La SONATEL recrute 01 Architecte digital

Mission

Piloter la conception et la mise en œuvre des solutions digitales.

Activités principales

Réaliser des études spécifiques sur la base des fiches d’expression de besoins, benchmarks et POC
Conseiller les métiers sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins.
Participer au dimensionnement des projets de manière à garantir la robustesse des solutions techniques mises en œuvre.
Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d’architecture au regard d’un besoin métier
Concevoir et modéliser des architectures détaillées, réaliser des maquettes pour démontrer et valider les avantages et inconvénients des différentes technologies ou solutions
Réaliser une analyse des besoins fonctionnels à partir des objectifs du projet et préconiser une solution technique
Analyser les architectures logicielles existantes et formuler des recommandations stratégiques dans le cadre de leurs refontes
Réaliser une veille technologique permanente et garantir la capitalisation technique au sein de l’entreprise
Concevoir et rédiger un plan d’intégration d’une solution avec le SI
Cartographier les risques techniques et fonctionnels d’un projet et estimer leur criticité
Participer aux projets de mise en place de solutions digitales (web, mobile, …)
Relations Fonctionnelles

Toutes structures de SONATEL

Formation Souhaitée

Bac + 4/5 en informatique

Expérience nécessaire

Au moins 2 ans d’expérience dans les projets digitaux

Compétences requises

Compétences clés

Bonne connaissance des architectures Web, SOA, API Management, web services SOAP & REST, micro services, …, Niveau 4
Maitrise des techniques de conception, modélisation et architecture d’applications, Niveau 4
Maitrise des méthodes, normes, langages et outils de développement, Niveau 3
Connaissance des langages et des outils utilisées sur le net (Java/J2EE, PHP, .NET, SQL, ASP, Framework, Outils d’édition de code,…), Niveau 3
Connaissance des bonnes pratiques en matière de projet, de contrôle qualité, de contrôle des versions, de méthodologies de test et/ou de mise en production, Niveau 3
Connaissance sur la sécurité des systèmes d’information, Niveau 3
Maîtrise des outils web (gestion de contenu, gestion de flux…), Niveau 4
Culture générale informatique, Niveau 4
La connaissance du métier des télécoms est un plus, Niveau 3
Avoir une bonne connaissance des processus gestion Agile (Scrum), Niveau 3
Etre familier aux concepts de d’intégration continue, Niveau 3

Compétences additionnelles

Etre autonome, Niveau 4
Posséder un bon esprit de synthèse, un bon relationnel, Niveau 4
Posséder d’excellentes compétences de communication écrite, orale (français et anglais) et visuelle, Niveau 4
Maitrise de la conduite de réunion, Niveau 3
Capacité relationnelle et esprit d’équipe, Niveau 3
Capacité d’entraînement/ d’animation, Niveau 4