La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement.
Les salariés bénéficient de divers avantages CET, prime de fin d’année, mutuelle et prévoyance).Soucieuse du bien-être de ses salariés, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer, et favorise notamment l’accompagnement et la recherche de logement sans critère d’ancienneté.
Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d’instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d’hébergement d’urgence, de formation, de missions internationales…
Au sein de la Délégation Régionale, vos missions sont les suivantes :
Assister la Directrice Régionale et le Président Régional afin d’optimiser la gestion de leurs activités : gestion d’agenda, prise de rendez-vous, suivi des échéances et priorités, préparation des dossiers et des éléments utiles à la prise de décision,
Gérer le secrétariat de la Délégation Régionale : réception, tri et diffusion du courrier, rédaction de courriers, réception des appels téléphoniques et orientation vers les interlocuteurs, commande de fournitures et suivi des stocks, classement et archivage,
Gérer les dossiers spécifiques liés aux métiers : constituer les dossiers, en suivre le traitement, élaborer des présentations, élaborer et mettre à jour des tableaux de bord, rédiger les réponses aux appels à projet,
Organiser et effectuer le suivi administratif des activités : organisation des réunions, des déplacements, rédaction de compte-rendu et de notes de synthèse,
Assurer un soutien aux salariés de la Délégation Régionale et aux bénévoles dans le cadre de la gestion quotidienne des leurs activités : gérer la flotte automobile de la Délégation Régionale (tenue des carnets de bord, révisions, entretiens, …), veiller à la bonne tenue et utilisation des agendas partagés, être référent Google Workspace
Vous exercez vos missions sous la responsabilité de la Directrice Régionale. |