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L’Association Vir’Volt recrute 01 coordinateur.trice des projets d’apprentissages techniques

L’Association Vir’Volt recrute 01 coordinateur.trice des projets d’apprentissages techniques

L’Association Vir’Volt, Délégation Île de France de Solidarités Jeunesses recrute un.e coordinateur.trice des projets d’apprentissages techniques


Présentation du poste :


Crée en 1995, Vir’Volt est une association d’éducation populaire (loi 1901), et la délégation régionale du mouvement national Solidarités Jeunesses en Ile-de- France. Son objet est la participation volontaire de tou.te.s, particulièrement des jeunes et des plus défavorisé.e.s, à la vie locale, nationale et internationale. L’association utilise le chantier comme outil de mobilisation et s’appuie principalement sur des méthodes d’éducation populaire pour faciliter la participation. Lieu de vie interculturel et solidaire, Vir’Volt accueille des jeunes volontaires internationaux et Français au sein d’une diversité d’actions solidaires, (rénovation du patrimoine, protection de l’environnement, animation, travail du bois, entretiens d’espaces naturels…), certains en parcours de remobilisation sociale. L’association, située à la Ferté-Alais, développe un tiers lieux solidaire au travers de la construction d’habitats légers (Yourtes et roulottes). Le site de l’association est installé sur un espace classé Espace Naturel Sensible, surplombant une ancienne carrière de sable. Depuis son installation l’association œuvre à l’entretien et la rénovation du site,

Poste :


Le.la coordinateur-trice des projets d’apprentissages techniques fait partie d’une équipe de 4 salarié.e.s permanent.e.s. Il.elle sera placé.e sous la responsabilité du Conseil d’Administration et sous la coordination du Délégué Régional.


Son rôle est de :


• Coordonner la mise en place de l’outil chantier avec les groupes de jeunes accueillis et les jeunes internationaux présents sur le site.
• S’assurer du bon déroulement et encadrer, techniquement et pédagogiquement, les chantiers avec les jeunes
• S’assurer de l’entretien et de la maintenance des espaces du site
• En lien avec l’équipe salariée et les volontaires, développer suivre, et évaluer les projets techniques.
• Coordonner le plan de développement du site, au travers de la construction d’habitats légers.


Le.la coordinateur-trice des projets d’apprentissages techniques est attentif au bien être et à la bonne compréhension du groupe. Il s’assure que chaque personnes ou volontaires prenne part de manière égalitaire aux activités de chantiers. Il travaillera patiemment, sera à l’écoute et assurera un contexte de d’apprentissage bienveillant, en particulier auprès des jeunes les plus fragiles.


Missions :


1) Porteur.e du projet global
• Fait vivre au quotidien la pédagogie du « faire avec » en s’appuyant sur les différents supports d’activités que sont les chantiers, la vie collective, l’animation de réunions…
• Contribue à la proposition, la conception, la mise en œuvre et l’évaluation des projets aux travers des réunions d’équipe et de la vie associative (instances statutaires).
• Assure la continuité des activités du site par sa participation aux réunions d’organisation.


2) Responsable technique
• Prépare, budgétise et planifie les chantiers en concertation avec l’équipe salarié, en étroite collaboration avec le délégué régional.
• Réalise et / ou supervise les travaux de maintenance du site
(Menuiserie, Plomberie, maintenance des installations électriques,
éclairage…).
• Garantit la sécurité des personnes et les normes de sécurité ERP.
• Assure le suivi des contrôles de sécurité.


3) Encadrement pédagogique
• Encadre les groupes de volontaires internationaux et de jeunes en parcours de remobilisation lors des phases de chantier, mais aussi ponctuellement dans la vie associative.
• Organise les chantiers de manière à faire progresser les personnes dans leurs parcours, à permettre la rencontre entre tou.te.s et assurer la cohésion et la solidarité lors du chantier.
• Participe à l’accompagnement social des jeunes français du programme de remobilisation « Move’it » en lien avec la coordinatrice des projets d’accompagnement social.
• Anime des séances d’apprentissage en situation de travail, des formations au règles de sécurité et à différentes techniques.


Composition de l’équipe

L’équipe de Vir’Volt est composés de 4 Salarié-es. Une coordinatrice des projets d’éducation populaire, une coordinatrice des projets d’accompagnement social, un-e coordinateur-trice des projets d’apprentissages techniques et un délégué régional. L’équipe travaille en étroite collaboration et est complémentaire quand à la vie du lieu et aux actions pédagogiques qu’elle développe.

Expériences / Formation

Profil recherché :


• Compétences dans l’encadrement dynamique et l’animation de groupe de
jeunes.
• Diplôme ou expérience dans l’accompagnement social de publics jeunes, en
parcours d’insertion ou de remobilisation.
• Formation ou à minima maîtrise de techniques de travail manuel (maçonnerie,
menuiserie, plomberie, électricité). Au vu du projet centré sur les habitats
légers, des compétence en menuiserie sont fortement souhaitées.
• Connaissance du champ de l’éducation populaire et de l’interculturel.
• Qualités relationnelles, capacité d’observation d’écoute et de médiation.
• Comprendre et s’exprimer en anglais
• Aptitudes à travailler en équipe et rigoureux.
• Connaissance et expérience de la vie associative.
•Disponibilités en soirée et week-end, possibles mobilités nationales et
internationales.
• Permis B obligatoire.

Salaire

o Poste à temps plein basé à La Ferté-Alais (Essonne 91, RER D), sur le lieu
d’accueil de l’association.
o Contrat à durée indéterminée (avec période d’essai de 3 mois renouvelable)
o Indice 330 de la convention collective de l’animation, soit un salaire brut
mensuel de 2300€
o Prise en charge de 100% de la mutuelle et de 50% du Pass Navigo

Comment postuler

Pour en savoir plus : 07 68 33 00 95
Poste à pourvoir à partir du 1 mars 2023
Entretiens entre le 6 et 10 février 2023

Candidature (LM + CV) à adresser à la Présidente de l’association Vir’Volt :

recrutement@virvolt.org

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