La GIZ recrute 01 Conseiller(ère) technique

La GIZ est un prestataire de services de coopération internationale actif au niveau mondial, présent au Maroc depuis 1975. Avec ses partenaires, elle met au point des solutions efficaces qui ouvrent des perspectives aux populations et améliorent durablement leurs conditions de vie. À son titre d’entreprise fédérale d’utilité publique, la GIZ soutient beaucoup de secteurs et un grand nombre de clients nationaux et internationaux dans la mise en œuvre de leur coopération bilatérale, régionale et internationale.

Les gouvernements Marocain et Allemand ont défini des secteurs prioritaires dans la politique de coopération qui constituent la base des différents programmes et pro­jets : Energies renouvelables, environnement et changement climatique, gestion et utilisation durable des ressources ainsi que le développement économique durable. Les institutions allemandes actuelles, disposent d’un large éventail d’instruments qui leur permettent de faire face à un grand nombre de défis. Basée sur une expérience professionnelle approfondie et une confiance mutuelle, la cooptation Marocco-allemande constitue un pilier pour la paix dans la région.

A travers ses projets globaux, régionaux et bilatéraux, la GIZ contribue d’une manière signifiante au développement durable du Maroc.

Poste :

Nous recrutons un(e) conseillère / conseiller technique dans le cadre du Projet RECOSA (Renforcement des collectivités territoriales dans l’amélioration des struc­tures d’accueil des migrants) pour « l’Action de Coopération Sud-Sud en matière de Migration » menée en collaboration avec Expertise France au Maroc, en Côte d’Ivoire, au Mali et au Sénégal. Le poste est basé au Sénégal.

Domaine de responsabilité

Accompagner et appuyer les institutions partenaires au Sénégal dans la programmation, la mise en œuvre et le suivi des plans de travail annuels ;

Assurer la conception, la coordination et la mise en œuvre des activités du projet RECOSA au Sénégal en étroite concertation avec le Chef de Projet basé à Rabat ;

Maintenir une étroite collaboration avec les points focaux de la GIZ et d’Expertise France dans les pays concernés, tout en s’assurant de la cohérence des activités avec les indicateurs définis dans le cadre logique du projet.

Attributions

Suivi de la composante « Coopération Sud-Sud » au Sénégal

Faciliter l’établissement d’états des lieux des dispositifs et mécanismes pour l’incitation aux investissements productifs de la diaspora au Sénégal ;

Identifier les acteurs pertinents par rapport à l’incitation aux investissement productifs de la diaspora et leurs besoins en formation en la matière et appuyer l’organisation des formations ;

Faciliter les échanges entre ces acteurs ;

Élaborer avec les parties prenantes les actions pilotes et suivre leur mise en œuvre;

Identifier les acteurs gouvernementaux et non-gouvernementaux responsables et/ou s’engageant pour la protection des droits des migrants, leurs besoins en renforcement des capacités et des mesures adressant ces besoins ;

Conceptualiser ces mesures et assurer leur mise en œuvre ;

Assurer la capitalisation des expériences et des leçons apprises à travers la mise en œuvre des actions pilotes, des formations et des échanges ;

Accompagner les mesures pour l’amélioration de la mobilité régulière des étudiants, stagiaires et professionnels en :

Identifiant les acteurs publics ou privés pertinents pour établir des partenariats en faveur de la mobilité régulière ;

Accompagnant l’établissement de ces partenariats et surtout les actions concrètes qui devront en découler ;

Appuyant la conceptualisation, la mise en œuvre, le suivi et la capitalisation d’actions pilotes mises en œuvre par les agences pour l’emploi pour renforcer leurs services de placement à l’international ;

Appuyant les mécanismes et dispositifs pour accorder des bourses d’études ou de stage à l’étranger et en accompagnant le cycle migratoire des bénéficiaires directs.

Activités transversales :

Assurer le suivi de proximité des prestations de services ainsi que de la mise en œuvre des actions pilotes et des actions des prestataires ;

Élaborer les contenus des termes de référence, des appels d’offres et des lignes directrices pour les actions pilotes (expertises, partenariats, prestations etc.)

Accueillir et accompagner des expertises sur la réalisation des actions pilotes (actions directes vers les migrants, études, formations, prestations diverses…etc.).

Communication et travail en réseau

Maintenir une bonne communication et un bon flux d’information entre la GIZ, Expertise France et les acteurs concernés au Sénégal et les autres pays concernés ;

Préparer les outils et actions de communication pour le Sénégal conformément à la charte et au plan de communication de l’Action de coopération Sud-Sud ;

Assurer la coopération, le contact régulier et le dialogue avec les acteurs en menant un travail de relations publiques et en coopérant avec les différentes parties prenantes au Sénégal ;

Entreprendre des voyages au Maroc et aux autres pays en fonction des besoins ;

Représenter le projet RECOSA auprès des partenaires au Sénégal.

Gestion des connaissances

Assurer le transfert des connaissances se rapportant à l’action de coopération Sud- Sud au Sénégal ;

Élaborer les contributions pertinentes pour les différents rapports du projet RECOSA y inclus les rapports d’activité annuels et fournir des contributions pour les autres rapports sollicités par le supérieur hiérarchique ;

Rédiger les rapports, notes et documents demandés par les bailleurs et nécessaires à la bonne réalisation de l’Action.

Autres attributions

S’acquitte pour le projet/programme de tâches importantes même si elles ne sont pas explicitement mentionnées dans le descriptif du poste.

Qualifications, compétences et expérience requises Qualification

Master/Diplôme (min. Bac + 4) en sciences politiques, sciences sociales, administration publique, droit, économie ou des spécialistes similaires.

Expérience professionnelle

Au moins 3 ans d’expérience professionnelle à un poste similaire au Maroc ou au Sénégal ;

Expérience de travail dans le domaine de la migration.

La connaissance des procédures de la GIZ constitue également un atout.

Compétences techniques

Connaissances de la politique migratoire et africaine du Maroc et du Sénégal ;

Une connaissance des mécanismes de financement de l’Union européenne est un atout.

Autres connaissances

Gestion autonome d’un domaine avec des tâches multiples et complexes ;

Collaboration avec des institutions partenaires et représentation de la GIZ vis-à-vis de tiers ;

Exigences élevées en matière de capacités créatives et conceptuelles et d’esprit d’initiative ;

Très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication ;

Excellentes capacités de gestion et d’organisation ;

Très bonne connaissance des langues française et anglaise et des connaissances en allemand seraient un atout