux (lieux de distribution alimentaires/ bains douches…) via des ateliers d’informations collectives ou des entretiens individuels.
Accompagner les jeunes dans leurs démarches administratives d’accès aux soins (domiciliation/AME) en collaboration avec l’assistante sociojuridique.
Favoriser l’inscription des jeunes dans la cité afin de rompre leur isolement via des associations partenaires proposant des activités éducatives, culturelles, sportives. Initier des démarches de rétablissement de liens familiaux si besoin.
Identifier et mettre à jour régulièrement la liste des partenaires sociaux afin d’améliorer la qualité de l’orientation et des prises en charge.
Participer au repérage des mineurs non accompagnés en situation de vulnérabilité.
Informer les MNA en sortie de programme (en fin de recours et/ou arrivant à la majorité) sur leurs droits et leur parcours à venir via des ateliers d’information en lien avec le pôle juridique, et favoriser les réorientations vers des partenaires sociaux identifiés. En identifier de nouveaux.
Actualiser les dossiers sociaux des mineurs en renseignant scrupuleusement la Base de Données conçue à cet effet. Elaborer un rapport mensuel sur les activités sociales.
Elaborer des attestations/ notes sociales pour les jeunes convoqués à audience devant le juge des enfants.
Participer aux réunions d’équipes hebdomadaires et associatives en lien avec l’accompagnement social des MNA
Rendre compte régulièrement à son supérieur hiérarchique de son activité et de toute participation à une réunion ou activité extérieure.
Informer son supérieur hiérarchique avant de prendre toute décision en dehors du cadre fixé préalablement.
Garantir la confidentialité de toute information relative au jeune

Expériences / Formation

Formation :

Diplôme en travail social exigé (diplôme d’Etat d’assistant de service social de préférence ou conseiller en économie sociale et familiale, éducateur spécialisé ou moniteur éducateur).

Connaissance de la protection sociale, de la protection de l’enfance, du droit des étrangers, des dispositifs d’accueil et de prise en charge des mineurs non accompagnés.

Expérience de l’entretien et de l’évaluation sociale auprès des populations en situation de précarité et de vulnérabilité.

Expérience auprès d’un public d’adolescents ou jeunes majeurs.

Expérience :

Deux ans minimums dans un poste similaire, expérience souhaitable avec MSF ou d’autres ONG.

Langues :

Maîtrise du français obligatoire, maîtrise souhaitée de l’anglais.

Langue arabe, farsi, bambara est un plus.

Compétences:

Capacité d’adaptation
Résultat et sens de la qualité
Travail d’équipe et coopération
Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel)
Rigueur dans la gestion des dossiers
Sens du service
Gestion du stress
Adhésion aux principes de MSF

Salaire

Statut : Poste non cadre basé à Pantin

Conditions :

CDD de 6 mois à temps plein

35 739 k€ brut annuel sur 13 mois

22 jours de RTT par an

Complémentaire santé prise en charge à 100% par Médecins Sans Frontières.

Titres restaurants d’une valeur faciale de 9€ (pris en charge à 60% par Médecins Sans Frontières).

Transports en commun pris à charge à 50%

Poste à pourvoir : le 29 août 2022

Comment postuler

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et copie des diplômes)

Jusqu’au 28 juillet 2022 par email en indiquant comme objet : IDF_SOCIAL_NOM_PRENOM

Email du responsable du recrutement : msff-france-recrutement@paris.msf.org

Seul(e)s les candidat(e)s dont les dossiers auront été retenus seront contacté(e)s