MOON recrute Plusieurs Commerciaux Boutiques

COMMERCIAUX BOUTIQUES MOON REGIONS KOLDA, ZIGUINCHOR ET SEDHIOU

POSTES A POURVOIR : Commerciaux boutiques MOON dans les régions de Kolda, Ziguinchor et Sédhiou

TYPE DE CONTRAT : à déterminer selon expérience

LIEU : Ziguinchor et Kolda, Casamance

ENTREPRISE
Forte d’une longue expérience dans la conception et la fabrication depuis plus de 6 ans de solutions solaires innovantes et de qualité, la société française Sunna Design consacre désormais une partie de son activité dans le secteur de l’électrification rurale en Afrique de l’Ouest. Devenus ces dernières années une technologie éprouvée, les systèmes solaires individuels sont aujourd’hui en pleine croissance en Afrique, tandis que la progression des smartphones ouvre de belles promesses. Fort de ce constat, Sunna Design cherche à créer une synergie en capitalisant sur sa technologie pour offrir, à travers l’énergie d’origine solaire, des services digitaux. C’est ainsi qu’est né MOON, un projet dont l’ambition est de devenir l’acteur incontournable de l’ouverture au monde des populations rurales hors réseau.

PERSPECTIVES
L’histoire est en marche et l’Afrique de demain commence aujourd’hui. En participant à l’aventure MOON, vous contribuez directement à l’accès universel à l’énergie et aux nouvelles technologies. L’expérience que vous pourrez acquérir auprès d’une entreprise multiculturelle sera également une opportunité d’accès au monde pour votre carrière professionnelle, en travaillant sur le terrain, à des actions concrètes, et stratégiques pour le développement de tous.

POSTE
Dans le cadre du déploiement commercial massif de l’offre Moon en 2018, nous recherchons des commerciaux pour les nouvelles boutiques MOON dans les régions de Kolda, Ziguinchor et Sédhiou. Ces commerciaux seront capables de réaliser des ventes et de procéder à un premier niveau de SAV tout en gérant une boutique en toute autonomie.

Ventes

• • – Recevoir tous les prospects de la zone à la boutique MOON et leur présenter les offres en respectant l’argumentaire commercial

• • – Convertir les prospects de la zone en clients en respectant les process de vente et les objectifs fixés

• – Servir de support aux forces de vente sur le terrain

Service après-vente

• – Assurer le premier niveau de SAV (diagnostic niveau1, pièce de rechange, vente de pièce, conseils, etc.) pour les clients de la zone

Evènements

• • – Gérer les séances de « MOON Jang »

• • – Tenir des séances de formation aux clients

• – Gérer les événements organisés par MOON à la boutique

Lieu de vente

• • – Gérer et maintenir la boutique et le matériel qui s’y trouve

• • – Assurer un accueil qualitatif aux personnes venant à la boutique

• • – Entretenir de bonnes relations avec les notables du lieu d’implantation de la boutique

• – Gestion du budget de la boutique : réaliser les dépenses afférentes, les recenser et les justifier

Vous travaillerez en collaboration avec le commercial chargé de votre zone ainsi qu’avec le responsable déploiement commercial. Vous serez également amené à échanger régulièrement avec le centre d’appel ainsi qu’avec l’ensemble de l’équipe commerciale.

PERSPECTIVES D’EVOLUTION
Selon votre niveau technique et votre autonomie, vous serez amené à gagner en responsabilités au sein de la société Moon.

PROFIL ET COMPETENCES SAVOIR :

• • – Connaissance du secteur de l’énergie solaire, du marché de l’accès à l’énergie.

• • – Connaissance du secteur du digital et du mobile money.

• – Bonne compréhension du milieu rural sénégalais.

SAVOIR FAIRE :

• • – Maîtrise des techniques de vente, de négociation et de communication pour s’adapter aux demandes des clients

• • – Une expérience en gestion de multi-service est un plus

• • – Ecrire et parler français

• • – Maitrise parfaite des langues locales (Wolof, diola, mandingue et peul)

• • – Pouvoir travailler en équipe et sous pression

• • – Une bonne connaissance des techniques du numérique

• • – Une bonne capacité rédactionnelle

• • – La connaissance du mobile money, du digital et de l’énergie accès est un plus

• – Capacité de synthèse et de reporting

SAVOIR ETRE :

• • – Sens de l’écoute

• • – Bon relationnel

• • – Autonomie, sens de l’organisation et des priorités

• – Savoir travailler au sein d’une équipe multiculturelle

REMUNERATION

Gratification fixe mensuelle : à déterminer selon expérience

Gratification variable : à déterminer selon expérience

CONTACT
Si vous vous sentez intéressé par cette opportunité, merci d’envoyer votre CV accompagné d’une lettre de motivation personnalisée, avec le poste à pourvoir et votre nom dans le champ « OBJET » du mail à : ……