Le Recteur de l’UCAD recrute 01 Infirmier d’état

Le Recteur de l’Université Cheikh Anta DIOP de Dakar (UCAD) recrute pour le compte
de l’Institut de Prévoyance Médico-social: un(e) (01) infirmier(e) d’Etat.

Diplômes requis: Diplôme d’Etat d’infirmier ou tout autre diplôme admis en équivalence.

Missions principales 

• planifier, réaliser, surveiller et contrôler les activités de soins en coopération avec une équipe de soins pluridisciplinaire ;
• assurer la qualité et la conformité des soins selon les prescriptions out recommandations du personnel médical;
• participer à l’organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins;
• gestion et contrôle des produits et dispositifs médicaux ;
• assurer la maintenance du chariot d’urgence (planning et logistique);
• rédiger et mettre à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assurer la traçabilité des actes de soins;
• assister le médecin au cours des consultations et/ou actes médicaux;
• collaborer avec les différents services de l’IPMS;
• réaliser, coordonner des actions d’informations en collaboration avec les différents professionnels de l’établissement;
• participer aux staffs, aux formations pour un renforcement de capacité;
• participer à l’encadrement des étudiants en soins infirmiers ;
• gérer les tâches administratives liées aux activités de soin;
• participer à l’accueil téléphonique et/ou physique des patients;
• faciliter les rendez-vous et le suivi des patients;
• assurer l’accompagnement de patients vers les structures extérieures dans le cadre de transferts, consultations et d’examens prescrits par les médecins.
• savoir évaluer sa charge de travail et les interactions avec les autres
  intervenants;
• prévenir les dysfonctionnements possibles et proposer des solutions à l’équipe médicale;
• initier et/ou participer à des projets de recherche en soins paramédicaux.

Qualifications et compétences requises

• maitriser les gestes techniques de prise en charge des détresses vitales;
• respecter le secret professionnel;
• savoir travailler en équipe ;
• savoir adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatifs à son domaine de compétences;
• maitriser les outils de bureautique (Word, Excel, internet…);
• avoir des capacités et qualités relationnelles et de communication
• avoir des capacité d’adaptation, d’ouverture et de souplesse ;
• avoir des capacité d’écoute, d’observation et de diplomatie;
• avoir des capacités d’évaluations, de transmissions et de coordination;
• avoir des capacités de collaboration et de mise en lien avec les différents professionnels et équipes;
• faire preuve d’organisation, de méthode et de disponibilité;
• avoir la capacité de gérer ses émotions.

Expériences professionnelles 

• justifier d’une expérience professionnelle avérée d’au moins 03 ans à un poste
  similaire ;
• avoir travailler dans le milieu universitaire serait un grand atout.

Eligibilité

• Présenter un dossier complet à la date de clôture de l’appel à candidatures.

Modalités de sélection

La procédure d’évaluation des candidatures consiste à un examen des dossiers de candidature suivi d’un entretien avec les candidats sélectionnés.

Modalités et date limite de dépôt

Le dossier complet doit être déposé en ligne à l’adresse suivante : https://recrutement.ucad.sn, au plus tard le 15 Décembre 2025 à 18 heures.

Pièces à fournir

Le dossier de candidature doit comprendre les pièces numérisées suivantes :

• une demande manuscrite adressée au Recteur de l’UCAD;
• une lettre de motivation;
• un curriculum vitae détaillé, daté et signé ;
• une copie légalisée par la police ou la gendarmerie de la carte nationale
  d’identité ;
• les copies légalisées par la police ou la gendarmerie des diplômes ou
  attestations de réussite aux diplômes et relevés de notes (du baccalauréat à la
  licence);
• les attestations, certificats de travail ou tout autre document justificatif du
  curriculum vitae.

NB: Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour la suite du processus de recrutement.