L’International Staffing Company recrute 03 Profils
– Directeur des Centres Commerciaux.
Notre client est un leader spécialisé dans la commercialisation de produits dans les grandes surfaces. Le directeur des centres commerciaux est responsable du patrimoine, de la sécurité, du chiffre d’affaires et du standing des centres d’affaires confiés.
Vos missions à International Staffing Company
La gestion et la valorisation du patrimoine immobilier
- Élaboration et gestion des budgets des charges communes du centre ainsi que des prestations des sous-traitants
- Suivi budgétaire et des dépenses des ensembles commerciaux
- Surveillance du bon entretien du site
- Proposition d’amélioration
Le marketing
- Définition et mise en œuvre de la politique marketing soit dans le cadre de fonds marketing, soit dans le cadre d’association ou de GIE des commerçants du centre. Il doit assurer dans ces 2 dispositifs la cohésion et l’adhésion des commerçants
- Animation de la vie associative – il est responsable des engagements de dépenses de l’association ou du GIE des commerçants conformément aux décisions de l’assemblée générale qu’il convoque, et du recouvrement des cotisations des membres
- Responsabilité de l’attractivité du centre
L’analyse
- Collecte des données des commerçants (chiffres d’affaires, flux…)
- Maîtrise et analyse des données de flux (football) clientèles du centre et des chiffres d’affaires des commerçants
- Veille de la concurrence et de l’évolution de sa zone de chalandise
- Conseil commercial auprès des décideurs de la stratégie commerciale
- Fonctionnement du site au quotidien (ex. souvent les centres ont des problèmes de parking, faut-il qu’ils soient payant ou non…)
La représentation
- Représentation du propriétaire, il entretient des relations avec les administrations, les autorités, le milieu économique, institutionnel et politique de son centre
- Relais du bailleur au sein du centre auprès des commerçants et des autorités
La sécurité
- Responsable Unique de Sécurité (RUS), parfois
- Management de la direction technique
- Analyse technique
L’ensemble juridique
- Représentation du bailleur auprès des autres éventuels copropriétaires
- Relais et interlocuteur des autres éventuels copropriétaires
- Animation et convocation des copropriétés, ASL, AFUL et responsabilité de leur bon fonctionnement – mission de syndic
- Suivi et respect budgétaire
Le management
- Equipe technique
- Equipe de sécurité
- Prestataires
Profil Requis:
- BAC+5 en Hôtellerie, Finances ou Management
- Dix (10) ans d’expérience dans le secteur de l’hôtellerie, l’immobilier ou la grande distribution
- Sens de la communication et autonomie dans le travail
- Sens de l’organisation et aisance relationnelle
- Réactivité et capacité de travailler sous pression
-Contrôleur financier.
Notre client est un investisseur et un gestionnaire à long terme d’infrastructures publiques sous forme de Partenariats Public-Privés. Dans le cadre de la gestion de deux sociétés de projet en phase d’ exploitation, le Controleur Financier sera en charge du suivi des comptes, de la gestion des prestataires comptable et fiscal ainsi que de la mise à jour des modèles financiers des sociétés de projet.
Vos missions à International Staffing Company
- Suivre le budget et contrôler la trésorerie et le recalage des prévisions budgétaires des sociétés de projet
- Informer en permanence la Direction Générale sur la santé financière et l’état de la trésorerie) des sociétés de projets et prendre en charge la communication financière auprès des partenaires financiers
- Piloter le travail des prestataires de service et notamment comptables, fiscaux, douaniers
- Assurer le reporting comptable et fiscal des sociétés et superviser le respect des obligations réglementaires et légales
- Assurer le reporting financier des sociétés de projet pour la Direction Générale mais aussi vis-à-vis des prêteurs et des et des assureurs
- Suivre le fonctionnement des comptes bancaires
- Mettre à jour trimestriellement le modèle financier de chaque société de projet
- S’assurer des bonnes relations avec toutes les parties prenantes du projet,
- S’assurer du respect par les sociétés de projet de toutes les obligations comptables, fiscales et financières prises dans les différents contrats ainsi que du respect de la réglementation sénégalaise,
- Communiquer une bonne image du projet auprès de toutes les parties prenantes,
Profil du Contrôleur Financier
- Formation Supérieure de niveau Master ou troisième cycle universitaire en comptabilité, finance ou gestion
- Plus de 3 ans d’expérience dans la gestion administrative, comptable, fiscale et financière de préférence en cabinet d’audit, de conseil ou d’expertise comptable
- Maîtrise des règles budgétaires, comptables et fiscales d’une société de projet
- Expérience préalable des modèles financiers réalisés sous Excel
- Très bonnes compétences d’analyse de synthèse et de rédaction
- Esprit entrepreneurial et aptitude à travailler en toute autonomie
- Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
- Maitrise des outils bureautiques et capacité de conception d’outils de suivi (tableaux de bords, etc.)
- Transparence et intégrité
- La maitrise de l’anglais sera un plus..
-Chef d’Atelier Automobile
- Notre client est spécialisé dans la distribution de pièces détachées toutes marques et d’équipement pour l’automobile et le poids lourd. Le chef d’atelier est responsable de la production et dirige les équipes de techniciens mécanique intervenants sur l’atelier.
Missions:
- Assurer la communication quotidienne des objectifs de production aux équipes
- Planifier, organiser, superviser, contrôler et évaluer l’activité de l’Atelier
- Assurer l’animation des équipes et l’attribution des tâches à effectuer
- Gérer le planning du personnel de son atelier
- Gérer les tâches administratives relatives à l’activité de l’atelier
- Veuillez à l’hygiène et à la sécurité de l’environnement de travail
- Garantir le bon déroulement de la production et la coordination de l’ensemble des activités de l’atelier
- Veuillez à l’atteinte des résultats et de la performance de chaque section des ateliers
Profil requis:
- BAC + 5 en génie mécanique et productique / Maintenance industrielle ou équivalent
- Dix (10) ans d’expérience à un poste similaire
- Aisance relationnelle et leadership
- Sens de l’organisation et capacité à manager une équipe
- Maîtrise des concepts de qualité de service à la clientèle, de satisfaction et de relation client
- Maîtrise de la mécanique et la technologie automobile ou industrielle
- Capacité à travailler sous pression et orienté résultat
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