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L’association Scouts et Guides de France recrute 01 Directeur commercial

L’association Scouts et Guides de France recrute 01 Directeur commercial

L’association Scouts et Guides de France, mouvement d’éducation populaire reconnu d’utilité publique (140 salariés sur 8 établissements, 97 000 adhérents adultes & enfants) recrute en CDI un(e) directeur.trice de la SASU « Scoutik » pour un CDI à temps complet.

Sous la responsabilité de la déléguée générale, le directeur/la directrice construit, propose et met en œuvre la stratégie de la SASU « Scoutik ». Il/elle travaillera en étroite collaboration avec la déléguée nationale au modèle économique, qui garantit la cohérence du modèle économique de l’association.

Il/Elle aura la responsabilité du développement des activités et veillera à la consolidation économique des trois marques existantes de la filiale Scoutik que sont :

–             La Boutique du Scoutisme, site marchand BtoC

–             Les Presses Ile de France, maison d’édition

–             Les Centres Nationaux d’Activités, Château de Jambville (78) et Château du Breuil (71).

Dans ce cadre, les missions sont les suivantes :

1.      Piloter la stratégie de la filiale, en collaboration avec la délégation générale :

Définir la politique commerciale et faire progresser le chiffre d’affaires de la SASU en cohérence avec les valeurs et les orientations de l’association Scouts et Guides de France

Piloter, optimiser, suivre et veiller au développement de la SASU (contrôle des indicateurs et reporting).

Certifier les comptes et faire le lien avec les CAC.

2.      Développer des activités de services :

Développer les activités de la Boutique du Scoutisme en lien avec les thématiques du plan d’orientation de l’association ;

Consolider l’évolution de la maison d’édition des Presses Ile de France ;

Piloter l’équilibre économique des centres nationaux d’activités, et proposer le cas échéant un business plan ;

Veiller à l’optimisation des services en vue de garantir la satisfaction des clients BtoC en termes d’expérience d’achat des consommateurs et en termes de relation fournisseurs.

3.      Manager une équipe

Donner du sens en garantissant la compréhension de l’offre Scoutik et contribuer à la performance globale de l’entreprise en faisant vivre une culture du résultat et en mobilisant l’intelligence collective

Manager, recruter, animer une équipe de direction constituée de deux managers et d’un responsable.

Faire monter en compétences votre équipe à travers une proximité renforcée et mettre en place des actions pour aboutir aux objectifs et faire évoluer les collaborateurs.

Profil

Vous disposez d’une solide expérience commerciale complétée par du management d’équipe.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership ; vous savez accompagner, encadrer et fédérer une équipe.

Votre relationnel, vos capacités de communication et d’analyse vous permettent de vous adapter à des interlocuteurs et situations variés.

Vous savez faire preuve de pédagogie, d’écoute, de pragmatisme et êtes force de proposition pour faire progresser votre secteur et votre équipe. Vous êtes positif(ve) et savez prendre du recul.

La connaissance du scoutisme est un plus.

 

Qualités et compétences attendues :

Expérience en management de managers et de salariés

Compétence dans l’élaboration d’une stratégie commerciale, d’un plan de compte stratégique ou business plan

Capacité d’analyse sur un existant et sur des marchés cibles, être force de proposition

Compétence en gestion de projet et business plan

Culture TPE/PME ou expérience en équipe de direction de petite structure

Culture commerciale, digitale, marketing

Leadership, capacité à décider et à rendre compte de ses décisions

Compétences en gestion financière et budgétaire

Bonne compréhension des enjeux de la structure analytique

Capacités d’influence et capacité de négociation

Capacités rédactionnelles, bonne maîtrise des outils de communication

Connaissance du secteur de l’économie sociale et solidaire

Compréhension des équilibres propres au milieu associatif et de leur gestion

La connaissance du Scoutisme est un plus

 

Statut : Cadre

Contrat : CDI

Temps de travail : Forfait à 215 jours

Rémunération :  54 000 € annuel brut + prime sur objectifs

Prise de fonction : Mars 2023

Lieu de travail : Arcueil (94) – ligne RER B Laplace, et accès parking.

·      Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine

·      12 RTT

·      Carte restaurant (valeur faciale journalière : 9 €) et accès au restaurant d’entreprise

·      Remboursement du transport en commun à hauteur de 55%

·      Forfait mobilité durable

·      Mutuelle et prévoyance

·      Salle de sport

·      Environnement de travail moderne et agréable proche des commerces et transports en commun

 

L’association des Scouts et Guides de France est signataire de la Charte de la Diversité et s’engage à étudier toutes les candidatures reçues.

Vous souhaitez rejoindre une association bâtie sur des valeurs de passion, de challenge et de qualité, n’hésitez plus et rejoignez-nous !

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