UCAD recrute 01 Archiviste
Le Recteur de l’Université Cheikh Anta DIOP de Dakar (UCAD) recrute pour le compte de la Faculté des Sciences et Techniques (FST): un (e) (01) archiviste.
Type de contrat
Contrat à durée indéterminé (CDI)
Diplômes requis
Licence professionnelle en Sciences de l’Information documentaire (Spécialité Archives) ou tout autre diplôme équivalent.
Missions principales
- contribuer à la conservation des documents de valeur administrative;
- préserver le patrimoine de la faculté:
- collecter, classer et restaurer les archives de la faculté ;
- gérer efficacement l’information au sein de la faculté ;
- gérer les éliminations des documents conformément à la réglementation en
vigueur; - participer à la numérisation des documents.
Compétences requises
- avoir le sens de l’organisation;
- avoir le sens de la confidentialité;
- avoir un esprit d’analyse et de synthèse ;
- maitriser les logiciels d’archivage;
- être motivé (e) et disposé (e) à travailler en équipe et sous pression;
- être polyvalent, méthodique, disponible, assidu, rigoureux;
- avoir un sens du respect du supérieur hiérarchique.
Expériences professionnelles
- avoir une expérience professionnelle d’au moins deux (02) ans dans le domaine;
- avoir travaillé en qualité d’archiviste dans le milieu universitaire serait un atout.
Eligibilité
Présenter un dossier complet à la date de clôture de l’appel à candidatures.
Modalités de sélection
La procédure d’évaluation des candidatures se fait par un examen des dossiers suivi d’un entretien avec les candidats présélectionnés.
Modalités et date limite de dépôt :
Le dossier complet doit être déposé en https://recrutement.ucad.sn, au plus tard le
ligne à l’adresse suivante : 28 Février 2026 à 12 heures.
Pièces à fournir
Le dossier de candidature doit comprendre les pièces numérisées suivantes :
- une demande manuscrite adressée au Recteur de l’UCAD;
- une lettre de motivation;
- un curriculum vitae détaillé, daté et signé ;
- une copie légalisée par la police ou la gendarmerie de la carte nationale d’identité;
- les copies légalisées par la police ou la gendarmerie des diplômes ou attestations de réussite aux diplômes et relevés de notes (du baccalauréat à la licence);
- les attestations, certificats de travail ou tout autre document justificatif du
curriculum vitae.
NB: Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus de recrutement.